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成長期の開発会社で、キャリアアップを目指すエンジニア募集!

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on 2025/12/17

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成長期の開発会社で、キャリアアップを目指すエンジニア募集!

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澤辺 敦史

キャッシュレスシステムのリーダーを経験後に個人事業主として独立しています。 独立後は薬局システム、キャッシュレス、メッセージング、業務システムなどの開発の仕事を請けていました。 より社会に影響のある仕事をしたいという思いからBASHAKA株式会社を設立しました。

二田 雄介

自社・業務委託・SESと多様な業務形態で多様なプロジェクトに携わってきました。 現在は、会社の利益を最大化するため、企画とMVP開発、サービスの拡大に挑戦しています。 将来的には会社の主軸となるサービスの創出と、開発組織の育成が目標です。

錦 玲男

営業職

BASHAKA株式会社のメンバー

キャッシュレスシステムのリーダーを経験後に個人事業主として独立しています。 独立後は薬局システム、キャッシュレス、メッセージング、業務システムなどの開発の仕事を請けていました。 より社会に影響のある仕事をしたいという思いからBASHAKA株式会社を設立しました。

なにをやっているのか

BASHAKA株式会社は、複雑で手間のかかる業務をテクノロジーの力で「シンプルに、直感的に」することで、企業や個人が本来やりたいことにフォーカスできる世界を実現する会社です。 ▍事業内容 ・自社サービスの開発・運営(フォームブースター/HOJORINなど) ・クライアント向けシステム開発 — 決済システム、予約システム、業務システム、Webアプリ、コールセンター/IVR、API連携、WordPress/Webサイト構築など幅広く対応。 ・受託開発だけでなく、要件定義・設計から運用・保守までワンストップでサポート。将来の変更や拡張にも耐えられる「使われ続けるシステムづくり」を重視。 ▍自社サービス例 ・フォーム営業代行サービス「フォームブースター」 — Webフォームを用いた営業を、AI × 人で代行/効率化。 ・フリーランス/個人事業主向けバックオフィス支援サービス「HOJORIN」 — 請求書・見積書・案件管理など、事務・経理の手間を減らすクラウドサービス。
フォームブースターというAIによる文章自動生成と人的確認を組み合わせた「AI × 人」のハイブリッド体制で、フォーム経由の営業活動を 爆速・高精度・安心 に進化させるソリューションを提供しています。
副業やフリーランスの方が本業に集中できるソリューションを提供しています。

なにをやっているのか

フォームブースターというAIによる文章自動生成と人的確認を組み合わせた「AI × 人」のハイブリッド体制で、フォーム経由の営業活動を 爆速・高精度・安心 に進化させるソリューションを提供しています。

副業やフリーランスの方が本業に集中できるソリューションを提供しています。

BASHAKA株式会社は、複雑で手間のかかる業務をテクノロジーの力で「シンプルに、直感的に」することで、企業や個人が本来やりたいことにフォーカスできる世界を実現する会社です。 ▍事業内容 ・自社サービスの開発・運営(フォームブースター/HOJORINなど) ・クライアント向けシステム開発 — 決済システム、予約システム、業務システム、Webアプリ、コールセンター/IVR、API連携、WordPress/Webサイト構築など幅広く対応。 ・受託開発だけでなく、要件定義・設計から運用・保守までワンストップでサポート。将来の変更や拡張にも耐えられる「使われ続けるシステムづくり」を重視。 ▍自社サービス例 ・フォーム営業代行サービス「フォームブースター」 — Webフォームを用いた営業を、AI × 人で代行/効率化。 ・フリーランス/個人事業主向けバックオフィス支援サービス「HOJORIN」 — 請求書・見積書・案件管理など、事務・経理の手間を減らすクラウドサービス。

なぜやるのか

BASHAKAが目指すのは、「複雑さを解消し、自由と感動を届ける」世界。 多くの企業や個人は、日々の業務や事務作業に追われ、本来集中すべき「価値を生み出す仕事」や「やりたいこと」に時間やリソースを割けないことが多くあります。そんな中で、BASHAKAは「業務の複雑さ・手間」をテクノロジーで取り除き、誰もが「本来やるべきこと」に集中できる環境をつくりたいと考えています。 その結果、企業は成長に集中でき、働く人やフリーランスは「本業」や「クリエイティブな挑戦」に専念できる――。そんな社会/ビジネスのあり方を支援するのが、BASHAKAの使命です。

どうやっているのか

▍サービス設計・開発へのこだわり BASHAKAでは、「作って終わり」ではなく、運用・保守も見据えたシステム設計を重視しています。要件定義 → 設計 → 実装 → テスト → 運用監視・保守までを一貫して対応し、属人性を抑えた「続くシステムづくり」を行っています。 また、自社サービスも含め、最新のテクノロジーを武器に、“直感的で使いやすい”プロダクトを提供。ユーザーの立場に立ち、「複雑さを消す」「使いやすさ」を追求しています。 ▍組織文化・働き方 ・オープンでフラットな組織文化:年齢や経験に関係なく、誰もが自由に意見を出せる環境。コミュニケーションや意思決定のスピードが早く、新しいアイデアは歓迎されます。 ・柔軟な働き方:リモートワーク、フルフレックス、裁量労働など、メンバーが自律的に働ける環境を整備。成果を尊重しながらも、プライベートとのバランスを大切にしています。 ・成長を後押しする体制:技術だけでなく、顧客折衝や会計、知財、運用など幅広い業務を経験できる機会があり、挑戦したい人には多くのチャンスがあります。

こんなことやります

■ 目的 スクラッチ開発や自社サービスの立ち上げ経験を積みながら マネジメントや組織設計の領域でも力を発揮できるチームを一緒に作ります ■ お任せしたいこと 実力や経験に応じてキャリアのステップアップをしていただきます。 やる気さえあれば、どんどん次のキャリアに挑戦していただける環境があります。 ・1. 受託開発、自社システムの開発業務 まずは実務経験や開発経験を積みます。開発の難易度や工数見積もりの感覚を養うと同時に 基本的な技術力・知識をつけ、メンバーを引っ張っていくための土台を作ります。 ・2. テックリード 業務委託の方や、自社のメンバーの先頭に立って設計や開発の旗振りを行い エンジニアチームがスムーズに開発を行うための環境を作ります。 ・3. マネジメント 開発業務を行いつつ、スケジュール管理や設計、顧客のコントロールを行います。 上記以外でも、希望があればエンジニア採用や、案件獲得のための営業も行います。 ■ 必須スキル ・2年以上のWebサービス開発実務経験 ・PHP、Python、Ruby、Java、NodeJSなどのいずれかの言語でフレームワークを用いた開発経験 ・MySQL、PostgreSQLなどのいずれかのRDBを利用した開発経験 ・基本的なLinuxコマンドを用いたターミナル操作 ・チーム開発の経験(相互レビューやGitの利用) ◾️ 歓迎スキル ・AWS、GCPなどのいずれかのクラウドインフラを利用した開発経験 ・顧客との交渉や他部署とのコミュニケーションを行った経験 ・技術業種以外での実務経験 ・要件定義や設計などの上流工程を行った経験 ・保守・運用を行った経験
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メンバーの性格タイプ

二田 雄介さんの性格タイプは「モチベーター」
二田 雄介さんのアバター
二田 雄介 テックリード
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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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募集の特徴
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会社情報

2024/06に設立

  • 社長が20代/
  • 社長がプログラミングできる/

神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー12階