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個人向け新サービス「SmartDrive Cars」開発メンバー募集

株式会社スマートドライブ

株式会社スマートドライブのメンバー

全員みる(1)
  • 70年代はアマチュア無線に入れ込み、その辺やりたくて東北大学工学部に進学。
    80年代にはパソコン通信にも入れ込み、リクルート入社後も92年からネット事業先陣に立つなど、 一貫してネットに張り付く人生に。

    08年からはBCG(Boston Consulting Group)とリクルートのOBで立ち上げた海外進出支援会社をシンガポール(本社)/東京/上海/ナイロビで経営し、特に東南アジア&インドに入り浸り。

    日本に拠点を移してスマートドライブに参画。
    かねてから興味のあったモビリティデータの事業化に取り組んでいます。

    横浜本牧/元町で活動する外国人バンド、Honmoku Blues E...

なにをやっているのか

  • 51e0b62c 6076 4a59 8961 cf376d3cacb7?1551702178 自社サービスや解析基盤/API、ハードウェアまでワンストップで開発・提供しています
  • 52dd74ae 5a0e 40ba a335 3b16b8adbe77?1551702179 車だけでなく、二輪車や動画データ、モノの輸送や、バイタルデータ等、多様なデータを解析していきます。

【事業内容】
直近でシリーズCラウンドのファイナンスをし、これまで累計28億円を調達しているモビリティIoTスタートアップです。車をはじめとする移動体から走行データを収集し、それを可視化・解析することでサービスに活用。デバイスからスマホアプリ、Webサービスなど、一気通貫で開発・提供しています。

移動体ビッグデータをこれまでなかった形で活用することで、より安全で快適に移動できる社会にしていきたいというビジョンの事業です。また、安全運転をはじめとした「社会にやさしい・貢献する」ことが、ちゃんと評価され、対価としてのリワードも得られるような社会のしくみもつくっていきたいと思っています。

■ 日経BizGate「ビッグデータで移動を快適・安全に」
https://bizgate.nikkei.co.jp/article/DGXMZO3675437022102018000000

■ 日経新聞「NEXTユニコーン推計企業価値ランキング」掲載
https://vdata.nikkei.com/newsgraphics/next-unicorn/#/list

■ IoTNews「17億円の資金調達、コネクテッドカーの新領域を切り拓く」 (シリーズCラウンド資金調達)
https://iotnews.jp/archives/104218

■「コネクテッドカーは未来の街づくりをどう変える?」
https://japan.cnet.com/article/35116807/

【株主一覧】
日本GLP
ゴールドマンサックス
産業革新機構
住友商事
アクサ損害保険
Sony Innovation Fund
2020(鴻海ベンチャー投資のパートナーファンド)
三菱UFJキャビタル
みずほキャピタル
SMBCベンチャーキャピタル
ANRI

なぜやるのか

  • 76c27ddc bd97 413f ac85 8866afca6e64?1544681737 WeWork新橋の3Fフロアを占有して使っています。
  • B9ad0c1d 8ae5 40d7 bba8 67eb78296de8?1544681736 弊社が大切にしていてる3つのカルチャー

従来の自動車業界は大手車メーカーから系列会社へと縦割りな構造ですが、弊社はそこに横串を通すようなプラットフォーマーの立ち位置でユーザーにコネクテッドカーサービスを提供する立ち位置を目指しています。

ユーザーがどこのメーカーの車に乗っていても、どこからどこに乗り換えようとも、シームレスに利用できるサービスを提供をし、車やその他移動体における移動体験にイノベーションを起こしていきます。

また、ドライバーによる安全運転やエコ運転がちゃんと評価され、それによるメリットも享受できるという仕組みを構築しようとしています。ドライバーひとりひとりの運転がより安全になり、事故が減っていくことで、世界がもっと安心できる、住みやすい場所になっていく。そのためのしくみやサービスをつくって提供していくこと、それが弊社の事業です。

どうやっているのか

  • D285c20e 4486 4bf5 aba7 142144101883?1544681989 週に一度、健康志向な社内ランチが提供されています。
  • C3b71bf9 98a2 45bd 90f9 766f779b7976?1544681831 毎日12:30〜21:00で生ビールが飲み放題です!

【大切にしている3つのカルチャー】
1. We’re Doers(評論家にならずに当事者としてやり抜く)
事業や組織の成長過程においては、単に口で言うだけでなく、自ら陣頭に立って手を動かすことができるマインドが大切になります。斜め上から評論するのではなく、当事者として取り組むことを心がけています。

2. Speed & Quality(スピードと質の両方を大切に)
もちろんどちらも大切です。ただ、スタートアップにおいてはスピードがクリティカルな要素になることが多々あります。速くて当たり前。そこにクオリティも伴わせられるかどうかの勝負をしています。

3. Powered By Data(データに基づく意思決定)
数値化できるもは極力数値化し、意思決定に数字の客観性を持たせることを意識できるようにしています。直感的・経験的判断ももちろん大切ですが、それらを裏付けするような定量的なデータも確認するようにしています。

【開発環境】
開発言語:Go, Ruby, Swift, Kotlin, Java, Javascript (ES6), C, C++
リポジトリ管理:GitHub
バックエンド:Ruby on Rails, RSpec, gin, GraphQL
フロントエンド:- Nuxt.js / Vuex, React / Redux, axios, GraphQL, Apollo Client, Sass
iOS:RxSwift, Realm, APIKit, RxBluetoothKit, Xcode,
Android:Kotlin, RxJava, Orma, Room, LiveData, DataBinding, Retorofit, ConstraintLayout, AndroidStudio, IntelliJ
デザイン: Figma, Sketch, Illustrator/Photoshop
インフラ:Heroku、ECS, Aurora (MySQL, Postgres), S3, SQS, Kinesis, DynamoDB, ElastiCache (Redis)
コミュニケーション:Slack, Confluence, JIRA
CI:CircleCI, bitrise, Jenkins
サーバ監視:Mackerel
エラー監視:Sentry, NewRelic
開発環境:Docker, Docker Compose
ログ収集:CloudWatch, Kibana

【オフィス環境】
2018年5月にWeWork新橋に移転してきました。
最寄駅は、御成門、大門、新橋と複数アクセス可能な立地です。1Fの共有スペースでは、毎日のようにWeWork主催のイベントがあり他フロアや外部の企業との交流も盛んです。

【以下のような福利厚生や制度があります】

・信託型ストックオプション
通常のストックオプションでは、上場に近づいていくにつれてストックオプションの行使価格も上がっていき、その分キャピタルゲインが小さくなっていきますが、弊社では時価発行新株予約権信託を導入することで、入社時期が比較的遅い社員に対しても行使条件の良いストックオプションを提供できるように努めています。

・コアタイムなしフレックス制度
弊社は、既婚・子持ちの社員が多いため、より家族と仕事の都合のバランスを取りやすいようにコアタイムなしの出退勤にしています。子供の送り迎えやケア、通院等のために有給を使ったりしなくても良いような環境にしています。

・生ビール飲み放題(プレミアムモルツ / ヒューガルデンホワイト)、コーヒー、お茶飲み放題
現在入居しているWeWorkが提供するサービスですが、仕事中のドリンクも仕事後のビールも飲み放題です!

・社内健康ランチ支給(週1日)
週に一度、オフィスに健康的な定食ランチをケータリングして社員で一緒に食べながら、部署間を超えたコミュニケーションを図っています。

・PC/モニター支給
仕事に必要なPCや周辺機器、ソフトウェアやツールなどは会社側で用意しています。

・社員紹介制度(ボーナスあり)
社員紹介で入社が決まった場合は、紹介した社員に対してボーナスを支給しています。

・勉強会/イベント参加、書籍購入の補助
直接的/間接的に仕事に役立つようなものに関しては、会社で積極的にサポートしています。

・特許取得奨励金
弊社のデータ解析事業まわりでは特に特許出願が伴うような開発が頻繁に発生します。特許が許可された際に奨励金を支給しています。

こんなことやります

毎月定額のコネクテッドカー「SmartDrive Cars」の開発チームに参画していただきます。
エンジニアが主体的に施策立案からBizDevと共にチームをリードするのが弊社開発プロセスの特徴です。
スケジュールとしては、2月5日にティザーページ( https://smartdrive-cars.jp/ )がオープン、今春にローンチ予定。
ローンチ後の開発プロセスは、リーン・スタートアップ方式でBuild-Measure-Learnというフィードバックループを継続的に行いサービスをグロースさせるというフェーズに入ります。
そういった開発プロセスの中でWebアプリケーションのバックエンドやWeb APIなどの開発を担当していただきます。

【仕事内容】
・IoTデバイスから収集する大規模データをストリーミング処理(Kinesis Stream)するバックエンド基盤の開発
・Webアプリケーション(Rails)、WebAPI(Golang)の開発
・Serverlessアプリケーションの開発
・基盤技術のリサーチ、選定、改善等

【仕事の魅力】
・IoTデバイス、モバイルアプリ、Webアプリケーション、Web APIをすべてつなげてサービスを提供しているため、従来のアプリケーション開発では得られない経験も得られます。
・0→1 の立ち上げ、そして 1→10 や 10→100へのグロースなど、様々なステージでのプロダクト開発を経験していただくチャンスがあります。
・ご自身が望めば企画やサービス設計のところから入ってきていただくこともできるので、仕事の幅を広げたいと思っている方にとっては今のフェーズは非常におもしろいと思います。

【必要なスキル・経験】
Ruby on Rails または Golang でのWebサービスの開発・運用経験3年以上
・Githubなどを用いたチームでの開発経験

【活かせるスキル・経験】
・大規模サービスの開発運用経験
・スクラム開発の経験
・プラスαとしてのフロントエンド開発(Javascript)経験
・継続的イテレーションを伴うプロダクトリリース経験

【マネージメント(Weekly 1on1)】
毎週30分は、社員一人ひとりが直属のマネージャーと1on1を実施しております。
働き方・タスクアサインメント・組織アサイメント等について共に考えていきます。

【こんな方がマッチします】
・弊社が目指す世界観に共感してくださる方
・開発だけでなく企画やプロダクトにも興味がある方
・チーム開発がうまく進むように様々な試行錯誤をしてきた方
・すでに出来上がったものを運用するだけでなく、サービスの立ち上げや成長のフェーズにも積極的に関わりたいと思っている方

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 サーバーサイドエンジニア
採用形態 中途採用
募集の特徴 友達と一緒に訪問OK
会社情報
創業者 北川 烈
設立年月 2013年10月
社員数 47人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル) / 物流・運送・旅客 / 自動車・重機

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地図

東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川10階( ※2018年5月に港区へ移転予定 )

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