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まずはパッションだけでもいい 2019年度 新卒 WANTED

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on 2018/03/29

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まずはパッションだけでもいい 2019年度 新卒 WANTED

大阪
新卒
言語を活かした仕事
大阪
新卒
言語を活かした仕事

Kenichi Kawaguchi

こんにちは SeeDグループの株式会社ヴォイスシードでデザイナーをしている川口と申します。私は転職でこのSeeDに入社してきました。 ここは自由な社風にベンチャーならではのフットワークの軽さ、さらに思ったこと、考えていることを提案・意見・施策などの形ですぐに全体に伝えることのできるフラットさを感じられる職場です。 もちろんそれだけではなく、日々向上・挑戦・学習をしていける場であるとも感じます。みんなが時代に合わせて日々邁進しているので、自分もそれに遅れないよう常に最先端で全力の仕事ができるように日々努めています。 変化のある毎日、刺激のある毎日を送りたい人 おすすめですよ。

ゼロからプラスを創り出す。新卒1年目のロジカルマンの論理的思考!

Kenichi Kawaguchiさんのストーリー

西田 典晃

社長の西田です。 この日本、そして世界に新たな文化を創造することをミッションとしています。現在、我々と文化を創るという「挑戦」に参加してくれる仲間を探しております。まだまだ、当社は未完成の会社です。つまり、早くから重要なポジションについて会社作りを中心となってやってほしいのです。これから、社会に出て、どうせ40数年は仕事をすることになる。一度きりの人生。一緒に挑戦をしていこうじゃありませんか。入社後は社長のすぐ側で学んでください。「会社の運営」「新規事業開発」「マーケティング」といった重要なことに挑戦できる力をつけてもらいます。なんか面白そうと思ったなら、是非、一度会社に遊びにきてくださいね。

Yurika Ueda

こんにちは!こんばんは!はたまたおはようございます(o^∇^o)ノ 現在21歳でトライシードの人事を任されている上田です! まだまだ入社1年目ですが、今就活をしている人と年齢が同じだということもあり、たくさん理解できる部分がいっぱいあると思います! ぜひ皆さんのお話を聞かせてください(*'-'*) 全力でお力になれるように努めます! 学生時代はアメリカ留学を5ヶ月体験し、入社してからも自分のスキルを磨きたくて仕事から帰った後も勉強し、現在はTOEIC830点を取ることができました。好きなことはメイク集めとアメリカ旅行!どうぞよろしくお願いします♪

Yoshitaka Omori

初めまして!18卒内定者の王森です。 私がここトライシードで働きたいと思った理由としては、沢山あるのですがやはり1番は、何事にも挑戦的であるということだと思います。 トライシードの挑戦的な部分としては、会社内外・新卒採用など一切妥協はしておらず、特に新卒採用に向けた合同説明会などは周りの企業とは違う雰囲気を作り出しているので1度、来てみて下さい! そして、トライシードはベンチャー企業です。安定よりも好奇心が上回る学生さんは、ここの会社を知れば知るほど、興味がそそられるはずです!是非、軽い気持ちでも良いので遊びに来てみて下さいね。

株式会社トライシードのメンバー

こんにちは SeeDグループの株式会社ヴォイスシードでデザイナーをしている川口と申します。私は転職でこのSeeDに入社してきました。 ここは自由な社風にベンチャーならではのフットワークの軽さ、さらに思ったこと、考えていることを提案・意見・施策などの形ですぐに全体に伝えることのできるフラットさを感じられる職場です。 もちろんそれだけではなく、日々向上・挑戦・学習をしていける場であるとも感じます。みんなが時代に合わせて日々邁進しているので、自分もそれに遅れないよう常に最先端で全力の仕事ができるように日々努めています。 変化のある毎日、刺激のある毎日を送りたい人 おすすめですよ。

なにをやっているのか

移動時間というのは、旅行における永遠の課題です。 移動手段は日々進歩し、東京から大阪までは飛行機を使えば1時間半 今後もリニアや様々な移動手段で移動時間は短くなっていくことでしょう。 しかし移動をする以上、移動時間というものは完全になくなることはありません。 移動する時、移動時間をあなたはどう過ごすでしょうか? 同行者と会話、スマホをいじる、睡眠をとる…… 様々な時間の潰し方があると思います。 SeeDが目指すあたらしい移動は、「移動プロデュース」 たとえば、移動中のバス車内をパーティー会場にするような 「価値と価値をつなぐ移動」から「そのものに価値がある移動」へ 移動だけではない 手配だけではない 貸切バスだけではない そんな、あたらしい文化を生み出していきます。 まだ「貸切バスをネットで手配する」ということがあたりまえでなかった時代から、SeeD GROUPはそのサービスを始めていました。 貸切バス専門のWeb見積サイト「バス旅ねっと」の運営などを通して、 Webサービス事業の可能性を追究してきた私たち。 設立から10年を迎えようとしている今、多くのお客様からご支持をいただき、成長を続けています。 格安貸切バス手配・一括見積りサービス「バス旅ねっと」は、 日本全国、お客様がご利用される地域にあわせ貸切バスの見積りを一括でとることのできるサービスです。 冠婚葬祭、展示会や会議の送迎、部活・サークルの合宿、地域・学校の団体旅行など様々な用途でご利用されており、9割以上のお客様より高い評価をいただいております。 また、成長著しいインバウンド市場においても、宿や観光提案など 「バスだけではない、新しいカタチ」を追い求め、 枠に捉われない、変化し続けるWebサービス事業の展開を進めています。
私たちはサービスを通じて顧客に感動と幸せを提供しています
貸切バスを通じて、お客様に感動と喜びを! 2017年には自社ラッピングバスも発進しました!
マネージャー合宿の様子 遊んでいるわけではありません。戦略シミュレーションです!
年に1度の定期総会の様子です。会社の方針の発表や実績の表彰、レクリエーションなど毎回華やかに行われます。
SeeDグループの社員が心がけているビジョンを元に、感動を顧客に提供するために日々努めています。
代表取締役社長の西田 典晃です。皆さんとお目にかかれるのを楽しみにしています。

なにをやっているのか

私たちはサービスを通じて顧客に感動と幸せを提供しています

貸切バスを通じて、お客様に感動と喜びを! 2017年には自社ラッピングバスも発進しました!

移動時間というのは、旅行における永遠の課題です。 移動手段は日々進歩し、東京から大阪までは飛行機を使えば1時間半 今後もリニアや様々な移動手段で移動時間は短くなっていくことでしょう。 しかし移動をする以上、移動時間というものは完全になくなることはありません。 移動する時、移動時間をあなたはどう過ごすでしょうか? 同行者と会話、スマホをいじる、睡眠をとる…… 様々な時間の潰し方があると思います。 SeeDが目指すあたらしい移動は、「移動プロデュース」 たとえば、移動中のバス車内をパーティー会場にするような 「価値と価値をつなぐ移動」から「そのものに価値がある移動」へ 移動だけではない 手配だけではない 貸切バスだけではない そんな、あたらしい文化を生み出していきます。 まだ「貸切バスをネットで手配する」ということがあたりまえでなかった時代から、SeeD GROUPはそのサービスを始めていました。 貸切バス専門のWeb見積サイト「バス旅ねっと」の運営などを通して、 Webサービス事業の可能性を追究してきた私たち。 設立から10年を迎えようとしている今、多くのお客様からご支持をいただき、成長を続けています。 格安貸切バス手配・一括見積りサービス「バス旅ねっと」は、 日本全国、お客様がご利用される地域にあわせ貸切バスの見積りを一括でとることのできるサービスです。 冠婚葬祭、展示会や会議の送迎、部活・サークルの合宿、地域・学校の団体旅行など様々な用途でご利用されており、9割以上のお客様より高い評価をいただいております。 また、成長著しいインバウンド市場においても、宿や観光提案など 「バスだけではない、新しいカタチ」を追い求め、 枠に捉われない、変化し続けるWebサービス事業の展開を進めています。

なぜやるのか

SeeDグループの社員が心がけているビジョンを元に、感動を顧客に提供するために日々努めています。

代表取締役社長の西田 典晃です。皆さんとお目にかかれるのを楽しみにしています。

【 Create Culture. Make a happy Circulation. 】 私たちは文化創造を通じて、人類、社会の幸せを追求し進歩発展に貢献します。 また、その実現に向けて全従業員の幸せの追求を同時に行い、会社の永続的な発展をはかります。 幸せ = 楽しい、嬉しい、面白い、喜び、笑顔、安定、満足、承認、実現、挑戦、創造、感謝、仲間、家族、愛… 人によって様々な答えがあると思います。 私たちが何のために事業をしているのか、何を成したいのか。それは、一人でも多くの人に幸せを届けたいということにつきます。 また、幸せな体験は感動を生み、その感動は人から人へ広がっていく。 その広がりはいずれ多くの人々の生活に根付き スタンダード=文化となると考えます。 私たちが目指す事業は幸せが循環する文化の創造です。 私たちは人類、社会の幸せを追求し、文化となるような事業を行うために、 この志を一人ひとりの原動力とし成長を続けて参ります。

どうやっているのか

マネージャー合宿の様子 遊んでいるわけではありません。戦略シミュレーションです!

年に1度の定期総会の様子です。会社の方針の発表や実績の表彰、レクリエーションなど毎回華やかに行われます。

自由な発想とベンチャーならではの柔軟な対応で職種や年齢の隔てなく、社員一人一人の意見や提案を重視し、社内全体で会社を創っていくスタンスで動いています。 その具体例として、『会社を創る制度』や『委員会制度』があります。 これは企業価値の向上を目的として、コスト削減、モチベーションアップ、社員の成長や労働環境の改善・向上などに関して、社員なら誰でも改善提案を行うことのできる制度です。 この制度の他にも、グループミッションである 「Create Culture. Make a happy Circulation.」に 基き、文化を創造し社員にとっても感動を生み出せるように アイデア・ホスピタリティ・情熱それぞれの分野で革新的かつユニークな制度を設けています。 定期的に開催される総会では社の方針を発表すると共に実績を上げた社員の表彰、グループに分かれてのミッションに基づくプレゼンテーション合戦、食事会やゲーム大会など毎回華やかな催しを行っています。 日常ではマーケティングなどの勉強会や、外部機関を利用した様々な講習会も日々行われ、社員全員働きながら己のスキルを向上していけるように日々励んでいます。 これらはすべて会社をよくしていくためであり、またそれは、サービス価値・企業価値を向上して、世の中にもっと感動を生み、「文化」につながるサービスを創造していくためのものであります。 発信力・行動力、それらの力を持っていれば、会社を、世界を変えれるのではないかと思えるほどの環境です。 私たちと共に大きくなりましょう!

こんなことやります

当社はベンチャー企業です。 年功序列を廃し、1年目の新卒社員でも手を挙げればどんどん仕事を任せられ活躍していくことが可能です。 例えば・・・ ・入社1年目で「19年新卒者」の採用を担当。 ・入社1年目で会社の核となる「コアバリュー」の策定を担当。 ・各種委員会の「リーダー」を担当。 ・営業成績月間トップで表彰! などなど、自ら望めばチャレンジできる風土があります。 「誰かと同じ」が嫌な人 「どこでも同じ」が嫌な人 向いています。 当社のミッションは 「Create Culture. Make a happy Circulation」 しあわせの循環で文化を創るため、日々お客様の感動のために尽力しています。 感動を生むとは? 文化を創るってどういうこと? 営業ではないって? そんな風に思った方は是非いらしてください。 当社内で行う1時間の会社説明会です。 ベンチャー・事業内容・職務内容・当社の展望など様々なことをお話します。 ・ベンチャーに興味がある ・ベンチャー企業って具体的にどんなことをしているのか気になる ・職場の雰囲気を知りたい ・説明されるだけでなくこちらからもガンガン質問したい 当社人事担当などが10人以下の少人数制で直接お話いたします。 社内での説明会ですのでオフィスの雰囲気も感じ取れて実際に働く姿もご覧いただけます。 気軽にご参加ください。 場所 大阪本社会議室 大阪市北区東天満2-6-5 I・S南森町ビル8F 日時 4月3日(火) 15:00~16:30 4月6日(金) 15:00~16:30 4月10日(火) 15:00~16:30 4月13日(金) 15:00~16:30 4月14日(土) 15:00~16:30 4月17日(火) 15:00~16:30 4月19日(木) 15:00~16:30 4月20日(金) 15:00~16:30 4月24日(火) 15:00~16:30 4月25日(水) 15:00~16:30 4月26日(木) 15:00~16:30 5月1日(火) 15:00~16:30 5月2日(水) 15:00~16:30 (変更がある場合はお知らせいたします) 当日のスケジュール 約1時間、リラックスしてご参加下さい! 素朴なギモン、気になるコト、なんでもぶつけて下さい! 業界のこと、市場のこと、当社のこと、仕事内容についてなどご説明します
3人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く

会社情報

2009/04に設立

35人のメンバー

  • 海外進出している/

大阪府大阪市北区東天満2-6-5 I・S南森町ビル8F