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店舗マネージャー/料理責任者

また来たい！と思えるお店…そんなお店の責任者候補WANTED！

株式会社ファイブグループ

店舗マネージャー/料理責任者

on 2017/10/24

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また来たい！と思えるお店…そんなお店の責任者候補WANTED！

株式会社ファイブグループ

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東京

中途

新卒・学生インターン

勤務地が海外

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人事総務本部人材採用グループ

SaaS事業コネット事業部事業責任者

執行役員コーポレート本部長/経営企画室長/人事総務本部人財教育部長

人事総務部　課長

仁藤準也

株式会社ファイブグループ　人事総務本部静岡県富士宮生まれ富士宮で育つ（富士山の麓やきそばの町というとわかってもらえるかな？）大学を間違えて5年目に通っている最中、やっぱり飲食店だなと思う。バイト→飲み会→バイト→遊びという毎日を過ごしている中「あれ？学校行ってなくね？」と思ったら時すでに遅し。居酒屋にどっぷりはまる。学校いるの珍しいじゃんと記念撮影される大学生活（店に会い行ったほうが確実に会えるってオカシクね？）上京して来て初めて出会った飲食の会社それが5iveGroup！こんな同世代くらいの人達がプライド持ってイキイキ全力で働いてる居酒屋地元には無い。(...

【株式会社ファイブグループにjoinした理由】

仁藤準也さんのストーリー

家中慶太

▼PROFILE | プロフィール家中慶太です。1983年生まれ。東洋大学社会学部メディアコミュニケーション学科休学中。株式会社ファイブグループで企画マーケティング部部長をやっています。遊びも仕事も全力で楽しい環境を作ってます♪ 主なスキル：Illustrator / Photoshop / Wordpress / ディレクションなど

山崎大輔

～プロフィール～山崎大輔（やまさきだいすけ） 1981年9月23日山口県下関生まれ。京都育ち。東京住まい。ギターとキャンプと語りが大好き。飲食企業ファイブグループにて経営戦略室長をやっています。～仕事の経歴～ 2005年～2015年まで10年間株式会社リクルートおよび関連会社にてＨＲ領域に従事。主にリクルートの営業部隊および販売代理店の営業戦略立案・BtoBマーケティングを担当。その後、東京本社部門に異動になり事業企画として部門経営計画・中長期戦略策定に従事。 2012年に株式会社リクルートの分社化に伴い経営企画マネージャーとして、アルバイト求人領域の事業会社立ち...

渡邉大地

～プロフィール～渡邉大地（わたなべだいち）株式会社ファイブグループ　人事総務本部　人財採用課長代理サッカー日本代表・本田圭佑と1日違いの1986年6月14日生まれ。サッカー日本代表・内田篤人と同郷の静岡県田方郡函南町出身。サッカーしていたけれど今は専ら観戦派。趣味は、フットサル・BBQ・キャンプ・そして、銭湯。〜飲食スタイル〜乾杯の生ビール後、ホッピーを飲み続け、激辛ラーメンで〆る。～仕事の経歴～大学卒業後、静岡からカンボジアへ。保健体育教育普及の為、教員養成校→NPO団体に所属しカンボジア全国の小学校体育教育の普及事業に携わる。昼夜問わずクメール語（カンボ...

仁藤準也

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家中慶太

SaaS事業コネット事業部事業責任者

山崎大輔

執行役員コーポレート本部長/経営企画室長/人事総務本部人財教育部長

渡邉大地

人事総務部　課長

なにをやっているのか

『理念：関わるすべての人が楽しくなれる環境をつくること』弊社は、組織に関わる全ての方に幸せになってもらえることが会社の使命だと考えています。「共に働く仲間」「家族」「パートーナー様」「お客様」「恋人」そしてなによりも、まずは「自分」が本気で楽しむこと。お客様に喜んでもらう為には、まず第一に働く社員・従業員全員が「幸せを感じること。」そこから自然と気持ちの入った行動が生まれてくると確信しております。その為にも、弊社は、「社員が満足できる環境づくり」を大切にしております！飲食産業＝ブラック産業と言われている現代ですが、「 GPTW 働きがいのある会社ランキング」にて、飲食企業として初の4年連続ランクイン。お客様が楽しい時間を過ごして、「また来るね！」と言ってくれる店づくりをして、関わる全ての人が楽しめる環境を作ろう！ファイブグループはこんな想いで店舗運営をしております。せっかく選んでくれたのなら、どんなお店で飲むよりも楽しい環境を提供する、どんなお店よりも「また来たい」と思ってもらえる店舗をプロデュースをする。私たちは、「お客様のニーズ・働く仲間のニーズ・時代のニーズ」と、「様々なニーズ＝必要とされている自分」をとても大切にしています。

なにをやっているのか

店舗の成果発表アワード☆No.1店舗には海外旅行の特別報酬も！

社員の声から様々なブランドが実現☆これも「楽しくなれる環境を作る」ため！

なぜやるのか

未経験からでもキャリアアップ・成長できる環境を用意しています☆

「ただいま」「おかえり」そんなお店を誇りを持って一緒に創りませんか？

大好きな飲食をずっと続けたい。そのキモチを叶えてくれる会社。「関わるすべての人が楽しくなれる環境を作る」という理念のもと、次々と繁盛店を生み出してきたファイブグループ。社員のみんなが楽しく働けるようにと、他の飲食企業ではありえない、型破りな働き方改革を次々と進めてきました。たとえば… ＜長期休暇を取れるしくみ＞ 3日間×年3回の「スリーシーズン休暇」を制定。この制度を活用して、1週間の沖縄旅行を楽しんだメンバーも！＜現場の声を吸い上げる「スタッポ制度」＞毎月約1300件の要望を集約。「有給をもっと取らせて！」「店舗の設備をこう変えて！」といった社員の声を本当に実現。＜時短勤務制度＞結婚・育児などのライフステージを迎えても、働く社員を応援するための制度もスタート。16時、17時、18時までといった日勤のみの働き方が可能に。＜ジョブローテーション（年2回）＞社員の希望を聞き、他店舗への異動や職種転換を実施。断るケースはほとんどなし！みんなが大好きな仕事をずっと続けられる環境を、これからも作っていきます。

どうやっているのか

共に外食業界のイメージを変えましょう☆

永年勤続表彰の様子☆長く働ける環境があります。

各店舗には約2～4名の社員と約10～20名のアルバイトスタッフが在籍。男性5割・女性5割ほどの構成で、平均年齢は社員が31歳、全スタッフ合わせると20代前半。20代・30代が活躍中です！社員の前職は、お笑いタレント、DJ、書道家、キックボクサー、フリーターなど様々。新卒・中途・アルバイトの垣根はなく、営業中も休憩中も隙さえあれば談笑しています。自由な社風だから、「社員になりたい！」というアルバイトスタッフがとても多いことも当社の特長。お客さまに「また来たい」と思ってもらえる店舗をみんなでつくっています。

こんなことやります

首都圏を中心に、120店舗以上運営！ブランドは居酒屋〜レストラン〜カフェまで…全部で25ブランド展開しているので、あなたの興味があるジャンルを選んでいただく事も可能です！ほぼ全店オープンキッチンなので、調理しながらお客様との楽しい会話をしていただきます！接客や調理の技術はもちろん、独立のためのマネジメントのノウハウも身に付けたいという方からのご応募お待ちしております！【求める人物像】・「また来たい」そんな気持ちになれるお店を作りたい方・楽しくなれる環境作りに全力で取り組んでくれる方【こんな方歓迎します】・調理経験者・飲食店勤務経験者・接客経験者・将来自分のお店を持ちたい方（過去に独立事例あり）・その他、未経験でも熱意とやる気があれば、経験は問いません！希望と成果次第で新規ブランド展開、SV業務をお任せする可能性もあります。ぜひ一度お気軽にお店に遊びに来てください！お待ちしております。

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