デジタルｘ新規事業に挑戦する人材を採用する、Talent acquisition専任者第一号を募集します。 BCG Digital Venturesは、ボストン コンサルティング グループの一員でありながら「戦略」に留まらず、新規事業を実際に創り出す新しい組織です。 新規事業のコンセプト作りの段階から立ち上げまでハンズオンで実施し、その事業を運営するための組織づくりや投資まで行います。大企業にとっての「新規事業づくりのパートナー」として働く、デジタルｘ新規事業のプロフェッショナル達を採用するリクルーターを募集します。 【今、BCGDVの採用担当になるメリット】 ●採用専任者 第一号ならではのやりがい。BCGDV Tokyoの採用戦略から戦術づくり、遂行まで幅広くお任せします。 ● トップのパートナーを含めた、リーダー層との距離の近さ。立ち上げ期ならではの熱さと密度を持って、BCGDVの求める人材像や採用戦略を築くことができます。採用担当者は、各職種のリーダー達と二人三脚で人材採用に取り組みます。 ● 社員との距離の近さ。まだまだ小さい組織です。社員がプロジェクト内でどう活躍しているのかを身近に見ながら、次の採用に活かせます。また、人材育成や人事制度づくりなどにも携われます。 ● 新規事業を創るメソロドジーやエキスパティースの理解。イノベーションを生み出すためにBCGDVにいる６つの職種「ベンチャーアーキテクト」「プロダクトマネージャー」「エクスペリエンスデザイナー」「ストラテジックデザイナー」「エンジニア」「グロースアーキテクト」および、コーポレート部門の採用を通して、新規事業を創り育てるために必要な人材やエキスパティ―スを学ぶことができます。 【こんな方が大歓迎です！】 ● 日本発のイノベーションづくりに人事・採用という立場から関わりたい方 ● 問題解決や、そのための企画が好きな方 ● 熱くてエッジのきいた人たちと仕事がしたい方 ● ベンチャーや、スピード感の高い環境で働いたことがある方 【大歓迎の要件 】 ● 中途採用、即戦力人材の採用経験 ● デジタル人材の採用経験 ● 英語力。英語が使える方であれば、ロサンジェルス、シリコンバレー、ベルリン、ロンドン、シドニーなどのBCGDV各オフィスの同僚と仕事ができます。