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アプリKPI改善をデザイン面からリード!UI/UXデザイナーを募集!

UI/UXデザイナー
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on 2025/03/24

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アプリKPI改善をデザイン面からリード!UI/UXデザイナーを募集!

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Kai Ikeda

スピークバディにて、マーケティング・WEB・事業開発の責任者をしてます。「もっと多くの人にスピークバディを知ってもらいたい!そうしたら日本の英語学習は大きく変わる!」そんな信念をもって毎日働いてます!

添野 紘生

添野紘生といいます😊 AI英会話アプリの「スピークバディ」で、インターンとして大学の3年生からジョインし、その後社員として入社して2024年現在9年目です。 ・エンジニアリング ・グロースハック ・ユーザー分析 ・WEBマーケティング ・事業戦略 など幅広く携わってきました! 今はGrowth Leadとして、グロースやエンジニアリングなど「プロダクトの中身方面」に集中的に取り組んでいます。 具体的な担当業務としては、 ★ プロダクトグロース ・戦略 / ディレクション策定 ・施策立案 〜 実行 〜 効果検証 ・ピープルマネジメント / プロジェクトマネジメント ★ エンジニアリング ・仕様策定 ・アーキテクチャ策定 ・UI / UX ブラッシュアップ ・コーディング(新機能開発 / 修正 / リファクタ) ・ピープルマネジメント / プロジェクトマネジメント などを行っております😌 自己紹介を兼ねて、過去のインタビューや登壇の情報をこちらにまとめさせていただいております🔖 https://note.com/soeno_hiroki/n/n56012388881c

Michael Mason

I am a Designer from Melbourne, Australia. I have worked in the digital industry for +8 years and in that time I have designed on mediums from campaigns, website platforms, mobile apps and VR.

株式会社スピークバディのメンバー

スピークバディにて、マーケティング・WEB・事業開発の責任者をしてます。「もっと多くの人にスピークバディを知ってもらいたい!そうしたら日本の英語学習は大きく変わる!」そんな信念をもって毎日働いてます!

なにをやっているのか

私たちは、英語学習アプリ『AI英会話スピークバディ』を運営しています。 『AI英会話スピークバディ』は2016年9月にリリースされた日本発のAI英会話アプリです。 従来の「人との対話」ではなく、感情豊かなキャラクター(AIバディ)との対話を通じて、キーフレーズや発音、語彙、イディオムなどを総合的に学べる点が特徴です。 第二言語習得理論と最新のAI技術(音声認識、生成AI、自然言語処理など)を融合させた画期的な学習体験が支持を集めており、社会の変化の追い風も受け、累積学習者数は500万人を突破しました! 個人での利用のほか、グローバル化を推進する企業や自治体、教育機関などでも150を超える導入実績があり、法人領域でも急成長を遂げています。 英会話を学びたい人にとって、“AIと学ぶ”ことがあたりまえになりつつある中、 『AI英会話スピークバディ』のさらなるアップデートを行い、ミッションである「真の言語習得を実現し、人生の可能性と選択肢を広げる」ための価値提供に取り組んでいます。

なにをやっているのか

私たちは、英語学習アプリ『AI英会話スピークバディ』を運営しています。 『AI英会話スピークバディ』は2016年9月にリリースされた日本発のAI英会話アプリです。 従来の「人との対話」ではなく、感情豊かなキャラクター(AIバディ)との対話を通じて、キーフレーズや発音、語彙、イディオムなどを総合的に学べる点が特徴です。 第二言語習得理論と最新のAI技術(音声認識、生成AI、自然言語処理など)を融合させた画期的な学習体験が支持を集めており、社会の変化の追い風も受け、累積学習者数は500万人を突破しました! 個人での利用のほか、グローバル化を推進する企業や自治体、教育機関などでも150を超える導入実績があり、法人領域でも急成長を遂げています。 英会話を学びたい人にとって、“AIと学ぶ”ことがあたりまえになりつつある中、 『AI英会話スピークバディ』のさらなるアップデートを行い、ミッションである「真の言語習得を実現し、人生の可能性と選択肢を広げる」ための価値提供に取り組んでいます。

なぜやるのか

私たちは「真の言語習得を実現し、人生の可能性と選択肢を広げる」というミッションのもと、事業を運営しています。 世界中に友人をつくったり、新たな仕事に挑戦したり、海外での生活を実現できたりなど、 言語習得によって人生の選択肢は無限に広がっていきます。 自動翻訳技術をはじめ、テクノロジーの進化によって英語を使うハードルは下がりつつありますが、 「自分の想いを自分の言葉で伝えること」の重要性はなくならないと、私たちは信じています。 英語を学びたいけど、適切なやり方がわからない。 スピーキングができないから、人と英会話の練習をすることができない。 英語学習につまずいたことのある全ての人へ『AI英会話 スピークバディ』を届け、可能性あふれる世界を創っていきます。

どうやっているのか

【Values -価値観-】 人数が増えても大切にしたい価値観を共有できるよう、2023年6月にValuesを制定しました。 ・True Purpose 〜「真の目的」に立ち返ろう〜 ・Inspire Excellence 〜「最高の仕事」をしよう〜 ・Buddies 〜未知の未来は「仲間」と創ろう〜 【Environment -働く環境-】 ◆メンバー 現在スピークバディでは、約55名のメンバーが働いています。 アメリカ・中国・オーストラリア・オランダ・イギリス・ミャンマー等、世界各地から集まった優秀なメンバーが活躍しています。 ◆英語を使える、学べる環境 国際色豊かな社内では英語でのコミュニケーションが盛んです。 全社定例MTGは英語で運営されています。 現段階で英語力に自信がなくても、苦手なメンバーも活躍していますし、英語習得のバックアップ体制も整っています! ◆働きやすい環境 月の平均残業時間は10〜20時間ほどで、メリハリをつけて働いています。 リモートワーク・時差出勤制度を取り入れているので、自身の事情に合わせて、時間や場所の融通を利かせながら働くことができます。 ◆福利厚生 ミッションにも有る「人生の可能性と選択肢を広げる」ための様々な制度があります。 ・語学サポート  - 「AI英会話スピークバディ」を無料で利用可能  - 英語コーチングサービス「コーチバディ」を無料で受講可能  - 語学検定試験の受験費用補助 ・海外からのリモートワークOK(期間・時差に制約あり) ・書籍購入補助

こんなことやります

【募集背景】 スピークバディは「真の言語習得を実現し、人生の可能性と選択肢を広げる」というミッションを掲げ事業運営を行っております。 主力事業であるBtoCアプリ事業「AI英会話スピークバディ」は累計400万人もの方にご利用いただき、目覚ましい成長を遂げています。 ユーザー様にアプリをよりご活用いただくため、アプリダウンロード後、より長い期間継続してご利用いただくための仕組みづくり・改善活動が重要であると考えております。 よりスピーディな改善活動を行うべく、Growth Divisionを2024年末に立ち上げました。 総勢6名、各ポジション1名ずつの構成となります。 <チーム構成> ・部長(プランナー兼任):1名 ・グループマネージャー:1名 ・プランナー:1名 ・UIUXデザイナー:1名 ・フロントエンドエンジニア:1名 ・バックエンドエンジニア:1名 スピーディーに多数の施策を同時並行で実行することが求められている中、各ポジションの採用を進めております。 特にUIUXデザイナーポジションは改善施策のリリーススピードとクオリティを左右する重要ポジションであり、 BtoCアプリ領域でのご経験が豊富な方をお迎え入れしたいと考えています。 現状、「AI英会話スピークバディ」は国内(BtoC, BtoB)でのみサービス提供を行っておりますが、2025年内には台湾・韓国でのサービスリリースを予定しており、2029年ビジョンとして「アジアのグローバル化を牽引するAI言語習得スタートアップ」を掲げている状況です。 英語力向上という側面から、日本やアジア諸国の成長を支えていくことにご関心のある方、グローバルで展開されるプロダクトを作ることにご関心のある方にぜひご参画いただきたいです。 【業務内容】 アプリKPI改善を目的とした施策をデザイン面からリードいただくポジションです <施策例> ・ダウンロード後に無料でお使いいただけるトライアル期間の仕組みを変更▶︎LTV向上に寄与 ・プラン選択画面での訴求メッセージや構造の変更▶︎LTV向上に寄与 施策実現の中でも、本ポジションの方に求める具体的な想定業務は下記の通りです。 ①アプリのKPI改善施策に伴うUI/UXデザイン制作 ②上記施策に必要なアセットなどのイラスト制作 ③エンジニアに対してのデザイン仕様の説明やすり合わせ 【チーム】 ・グロース施策に特化したチームであり、プランナー/アナリスト/シニアデザイナー/エンジニア等のメンバーで構成されています。プロダクトのUXに興味のあるメンバーが揃っており、ユーザーファーストな開発を心がけています。ユーザー様からのお声を直接聞ける機会も豊富であり、スピーディに開発に反映させることが可能です。 ・初期プランニングの段階からデザイナーも交えてディスカッションを行うため、よりよいUXをデザイナー目線で提案することができます。 ・他部署のデザイナーは全員外国籍メンバーであり、グローバルレベルのスキルを持ったデザイナーたちと協業できる環境があります。 【このポジションの魅力】 ・Riveアニメーションなど新しい技術は積極的に取り入れています。デザイン自由度も高く、新しい挑戦や技術を歓迎する風土があるため、自身のトライしてみたいことに幅広く挑戦することができます。 ・400万人に利用される業界のリーディングサービスであり、改善施策は事業インパクトが非常に大きいため、社内はもちろん市場においても注目されています。 ・国内ではBtoC, BtoB両面にサービス提供をしており、さらにはアジア圏でのリリースも控えている状況のため、アジア全体の英語力向上に寄与するプロダクトづくりに携わることができます 【必須スキル・ご経験】 ・toCのモバイルアプリのUI/UXデザイン経験年数:5年以上 ・アニメーションを用いたデザイン制作のご経験 ・Figmaを用いたデザイン制作のご経験 ・簡単なイラスト、アセットの制作経験 ・ビジネスレベルの英語力  ※Growth Division内のメンバーは日本語ネイティブがほとんどですが、他部署のデザイナーが全員外国籍メンバーであり、デザイナー間のコミュニケーションは英語となります。 【歓迎スキル・ご経験】 ・サブスクリプションサービスのデザインに携わられたご経験 ・キャラクターを用いたサービスのデザインに携わられたご経験 【求める人物像】 ・変化の多い環境の中でも、クオリティを落とさずスピーディーにデザインを制作することが得意な方 ・ユーザー目線でのプロダクトづくりを大切にし、みやすいUIやアニメーションを創ることが好きな方 ・チームメンバーとディスカッションを重ねながら、ものづくりを推進することに喜びを感じる方
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    会社情報

    2013/05に設立

    54人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 海外進出している/
    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 社長がプログラミングできる/

    103-0027 東京都中央区日本橋1-4-1 コレド日本橋5F