【現在の基幹事業】看護師向けダイレクトスカウトサービス 「転職・就職がゴールではなく、想いを実現できることがゴール」となるような サービスの創出を目的として「N/thestory（ジストリー）」を立ち上げました。 看護師に必要とされる医療知識とスキルは幅広く、また時代と共にアップデートが必要なため、多くの方々が学び続ける環境やその見える化、情報共有の方法を必要としています。コロナ禍でオンライン化した研修、そしてライフステージに合わせたリスキリングの機会についても課題が山積している状況です。 「/thestory（ジストリー）」は、2020年に米国でローンチされたLER（Learning and Employment Records）の概念を看護師のキャリア形成サポートに導入し、 「看護師のスキル・学習履歴の見える化プラットフォーム」として開発を進めております。 第一弾サービスとして採用マッチングアプリからスタートし、転職時も働いている間もキャリアアップに繋がるサービスとして、看護師の働き方に関する課題解決を目指してまいります。 ※Learning and Employment Record（LER）：個人の大学等の教育機関の学習データや研修・職業訓練データ（業界認定資格等を含む）、軍事教育データのほか、職務経歴や収入に関する情報を蓄積記録し、個人、教育機関、企業、政府機関の間での共有を目指したデジタルデータ標準である。

現在、看護師を始めとした医療業界の就職・転職状況は売り手市場となっており、転職先を探すことの難易度は比較的低い状況です。一方で、シフトや勤務地などの条件のみでマッチングするケースが多く、働く上での想いや学ぶ意欲などを看護師と医療機関ですり合わせる機会が創り出せていないことにより、アンマッチによる早期離職が課題となっています。 また、少子高齢化が進む中で医療の在り方は変化しつつあります。 例えば、高齢者の慢性疾患や精神疾患に対応する訪問看護やオンライン診療の需要増加、より専門性の高い認定看護師や専門看護師のポジション増加が挙げられます。このような変化の中で、技術専門職である看護師がより主体的にキャリアを描き、生涯学習をするための支援が急務と言えます。

シリアルアントレプレナーの代表、スタートアップ経験豊富なsales manager、前向きな仲間がいる環境で新しいことに挑戦したいあなたを待っています。 スタートアップでの仕事は、決まったルールがあるわけではなく、自ら考え行動し続ける必要があるため、新しい自分に出会うことができます。 また、スタートアップで働いたという経験は、未来のあなたにとって大きな価値となる、と断言します。 【仕事内容】 /thestoryにおけるsalesは「まだ見ぬ新しい価値をともに創っていくパートナー探し」が仕事です。 /thestoryが未来に描いた世界を理解し、ご自身の言葉で伝えていただきながらご掲載いただける医療機関を探していただきます。 現状への理解だけではなく、未来を語ることが必要になりますので、他のsales職に比べ、期待感やワクワク感、パートナー感覚を共有しやすいのが大きな特徴です。 申し込んで終わり、掲載してもらって終わり、ではありません。 sales/CSチームとして、医療機関と肩を組み、良い出会い・良い採用、そして看護師さんの幸せを目指して三位一体となって一緒に走ります。 アポを獲得し、未来を語り、共感していただける医療機関をどんどん増やしていってください。 【サービスの現状】 サービス開始から約2年で登録看護師のアプリインストール数8,000件、登録看護師数2,000名を突破！ 【現在の展開エリア】 関東エリア（東京・神奈川・埼玉・千葉）および、関西（大阪・兵庫・京都）、福岡、愛知がサービス展開エリアです。 展開エリア拡大はもちろん、展開後にエリアごとの密度を高めていくこと、いずれも重要なミッションとなるため、マネージャーを筆頭に戦略・戦術を定め、チーム内で共有し、 全員で業務に邁進しています。 【業務フロー】 営業戦略の決定（マネージャー筆頭に思考＋関係者全体と議論し決定） 　▽ 戦術の決定（エリア決定、開拓方法決定、リストの選定など） 　▽ アポ取得（お問い合わせの対応及び、リスト内の医療機関に架電し、アポ日を決定する） 　▽ オンラインでの商談（30-40分程度/医療機関の代表や、人事責任者との商談になります） 　▽ お申し込み（フォームへの記載） 　▽ kickoff MTG（sales/CS ＋医療機関のMTG） 　▽ CSへ移行、適宜MTGなど行い採用成功まで伴走する また、リード獲得を目的としたセミナー開催や、DM送付等もチーム内で行っています。 【他salesとの違い】 ・ゼロイチフェーズなのでルール作りから関わることができる ・salesの成果によって事業進捗が大きく変わるため、事業と自身の仕事のつながりを感じながら働ける ・salesだけではできないことがあれば、周り含めサポート体制がある ・全社フルリモート、フルフレックス（商談もオンラインです） 【使用するツール】 ・Google work space内のアプリケーション（Gmailやスプレッドシート、ドキュメントなど） ・Slack ・HubSpot ・当社で作成している顧客管理ツール