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経験0でも大丈夫!登録者160万人のYouTubeを支える採用担当募集!

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on 2024/08/20

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経験0でも大丈夫!登録者160万人のYouTubeを支える採用担当募集!

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ちゃん ゆき

人事部 部長 2022年入社。 株式会社ドズルの未来と文化を一緒に作る仲間を探す為、日々奮闘中! リモートワーク制度を活かして入社と同時に海の近くに引っ越しをした。

お仕事を今、しっかり楽しんでいるか、これから楽しんでいきたいのかはしっかり見させてもらっています:『株式会社ドズル』社員インタビュー<人事部ちゃんゆきさん>

ちゃん ゆきさんのストーリー

株式会社ドズルのメンバー

人事部 部長 2022年入社。 株式会社ドズルの未来と文化を一緒に作る仲間を探す為、日々奮闘中! リモートワーク制度を活かして入社と同時に海の近くに引っ越しをした。

なにをやっているのか

株式会社ドズルは、YouTubeを中心に活動するエンターテインメント企業です。 <株式会社ドズルの事業> - YouTube事業=動画配信、プラットフォーム上でのコンテンツ発信 - IP事業=自社ブランドを活用したグッズ販売やライセンスビジネス マインクラフトをはじめとするゲームを通じて、多くのファンとつながるコンテンツを提供しています。その他にも自社YouTubeチャンネル運営や視聴者参加型の企画やイベント運営、オリジナルグッズ制作なども手がけています。 \仕事紹介/ 下記一覧以外にも、各プロジェクトを担当することもあります。 ▍YT事業 YouTubeでのコンテンツ制作、チャンネルのプロデュース ▍IP事業 番組制作・動画制作、グッズ制作、コンサルティング ▍コーポレート 総務・経理・労務・人事
個性豊かなメンバーが出演する自社YouTubeチャンネルはチャンネル登録者数254万人
いま、ワクワクするコンテンツを。考え、つくり、こだわり、届ける。全力で!!!!!
アバターやデスクは自分でカスタマイズ!
全社会議もオンライン、アバターで、ニックネームです。
動画配信プラットフォーム上でのコンテンツ発信だけでなく、自社ブランドを活用したグッズ販売やライセンスビジネスなどのIP事業も拡大中!!
登録100万人以上のYouTubeチャンネルに贈られる金の盾

なにをやっているのか

個性豊かなメンバーが出演する自社YouTubeチャンネルはチャンネル登録者数254万人

いま、ワクワクするコンテンツを。考え、つくり、こだわり、届ける。全力で!!!!!

株式会社ドズルは、YouTubeを中心に活動するエンターテインメント企業です。 <株式会社ドズルの事業> - YouTube事業=動画配信、プラットフォーム上でのコンテンツ発信 - IP事業=自社ブランドを活用したグッズ販売やライセンスビジネス マインクラフトをはじめとするゲームを通じて、多くのファンとつながるコンテンツを提供しています。その他にも自社YouTubeチャンネル運営や視聴者参加型の企画やイベント運営、オリジナルグッズ制作なども手がけています。 \仕事紹介/ 下記一覧以外にも、各プロジェクトを担当することもあります。 ▍YT事業 YouTubeでのコンテンツ制作、チャンネルのプロデュース ▍IP事業 番組制作・動画制作、グッズ制作、コンサルティング ▍コーポレート 総務・経理・労務・人事

なぜやるのか

動画配信プラットフォーム上でのコンテンツ発信だけでなく、自社ブランドを活用したグッズ販売やライセンスビジネスなどのIP事業も拡大中!!

登録100万人以上のYouTubeチャンネルに贈られる金の盾

私たちが信じていくもの。 それは、エンターテインメントの力。 ちょっとうまくいかない毎日だったとしてもちょっと生きにくい世の中だったとしても そこにほんの少しでも「楽しい!」があれば人はきっと笑顔になれるから。 すべてのクルーが楽しめる会社。 世界中の人々を楽しませる作品。 ドズル社は、数多くのエンターテインメントを創出することでたくさんの「楽しい!」と、 たくさんの笑顔が生まれるそんな場所を目指していきます。 「人生」はすべての人に平等に与えられた1回だけの「ゲーム」。 私たちは、すべての人の「人生というゲーム」を 最高の「楽しい!」で埋め尽くしていきます。 さあいっしょに!人生というゲームをもっと楽しく。

どうやっているのか

アバターやデスクは自分でカスタマイズ!

全社会議もオンライン、アバターで、ニックネームです。

当社は現在、完全フルリモートで仕事をしております。 バーチャルオフィスに社員が42名ほど(業務委託含めると190名近く)在席しており、 多種多様な業種の人達が集まっています。

こんなことやります

採用担当者として、各事業部と連携した採用計画の立案から求人票の作成、面接設定・面接実施・エージェントとのコミュニケーション等の採用業務全般をお任せします。 その他、社内研修の企画運営や人事制度の設計など弊社の文化をつくる役割についても担っていただきます。 【必須要件】人事未経験の方も歓迎です! ・3年以上の社会人経験がある方 ・5名以上を巻き込んだプロジェクト管理進行のご経験 ・今後、人事の領域でキャリアを築いていきたいとお考えの方 【求める人物像】 ・自らリーダーシップを持って新しいプロジェクトを進行できる方 ・人と話をしたり、接することが好きな方 ・人事領域に興味関心がある方
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    メンバーの性格タイプ

    ちゃん ゆきさんの性格タイプは「フォアランナー」
    ちゃん ゆきさんのアバター
    ちゃん ゆき人事部・部長
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    ちゃん ゆき人事部・部長

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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2016/09に設立

    35人のメンバー

    オンライン