私たち株式会社第一住建は、不動産業界で唯一無二のブランド確立を見据える、大阪で45年の歴史を持つ総合不動産企業です。 【主な事業領域】 ■ 不動産投資事業 ■ 売買事業 ■ 賃貸仲介事業 ■ コワーキング事業 ■ ライフサポート事業 “不動産なら第一住建”とお客様から選ばれる存在となるべく、ブランディング強化に注力しています。 例えば自社ブランド『ハウザー』を根幹とする賃貸仲介事業では、通常では外部の管理会社に委託する部分にも携わるなど、多様な事業を手がけていることを武器に一貫したソリューションを提供。 また足の不自由な方でも物件情報が容易に得られるよう、キャンピングカーで訪問する『お手がる賃貸』を実施するなど、従来の不動産業界の常識にはないユニークな取り組みにも注力してきました。 今後もお客様目線で必要なサービスをトコトン考え抜き、お客様から選ばれる存在であり続けます。

『目指すは、一生涯のパートナー』 不動産という大きな買い物は、一般的に進学や結婚など人生の大きな節目の際に行われるもの。 私たち第一住建は、そんなお客様の重要なライフステージにおいて選ばれる不動産でありたいと考えています。 実は、物件が重視されがちな不動産業界では、会社名で選ばれることは殆どありません。 ファッションやコンビニなどは特別にブランドがあるにも関わらず、不動産会社の会社名は二の次になっています。 そのような業界のあり方に一石を投じるのが、私たち第一住建です。 創業45年の安定した基盤のもと、徹底したお客様目線と現状打破の2つの方向性から、お客様にリピートいただくような企業を目指します。

大阪本社を中心に東京、名古屋にも拠点を築き、全体で70名ほどが働いています。 不動産業界というと堅いイメージを抱く方が多いと思いますが、当社は正反対といえるでしょう。 「旧態依然とした不動産業界を変革するためには、若手からの意見も取り入れるべきだ」という代表の考えのもと、代表自ら若手の意見を積極的に求めることも。 そのような社風の中、お客様のリピート率を高めるため社員一丸とサービスの向上に取り組んでおり、そのうちの一つがマナー研修です。 外部から講師を招いたり、ディズニーランドでホスピタリティを学んだこともありました。 社員全員にマナー検定の受講を原則としており、頑張りはインセンティブとして還元しています。 ■ アットホームな雰囲気 交流会や忘年会などの社内イベントを通し、部署を横断したつながりが深い和気あいあいとした雰囲気です。 年に一度の社員旅行は年ごとにテーマを設定しており、過去にはベトナムや沖縄で実施しました。

今回は、第一住建で不動産営業のキャリアを磨きたい方を募集します。 基本的に入社後まずはお客様と近い距離で接する賃貸仲介事業の「HOUSER」に配属していただき、その後のキャリアパスは不動産管理の部署や売買に携わる部署など、多様に広がっています。 総合不動産として様々な領域を手がける第一住建だからこそ、総合的な視点から不動産業界の全体像を見渡せるようになるのが、当社で働く醍醐味。 それぞれの部署で育んだ知識の点と点が結びつき、不動産のプロフェッショナルを目指すことができます。 唯一無二のブランド確立を見据える第一住建で、不動産営業のエッセンスを磨きませんか？ 少しでも興味を持っていただいた方、まずはお話しましょう。 メンバー一同、お待ちしております！