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婚活・恋愛オウンドメディア『賢恋研究所 KASHI-KOI LAB』

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on 2018/04/20

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婚活・恋愛オウンドメディア『賢恋研究所 KASHI-KOI LAB』

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小林 彩

大手ゲームポータルサイトにてゲーム・コミュニティ分野のプランナーを経験。 イグニス入社後はマッチングサービス「with」のプランナー兼ディレクターとして働いています。

石毛 健太郎

株式会社イグニスでプロデューサー。 リワード、ゲーム、ツールなど多用なジャンルのネイティブアプリに携わってきた。 現在はマッチングサービス『with』のグロース担当。

婚活・恋活マッチングサービス『with』とは?競合となにが違うのか?

石毛 健太郎さんのストーリー

渡邉 明日香

人事やっております(´ω`) 他の会社さんの働き方やチーム体制など色々と勉強したいです(・ω・) オフィスツアーも随時開催中なので、興味があればお気軽にご連絡下さい♪ 逆にお話し聞きたいです(´△`)!!w

山本 浩司

複数の事業会社でサービス開発/改善を経験した後、周りからの数値分析への信頼と、よりサービスの拡大に広く携わりたいという想いから、プロモーションサイドにジョブチェンジ。 両経験から、単なるユーザー獲得だけでなく、サービスの利用・定着といった内部のファネルやKPI設計まで踏まえた戦略・戦術を立案、実行。 以下経験したこと ●ボルテージ ・アプリのトレンドや情報を敏感にキャッチし提案することで、新規アプリに採用。(UIのリッチ化、Live2Dの初導入) ・デザイン・システムの両技術への理解から、両者のコミュニケーションを円滑化することで、2年間で15本以上のアプリ制作。 ・独学で勉強を重ねたweb制作のスキルをフル活用し、ディレクターという立場でありながら、開発も担当。 ●Diverse ・サービス活性化のためにユーザー還元の内部キャンペーンをいくつも企画・実施し、年末年始には過去を大幅に上回る最高売上を達成。 ・PDCAをよりスピーディーに回すため、課題発見のためのデータの収集・分析も自らできるようにデータ抽出スキル(Treasure Data)を学習し、実践。 ・小さなCVRの向上が重要と考え、ABテストツール(Google Analyticsのウェブテスト/VWO)を提案し初導入し、登録率120%改善。 ・獲得最大化のために広告媒体を見直し・新規開拓を行い、獲得単価を大幅に抑制。 ・熱量の高い広告配信を行うため、代理店からインハウス運用への切り替えを推進し、SNS広告の運用をメインで担当。 ●イグニス/with ・毎月数千万〜億単位の広告費を細かな分析を通じて柔軟かつ適切に配分し続けたことで獲得単価を維持しつつ予算を4年で2.5倍に拡大。 ・ASO対策を各会社からヒアリングし蓄積、実践することで、自然流入の獲得を1.1倍まで伸長。 ・前職の広告運用経験から、担当領域以外を含む全社のインハウス広告運用を担当し、その後運用チームを立ち上げ。 ・目先の獲得単価だけでなく、ブランドを意識した広告クリエイティブを常に配信し続けることで、内外ともに健全なイメージを獲得。

株式会社エニトグループのメンバー

大手ゲームポータルサイトにてゲーム・コミュニティ分野のプランナーを経験。 イグニス入社後はマッチングサービス「with」のプランナー兼ディレクターとして働いています。

なにをやっているのか

20代向け価値観重視のマッチングアプリ『with』 を手掛ける株式会社withと、 恋愛マッチングアプリ『Omiai』 を手掛ける株式会社Omiai は、2023年3月1日にホールディングス経営体制に移行し、マッチングアプリ『with』と『Omiai』の運営を行うグループとして「 株式会社エニトグループ 」が誕生しました。人々をつなぐ 「縁」と「糸」 を世の中に生み出していき、 多くの方の良縁を作る ことを目的にマッチングアプリを運営。近い未来にマッチングアプリが出会いのインフラとなるよう、 「安心・安全」 に 「自分に合った方と出会える」 サービスを提供し続けていきます。 ■マッチングアプリwithとは 『with』は2015年9月にサービスを開始した、 価値観でマッチング できる恋活・婚活マッチングアプリです。 統計学×心理学 により自身に合った最適なパートナーを探せるサービスをめざしており、 自分と同じ価値観を持つお相手が見つかる 「好みカード」機能や、「心理テスト」で 深層心理までを含めたマッチング を可能としています。これまでの累計会員数は1000万人(2024年2月時点)を超えました。 『with』の強みは、前述の通り根拠のあるサービス設計にあります。 国内外の心理学の論文や実験の結果に、ユーザーの行動を分析したデータを組み合わせることで、相性の良いマッチングを実現しています。また、性格診断のコンテンツを定期的に追加することでユーザーの活発な動きを生み出せています。その他、ユーザー間のコミュニケーションを支えるトークアシスト機能や通話機能など、マッチング後のコミュニケーション強化をおこないユーザー満足度を高める取り組みをおこなっています。 ■マッチングアプリOmiaiとは 『Omiai』は、 婚姻率低下や少子化といった社会課題を背景に 、2012年2月に国内でサービス提供を開始した男女の出会いをサポートするマッチングアプリです。サービス開始以降、出逢いを探す多くの男女に支持され、これまでの 累計会員数は800万人 (2022年3月時点)を超えました。これからも多くの方の 幸せ探しに貢献 できるよう、 顧客に寄り添ったサービス運営 を行ってまいります。
普段はリモートワーク、出社時はフリーアドレスで自由度高く仕事ができます。
UIUX/WEBコマーシャルなど、クリエイティブにこだわりをもって制作しています。

なにをやっているのか

20代向け価値観重視のマッチングアプリ『with』 を手掛ける株式会社withと、 恋愛マッチングアプリ『Omiai』 を手掛ける株式会社Omiai は、2023年3月1日にホールディングス経営体制に移行し、マッチングアプリ『with』と『Omiai』の運営を行うグループとして「 株式会社エニトグループ 」が誕生しました。人々をつなぐ 「縁」と「糸」 を世の中に生み出していき、 多くの方の良縁を作る ことを目的にマッチングアプリを運営。近い未来にマッチングアプリが出会いのインフラとなるよう、 「安心・安全」 に 「自分に合った方と出会える」 サービスを提供し続けていきます。 ■マッチングアプリwithとは 『with』は2015年9月にサービスを開始した、 価値観でマッチング できる恋活・婚活マッチングアプリです。 統計学×心理学 により自身に合った最適なパートナーを探せるサービスをめざしており、 自分と同じ価値観を持つお相手が見つかる 「好みカード」機能や、「心理テスト」で 深層心理までを含めたマッチング を可能としています。これまでの累計会員数は1000万人(2024年2月時点)を超えました。 『with』の強みは、前述の通り根拠のあるサービス設計にあります。 国内外の心理学の論文や実験の結果に、ユーザーの行動を分析したデータを組み合わせることで、相性の良いマッチングを実現しています。また、性格診断のコンテンツを定期的に追加することでユーザーの活発な動きを生み出せています。その他、ユーザー間のコミュニケーションを支えるトークアシスト機能や通話機能など、マッチング後のコミュニケーション強化をおこないユーザー満足度を高める取り組みをおこなっています。 ■マッチングアプリOmiaiとは 『Omiai』は、 婚姻率低下や少子化といった社会課題を背景に 、2012年2月に国内でサービス提供を開始した男女の出会いをサポートするマッチングアプリです。サービス開始以降、出逢いを探す多くの男女に支持され、これまでの 累計会員数は800万人 (2022年3月時点)を超えました。これからも多くの方の 幸せ探しに貢献 できるよう、 顧客に寄り添ったサービス運営 を行ってまいります。

なぜやるのか

※※※※※※※※※※※※※※※※※ すべては 素晴らしい顧客体験を 実現するために。 ※※※※※※※※※※※※※※※※※ 素晴らしいインターネットサービスを創るためには お客様の行動心理を深く深く理解する必要があると考えています。 私達は、お客様の行動心理を理解するための努力を惜しみません。 日本一お客様の行動心理を理解しているチームになることは私達の大切な目標の一つです。 そのために私達が取り組んでいる様々なアプローチはとってもユニークなものであり そこで働くメンバーには多くの成長機会があります。 顧客体験設計を一緒に極めませんか? 皆様のインターネットサービスの創り手としての次の成長ステージが エニトグループにあることをお約束します。

どうやっているのか

普段はリモートワーク、出社時はフリーアドレスで自由度高く仕事ができます。

UIUX/WEBコマーシャルなど、クリエイティブにこだわりをもって制作しています。

◆就業の場所 (雇入れ直後)東京都渋谷区恵比寿1-19-19、その他会社の指定する場所 (変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ◆働くメンバー 大手メディア、コマース、エンタメ、コミュニケーション分野、SIer、ゲーム企業出身のエンジニアやデザイナーなど、多彩な才能が集結した個性豊かな精鋭チームです。 全員が高い技術力を持つことはもちろん、情熱を持って取り組んでいます。 会社の顔となる大きなサービスとして、社長もコミットして開発しています。 一つのサービスを成功させるという共通の目標を持ち、誰でも積極的かつ気軽にサービス改善の提案ができるような風通しの良いチーム作りを心がけています。 自分で判断することが多いため考える量は増えますが、やりがいがあり直感も研ぎ澄まされていきます。狭い視野でものごとを判断するのではなく「ユーザーにとって本当の価値はなんなのか?」ということを一緒に突き詰めていける仲間を募集しています。 ◆自由な作業環境 執務スペースの自席の他、自由に使えて話もしやすいオープンスペースや、一人で作業に没頭するための個別集中スペースなど、気分やその日の業務内容によって自由に使用することが可能です。 PC周辺機器の充実、マシンスペックの改善などについても、積極的に取り組んでいます。 また、自席の椅子はオカムラ製のSabrina(http://www.okamura.co.jp/product/seating/sabrina/)をご用意しています。 ◆ハイブリットワークを導入 「リモート」と「出社」は日々の業務の種類や状況に応じ、どちらかを選択いただけます。 フレックスタイムを導入し、朝型夜型、家庭環境に応じた働き方を自ら管理して実践できる環境をご用意しています。コアタイムは11時 - 16時に設定しております。 (標準労働時間は8時間、休憩時間は1時間です。) プライベートの状況に応じて、早めに出社して16時に退社する、などの調整もできます。 新規のサービスリリース時などで忙しくなる場合、その前後で休みを取得していただけるようPJ内で調整をしています。 月間の残業時間も約5時間(日割りでは10分前後)程度、有給休暇の取得率は業界内で高い水準を維持しており、自己研鑚やリフレッシュの為の時間をしっかり取っていただいています。 ◆その他制度など ■試用期間: └ 入社日より3ヶ月を試用期間  ※試用期間における待遇の差はありません ■所定労働時間を超える労働の有無 └ 有 (管理監督者の場合は、時間外労働・休日労働は労働者の裁量に委ねる ) ■感動体験制度 ・よい体験をするための費用 └ アクティビティ、映画、食事、展示会、旅行、セミナー、スクール等 ■婚活・恋活サポート ・活動に対する費用 ■シッターサポート ・ベビーシッターによる「家庭内保育やお世話」「保育等施設への送迎」のサポート ※保育料2,200円を上回る場合 ■ランチサポート ■その他、社会保険・手当等 ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・交通費全額支給 ・結婚祝い金・出産祝い金 ・社員紹介賞与 ・業績賞与 ■受動喫煙防止措置の状況 └ 屋内禁煙

こんなことやります

『賢恋研究所 KASHI-KOI LAB by with』  http://kashikoi.with.is/ 婚活・恋活マッチングサービス『with』が運営するオウンドメディアの編集業務全般をおまかせします。 心理学・統計学を元に「運命よりも、確実。」な出会いを提供し続ける婚活・恋活マッチングサービス『with』のオウンドメディアでは、あいまいな情報が多い恋愛の分野で「確実な恋愛の知識・情報を届ける」ことをミッションとしています。 恋愛や婚活に悩み・不安を抱えるユーザーのニーズを想像し、心理学の観点から応える記事を編集していただきます。 【主な業務内容】 ・記事コンテンツ企画 ・取材や原稿の編集、記事のクオリティ管理 ・進行管理 ・SNS運用 【必須条件】 ・編集業務の実務経験(2年以上) ・恋愛、結婚、心理学に興味がある方 ・マッチングサービスに興味を持って業務に取り組める方 ・市場のニーズを読み取り、形にできる方 ・SEOの知識がある方(または未経験でも知識を身につけたい方) 【歓迎条件】 ・webマーケティングに関する知識・経験 ・webサイトのディレクション経験 ・ライティング経験
12人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2012/09に設立

110人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都渋谷区恵比寿1-19-19  恵比寿ビジネスタワー10F/12F/17F