理学ボディは「最高の技術で世界中を健康に」を使命とする会社です。 主な事業として整体事業、ピラティス事業、障がい福祉事業を展開しています。 現在は日本国内で整体を90店舗以上、ピラティススタジオを15店舗以上と店舗数を拡大中です。 またシンガポールやインドネシアなどの国外に進出しながら、日々この使命をチーム一丸となって全うしています。 ■整体事業 「青山筋膜整体 理学BODY」 理学療法士による施術を提供する整体院です。 ・（整体でよくある）回数券は売らない ・お客様に「通わせない」 をモットーに「毎回結果を出すことにコミット」するのが私たちのこだわりです。 https://kabushikigaisya-rigakubody.co.jp/seitai/ ■ピラティス事業 ピラティススタジオ　「ルルト」 全個別指導のマシンピラティススタジオです。 「身体が変わる（ル）、最短ルート（ルト）のピラティスを提供する」というコンセプトの元、理学療法士が監修したピラティスを提供しています。 国内　https://luluto.kishiropt.com/ シンガポール　https://rigakubody.sg/luluto/ ■障がい福祉事業 「メターズハウス」 障がい者グループホームです。 「理学療法士として得た知識や技術で福祉の分野でも貢献したい」という1人の社員の想いを実現する形でスタートした事業です。「最高のホスピタリティで1人1人に向き合った支援を」をコンセプトとする障がい者グループホームを運営しています。

「最高の技術で世界中を健康に」 一人でも多くの人を健康にし、笑顔にするため、幸せにするために事業を展開しています。 身体の不調や痛みは、ふとしたきっかけから誰にでも起こり得るものですが、ひとたび痛みを抱えてしまうと生活から笑顔が消えてしまうことすらあるものです。 「スポーツをしていて...」 「日常生活のちょっとした習慣から...」 「年齢を重ねて...」 もし「理学ボディ」が世界中どこにいっても近くにあれば、身体の不調や痛みで困った時にすぐに寄り添えると考えています。 そのため初期から「目指せ100店舗」を目標に掲げています。 整体やピラティスの技術には自信があります。 店舗数を拡大することで「世界中を健康に」という理念を達成できると感じています。 現在は整体が90店舗以上に到達しているので目標まであと少しです。 ピラティスは今からどんどん拡大しようという段階です。

■「ヒトを大切に」を実践する 理学ボディの幹部会議で 「ヒト、モノ、カネの中でどれを大切にするべき？」という議題になると、迷わず「ヒト！」という結論になります。 代表取締役の木城が率先して「ヒトを大切に」を実践するので、社内にも当たり前のようにその文化が浸透しています。 「お客様」「仲間」を大切に突き進んできました。 その結果、順調に店舗数の拡大を実現できています。 これからも理学ボディのこの文化を大切にしていきたいと考えています。 ■「結果にこだわる」 施術と同じようにバックオフィスも「結果にこだわる」文化が強く根付いています。だらだらとした残業や、量のハードワークは評価の対象ではなく、結果が評価の対象となるので「サクッと濃く働いて生産性を上げる」という良い意味での緊張感のあるスタイルが確立されています。 ■「職人であれ」 施術者もバックオフィスのスタッフも、仕事に対して誇りを持ち、常に探究心を持って行動しようといったメッセージが込められており、各スタッフは常に意識して働いています。 ■「ベンチャーマインドを忘れない」 常に高みを目指して、チャレンジ精神を忘れないように働いています。 ■「LOVE and PEACE」 みんな愛や幸せのために働いていると考えています。 会社としても、その目的のために最大限のサポートをしています。

ピラティス事業部は店舗数の拡大に伴い、常にピラティスインストラクターの募集を行っています。 そのピラティスインストラクターを目指す方の採用（面談など）を担当していただきます。 ピラティスインストラクターを志す方の多くが転職者であり、不安を抱えながら、就職活動を行っています。 そのような方と寄り添える方を求めています。 ■業務内容 ・採用戦略、計画の策定 ・求人作成 ・応募者初期対応（メイン業務） ・応募者とのカジュアル面談（メイン業務） ・最終面接のセッティング など ※カジュアル面談とは？どんな人が向いている？ 面接とは違います。 あくまで「カジュアル」です。会社概要の説明、応募者の人物像や人生観に関わる話、お悩み相談など、面談内容は多岐にわたります。面接よりも応募者の本当の姿を引き出すことが必要なるため、人との関わりが好きな方に向いていると思います。 ここで得た情報も加味して、今後の面接や採用の可否の判断を行います。 ■必要スキル 会社概要や経営方針を理解し、言語化するスキルは必要です。 初めは難しいと思いますので、現在の担当者が最大限サポートします。 ■求める人物像 ・思いやりのある方（非常に大事） ・人との関わりが好きな方 ・人に寄り添うのが得意な方 ・包容力があると言われる方 ・仕事に主体的に取り組みたい方 ぜひお話ししましょう！！！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 就職は価値観のマッチングが重要だと考えています。 「どんな会社？」 「実際にどんな仕事するの？」 など些細な疑問にもお答えします。 お気軽にお話しましょう。 皆さまからの応募を心よりお待ちしています！ ■ピラティススタジオ　ルルトHP https://luluto.kishiropt.com/ ■ストーリー記事 人事担当者インタビュー https://www.wantedly.com/companies/company_3939666/post_articles/897925 マーケティング担当インタビュー https://www.wantedly.com/companies/company_3939666/post_articles/898039 効き脳診断セミナーでコミュ力・フィードバック力UPをはかる！ https://www.wantedly.com/companies/company_3939666/post_articles/904094 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー