私たちワンダープラネットは「楽しいね！を、世界中の日常へ。」をミッションに掲げ、モバイルゲームを中心としたエンターテインメントサービス事業を国内および海外に展開しています。 2021年6月の東京証券取引所マザーズへ上場以降も、設立当初から大事にしている、「誰でも遊べて、奥が深い。」という開発思想を追求していきたいと考えています。 現在はハイブリッドカジュアルゲームの開発に注力しており、ワンダープラネットが得意としている長期運営とグローバル展開の強みを活かし、ハイブリッドカジュアルでグローバルでてっぺんを目指すことで、世界中ののユーザー様に楽しんでいただけるモバイルゲームを提供していきたいと考えています。 現在運営中のサービス一覧は当社公式ウェブサイトをご覧ください。 https://wonderpla.net/service/ [ 主なサービス ] ■クラッシュフィーバー 　パズルに革命！ブッ壊しパズルRPG襲来！その名もブッ壊し！ポップRPG「クラッシュフィーバー」最も手軽で最も身近な絶頂ブッ壊しパズルRPG！全世界1400万DL突破の人気パズルゲーム！ 　リリース日：2015年7月8日 ■新規開発タイトル 　コンシューマー系ゲーム開発会社との共同事業タイトルに加え、協業先との有力IPタイトル2本を加えた計3本が進捗中！

WonderPlanetは、Worldwide / Nagoya / Developer / Play / Amazing / Network を組み合わせた造語です。 世界中へ、遊びごころあふれる驚きとワクワクを、広げていく。 そんな想いをこめて、現在は名古屋と東京の2拠点でモノづくりを行っています。 - メッセージ - ファンのFUNを、いちばんに。 誰かや何かを大好きなファンに、もっとFUN（楽しいね！）を届けたい。 つくり手の想いをこめた、世界中の多くの人に喜んでもらえるものを。 だから私たちの事業は、ソフトウェア開発ではなく「エンターテインメントサービス」。 いま目の前にいる「あなた」が、ワンダープラネットの「いちばん」です。 - ミッション - 【楽しいね！を、世界中の日常へ。】 私たちの使命は、世界中の一人でも多くの人々の日常に、家族や友達と「楽しいね！」と笑いあえるひとときを届けることです。 国・言語・文化・年齢・性別などあらゆる壁を越えて誰もが楽しめるプロダクト・サービスを創り、コミュニケーションを通じた「笑顔」を世界の隅々まで広げていきます。

＜挑戦を応援し、称える企業文化＞ 【ウィンセッション】 ワンダープラネットで導入している目標指標であるOKRの中で、週に1度ウィンセッションというものが行われます。OKRサイクルにおけるウィンセッションはメンバーを称える時間です。 チームメンバー全員で1週間の成果を褒め称え、拍手を送り合います。 自分のやってきたことが認められる、という経験を積み重ねることでさらなる挑戦の後押しとなります。 ▼ワンプラ流ウィンセッション https://note.com/wonderplanet/n/n61b30df34d3f ＜コミュニケーション＞ 【オープン】 ユーザーにより良いプロダクト・サービスを提供するため、経営から組織体制、開発環境、企業文化、職場環境まで、あらゆる方位において壁を作らず、オープンであることを大切にしています。 お互いに仕事をオープンにする。そうすることでスピーディに助け合える成長性豊かな風土が生まれます。 【追求】 現在はリモートワークが中心となり、コミュニケーションの課題にぶつかることも多いです。 Slack,Zoom,oViceなどのツールを場面ごとに使い分けながら、試行錯誤しながら進めています。 ユーザー様に素敵なサービスをお届けするため、世の中の状況に応じて、常にメンバーが十分に力を発揮できる最適な働き方を追求していきます。 ▼オフィスが丸ごとゲームの世界観！？リモートワークの職場環境づくり https://note.com/wonderplanet/n/n232d54af2fc5 ■カルチャーについて https://wonderpla.net/recruit/culture/ ■私たちについて（会社情報） https://wonderpla.net/company/ ■WonderPlanet Developers' Blog（開発者ブログ） https://developers.wonderpla.net/

▼募集内容 他業務と兼任で社内SE業務を対応してきましたが、急成長に伴い社内SE業務が増加したため、専任者を配置し社内体制を強化します。 名古屋本社にてCTOのもと、社内SE業務を行っていただきます。 現場のニーズを捉え、業務環境の改善提案・遂行も行います。 ▼主な仕事内容 ・外部サービス（G Suite、Slackなど）の管理、導入支援 ・ハードウェアやソフトウェアなどの管理 ・ネットワーク管理 ・社内ヘルプデスク ▼必要なマインド・スキル、経験 ・ワンダープラネットのミッション・バリューへの共感 ・社内SEとしての実務経験が3年以上ある方 ・論理的に考え、課題解決をしっかりできる方 ・社内外におけるコミュニケーション、調整をおこなえる方 ・変化に対して柔軟に適応できる方 ▼歓迎スキル、経験 ・100名以上の規模の企業での社内SE経験がある方 ・社内インフラや無線LAN環境の構築経験がある方 ・セキュリティへの対応経験がある方