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ソフトウェアエンジニア

新しい医療体験を創造する開発エンジニアを募集しています!

株式会社インテグリティ・ヘルスケア

株式会社インテグリティ・ヘルスケアのメンバー

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  • ヘルスケアスタートアップのインテグリティ・ヘルスケアでCTOをやっています。主に React Native を利用したアプリ開発、React.js を使ったフロントエンド開発、Ruby on Rails を利用してサーバサイドの開発を行なっております。

    以前はIT教育ベンチャーで Ruby on Rails を利用して、業務用のシステムやIT教育の WEB サービスを開発していました。
    さらに昔は証券会社の IT 部門で、Java や C#、Perl を使って、証券業務のシステムの開発を行っておりました。

    日々の仕事以外では、Haskell、機械学習など、面白そうな技術の勉強をしています。

  • 株式会社インテグリティ・ヘルスケア
    コーポレートユニット 人事マネジャー
    2007年、医療系人材紹介会社のリクルートメディカルキャリアに入社。社長秘書、広報、統括を経験したのち、同社規模が70人から350人に拡大する過程を採用担当(新卒および中途)として従事。並行して育成制度の整備や組織活性、組織改革に携わる。2017年10月よりインテグリティ・ヘルスケアへ参画。

  • 株式会社インテグリティ・ヘルスケア 代表取締役社長
    医療経営コンサルタントの後、リクルート事業開発室にてヘルスケア事業に取り組んだ後、 起業。同時に医療法人社団鉄祐会の経営に参画。アジアの超高齢社会の新しい医療システムの創造を目指す。MBA、MMA(Master of Medical Administrator)

  • 株式会社インテグリティ・ヘルスケア 代表取締役会長
    東大病院、三井記念病院にて循環器内科に従事後、宮内庁で侍医を務める。その後マッキンゼー・アンド・カンパニーを経て、2010年医療法人社団鉄祐会を設立。2015年シンガポールでTetsuyu Healthcare Holdings Pte, Ltd. を設立。 厚生労働省情報政策参与、東京医科歯科大学医学部臨床教授。日本医療政策機構理事。東京大学医学部卒業(MD)。 東京大学大学院医学系研究科博士課程修了(Ph.D.)。INSEAD Executive MBA。

なにをやっているのか

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■わたしたちのこと
株式会社インテグリティ・ヘルスケアは、医療法人社団鉄祐会を中心としたTETSUYUグループとして、健康先進国・日本の実現に向けた新しい医療システムの創造を目指しています。

具体的には、医師と患者を繋ぎ、ともに治療に向き合うためのオンライン診療システム”YaDoc”の企画・デザイン・開発・サービス提供を行っています。

なぜやるのか

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■ビジョン
「健康先進国・日本の新しい医療システムの創造」
私たちが願う健康先進国とは、人々が自ら健やかな心身であることを大切にする社会、そして病を抱えても、年を重ねても安心して暮らすことのできる社会インフラが人々を支える社会です。
私たちは、すべての人々の安心と健やかな生活を願い、医師と患者の協働、そして「人とテクノロジーの融合による健康先進国・日本」に向けた新しい医療システムの創造を目指します。

■ミッション
「人とテクノロジーの融合による健康先進国・日本の創造」

私たちは、医師と患者が時間や空間の隔たりを超えて繋がる健康・安心のネットワークを提供し、医療を必要とする人に必要な医療が届く社会を実現します。

私たちは、よりよい医療提供に向けた患者と医師との協働を支える仕組みを提供し、人々が主体的に自身の健康をデザインする社会を実現します。

私たちは、人とテクノロジーの融合により持続可能な医療システム・社会システムを構築し、現代の手厚い医療を次代に受け継いでいきます。

どうやっているのか

  • A7aa5e1d d701 4cb1 8679 758175a64540?1522054160 もっと診る。診つづけられる。オンライン診療システムYaDoc。
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■チーム
私たちは、ドクターチーム、デザインチーム、エンジニアチーム、事業開発チーム、コーポレートスタッフチームの5つから構成されています。それらのメンバーが同じ空間に集まり、未来のヘルスケアプロダクトを構築しています。

■行動指針
世界に先駆けて超高齢社会化が進む日本は、世界の注目を集めています。健康な人も病気を抱えている人も、子どもも年を重ねた人も、安心して医療を受け続けられる健康先進国の実現に向け、医療システムのReDesignを目指す私たちが大切にしている行動指針です。

1. ユーザーとよりよい社会の創造に徹底的にこだわる
私たちは、常にユーザーが手にする価値にフォーカスしてサービスを構築します。私たちの思い込みや利益ではなく、ユーザーに対して真摯に正直にプロダクト・サービスを構築します。 そしてさらに、ユーザーの先にある社会を見ています。私たちのユーザーがよければそれでよいのではなく、その先がよりよい社会に繋がる事業だけを行います。

2.「もっと」を「速く」
私たちは、私たちが創出する価値に情熱を持って、事業に臨みます。常にまだ実現していないことに目標を定め、挑戦の機会を楽しみます。 私たちは、いいものを作るだけではなく「速さ」が価値であることを知っています。 発見やアイディアを素早く実装し、速く社会に伝えていきます。

3.チームを楽しむ
私たちは、社員一人ひとりを厚く信頼しています。さまざまなバックグラウンドを持つメンバーは、違いを楽しみながら互いを尊重し協働し、一つの価値結晶へと向かいます。そのために、社員一人ひとりが、自己の責任を果たす努力を惜しまず、常に成長を追求します。 チームの創造性とシナジーのために、打ち解けのびのびとした雰囲気、情報が行き渡りアイディアが交流するコミュニケーション、小さな発見にも熱中しあっという間に知恵を集め「まずはやってみる」というアクティブなカルチャーを大事にします。

こんなことやります

【具体的な業務】
・医療クラウドシステム「YaDoc」の開発

【必須(MUST)】
・汎用プログラミング言語 (C/C++, Java, JavaScript, Ruby, Pythonなど) でのソフトウェア開発の経験
・必要に応じて新しい技術を学習する意欲

【歓迎(WANT)】
・コンピュータサイエンスなどの技術分野での学位または関連職種での実務経験
・以下の分野のいずれかの実務経験
  ・ウェブアプリケーション開発
  ・Amazon Web Services、Microsoft Azure、またはGoogle Cloud Platformを利用した開発
  ・大規模ソフトウェアシステムの開発
  ・モバイルアプリケーション開発
・英語の文書の読解およびリサーチ能力
・オープンソースプロジェクトへの貢献経験
GitHubなどを用いて複数人でのチーム開発を行ったことがある方

【求める人物像】
・世の中に役に立つプロダクトを作りたい方
・医療に関する課題を技術を活かして解決してみたい方
・チームでの開発を楽しめる方
・開発要件の細かい軌道修正に合わせて柔軟に対応できる方
・趣味でプロダクト開発を行っている方

※面談について
選考の要素はなく、お互いの理解を深める場と捉えています。カジュアルな格好で結構ですし、お昼を食べながら、お酒を飲みながらなどもいいですね。お時間もできるだけ、ご都合に合わせたいと考えています。まずは気軽にお声掛けください。お話をした後、選考に進まれるかどうかご判断ください。

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 ソフトウェアエンジニア
採用形態 中途採用
募集の特徴 Skypeで話を聞ける
会社情報
創業者 園田愛
設立年月 2009年10月
社員数 51人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル) / 医療・製薬

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地図

東京都中央区日本橋蛎殻町1-27-5 ヤマトビル

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