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19卒ビジネス職

〈19卒〉コンサルタントからフィードバックをもらえるキャリアワークショップ

株式会社サーキュレーション

株式会社サーキュレーションのメンバー

全員みる(19)
  • 慶應義塾大学を卒業。
    大学在学中は日本の“働く”について問題意識をもち、労働経済学を専攻する。

    “働き方、働く構造を抜本的に変えていくことで、より一人ひとりの能力が生きる社会を創りたい”という想いを持って、新卒2期生として、株式会社サーキュレーションへ入社。
    現在、人事部 新卒採用担当を担う。

  • 2004年、立教大学法学部を卒業後、NTT東日本に入社し法人営業でトップ営業。
    その後、インテリジェンスにてIT企業向け採用支援に従事したのち、中国にて研修・適性検査・マーケティング事業を行う会社を起業。

    2013年に帰国後、組織人事コンサルティングファームにて大手自動車会社の 人事制度設計・研修体系構築や商社子会社の合弁人事など様々な案件に従事。

    2015年4月、株式会社サーキュレーションに参画。現在はITチームのリーダーとしてチームを牽引しながら、ネット系ベンチャー企業様を中心に数々の経営支援に従事。

  • 早稲田大学大学院機械工学専攻を修了後、
    2008年にボストン コンサルティング グループに入社。
    グローバル展開している大手上場企業に対し、グループ会社のマネジメント戦略策定支援、新規事業立ち上げ支援や組織再編/ダウンサイジングプロジェクトなど、多岐に渡るコンサルティング・プロジェクトに従事。
    同社を離れ、妻と長年の目標だった世界一周へ。1年半の期間で世界60ヶ国を旅する。
    帰国後、サーキュレーションの創業に参画。
    現在はサーキュレーションの執行役員として新サービス「flexy」を立ち上げつつ、関連会社グローバルサーキュレーションの代表を務める。

  • 1982 年生まれ。学生時代に事業立案し、その傍らで、ハンドキャリーで世界を飛び回る。
    2004年中小企業経営をしていた父が倒れ、中小企業経営の脆弱さを知り、自身の会社を辞め、倒産処理をする。
    2005 年株式会社インテリジェンス入社。2010 年最年少でゼネラルマネジャー(部長)就任。2010 年に自ら起案し、経営顧問の紹介事業i-common カンパニーを設立、3 期目までカンパニー社長として事業拡大を牽引。
    2014 年に株式会社サーキュレーションを設立、代表取締役に就任。設立3ヶ月目に単月黒字化達成。設立1 年で国内最大規模となる3000名の独立専門家ネットワークを構築。
    現在は...

なにをやっているのか

  • B747035d b78d 4d74 a67f 0bfb52527c8b?1510630880 オープンイノベーションを普及させ、日本を、世界を元気にします!
  • 7bd7f055 7138 4b3b 843c 7b3cd25374af?1510630881 経営者に対峙し、本質的な課題解決に向けてコンサルティングを行います。

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┗■ コンサルティングで新しいマーケットを開拓
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サーキュレーションは、世界で初めて“オープンイノベーション”という手法を用いて経営コンサルティングを行っている、設立3年半のベンチャー企業です。

一般的なコンサルティングファームとの違いは、経営課題解決のフローにおいて、今まで大手企業や成長ベンチャーのトップラインで活躍してきたプロ人材を活用すること。

このように外部の知見を取り入れて新しい価値を創造する、いわゆる“オープンイノベーション”の動きは、アメリカ・シリコンバレーにあるような成長企業においては活発なものの、日本ではほとんど馴染みがありません。

日本経済を活性化させるためにも、この“オープンイノベーション”のために新しい社会の仕組みを創っているのがサーキュレーションです。

なぜやるのか

  • D23f4675 46a6 4590 ac08 021eda2ac68b?1510630880 新しい働く価値観を創造し、オープンイノベーションによって社会の変化を乗り越えていくビジョンです。
  • 00fc4fa1 4091 4eee 8623 003cc61ec887?1510630882 ベストベンチャー100で事業の社会性を認められ「北尾賞」を受賞!

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┗■ 目指すのはオープンイノベーションによる社会問題の解決
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少子高齢化、グローバル化、ダイバーシティ、テクノロジーの進歩…。
様々な社会の変化が複雑に絡み合い、市場の変化のスピードは加速度的に速くなっています。

私たちは、企業が市場のスピードを凌駕し成長していくために、“オープンイノベーションコンサルティング”という形で、企業に対して新しいイノベーションのあり方、新しい人材活用の仕方を広めています。

【参考:代表久保田記事】
*「ネクタイと上司に縛られない」新しい働く価値観を創る
https://listen-web.com/masatoshi-kubota/
*泣けるような仕事をしたことがあるか
https://listen-web.com/masatoshi_kubota/

どうやっているのか

  • 53cf8cd4 ab81 4b96 a6df 06fd32209fe0?1510630881 各業界のトッププレイヤー達がビジョンに共感して集まっています。
  • 4001586c ece1 4197 bfac 27834425eecb?1510630882 経営層と新卒の距離が近い組織です!

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┗■ 各業界のトップが集結した多様性の組織
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メンバーに共通しているのは、社会価値ある事業によって、日本や世界を元気にしたいという想いです!
BCG、リクルート、大手金融機関、スタートアップ、人材会社、大手商社など様々な企業からビジョンに共感したメンバーが集まっています。
それぞれバックグラウンドも異なり、個性も豊かですが、みんな目指す方向は同じで、共にオープンイノベーションという市場を創っています。

こんなことやります

※まずは「話を聞きに行きたいボタン」をクリックしてワークショップへエントリー!

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。o○☆CIRCULATION Autumn Internship☆○o。
   各業界の若手トッププレイヤーから
    フィードバックをもらおう!
  キャリアについて考えるワークショップ
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┗■ ワークショップ概要
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就職活動が本格化し始める中、自己PRや企業選びの軸を聞かれることが多くなってきたが、自分が何をやりたいのか、自分の強みは何なのかなんてわからない!というのが本音…。
今回の1dayインターンでは、そんなあなたの志向や適性をワークとフィードバックを通じて探しに行きます!

フィードバックを担当するコンサルタントは、金融・人材・商社・コンサルなど、様々な業界でトッププレイヤーとして活躍した後にサーキュレーションにジョインしてきたメンバー。
彼らの経験やコンサルタントとしての経営視点もインプットしながら、ご自身の就職活動にも是非活かしていってください!

【内容】 
①自己紹介ワーク
②弊社事業説明/コンサルタント紹介
③キャリアデザインワーク(自己分析ワーク/プレゼン)
④フィードバック、座談会

【エントリー方法】
まずは「話を聞きに行きたいボタン」をクリックして説明会にエントリーしてください!

【こんな方にオススメ】
・自己分析の仕方に悩んでいる方!
・ベンチャー企業に興味がある方
・コンサル、人材業界に興味がある方

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┗■ ワークショップのご案内
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【開催日程】
 ①11月24日(金)
 ②12月7日(木)
 ③12月12日(火)
 ④12月18日(月)
 ⑤12月21日(木)

【開催時間】
 17時〜19時

【開催会場】
 株式会社サーキュレーション丸の内本社
 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2-2-1 岸本ビルヂング6F
 https://www.circu.co.jp/company/access.html

【登壇コンサルタント紹介】 ※回によって参加する社員が変わります。
<コンサルティング本部 コンサルタント リーダー>
明治大学を卒業後、株式会社インテリジェンスに入社。
当時親会社のUSENに出向。リテール営業で全国1位獲得。
その後、インターネット広告企業に転職。新卒紹介サービス事業部立ち上げに参画、
3人で始めた事業が5年で40人の組織に、業界実績1位の事業に成長。
部署は28ヶ月連続予算達成、MVP連続受賞。同時に個人MVP複数回受賞。
2015年12月サーキュレーションに入社し、
サービス業界コンサルタント兼チームリーダーとして組織を牽引。

<コンサルティング本部 コンサルタント>
横浜国立大学卒業後、産業機械系総合商社に入社。
大手メーカー、宇宙産業、ゼネコン、鉄鋼業、海運業など幅広い業界に対して、
最先端技術を展開する新規事業の立ち上げから営業戦略推進を経験。
東日本営業部統括を兼任し、数十億円の新市場創出に貢献。
2013年に故郷九州に戻り、ネット広告代理店のマーケティングコンサルタントとして、
大手通販企業からロカールビジネスまでの幅広い業種のデジタルマーケティング戦略支援に従事。全社MVPを数度受賞。
2015年、結婚を機に再上京。 サーキュレーション参画、IT業界担当コンサルタントとして従事。

<管理部 人事マネージャー>
早稲田大学を卒業後、株式会社インテリジェンスへ入社。
4000人の会社で初の新規事業として立ち上がった社内ベンチャーカンパニーへ、新卒第1期生として配属。
IPO前後の成長ベンチャー企業、中小企業の経営課題に対し、"OPEN INNOVATION"を活用した経営支援に従事する。
新人初となる、カンパニー月間MVPを幾度も獲得。
2014年4月、株式会社サーキュレーションとして独立するタイミングで、女性プレーヤー第1号の参画を果たす。
現在は、ITチームのコンサルタントを経て人事マネージャーとして、中途・新卒採用、人事企画を推進。

それでは、ご応募お待ちしております!

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 19卒ビジネス職
採用形態 新卒採用
会社情報
創業者 久保田雅俊
設立年月 2014年1月
社員数 109人のメンバー
関連業界 コンサルティング・調査 / メディア・出版 / 人材・介護・サービス

応援している人(49)

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地図

東京都千代田区丸の内2-2-1 岸本ビルヂング6F

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