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1,000名規模の会社でスキルを磨ける!インフラエンジニアをWanted!

情報システム
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on 2018/04/17

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1,000名規模の会社でスキルを磨ける!インフラエンジニアをWanted!

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澁澤 佑佳

人事部採用課Mgr 1987年生まれ。2010年中央大学経済学部卒。 2013年Wiz入社。前職営業→Wiz営業→Wiz人事を経て、2016年6月に産休に入り男の子を出産。2017年7月に育休から1年間しっかり休んで復帰。 現在は、子育てと仕事に奮闘しながら人生楽しんでます。

株式会社Wizのメンバー

人事部採用課Mgr 1987年生まれ。2010年中央大学経済学部卒。 2013年Wiz入社。前職営業→Wiz営業→Wiz人事を経て、2016年6月に産休に入り男の子を出産。2017年7月に育休から1年間しっかり休んで復帰。 現在は、子育てと仕事に奮闘しながら人生楽しんでます。

なにをやっているのか

【IoT、クラウドサービスのセレクトSHOP構想】 「小さくても 1 人ひとりの生産性が高い会社を作ろう」 株式会社 Wiz はそんな想いから 2012 年 4 月 18 日、12 名の有志で設立した会社です。 「売る」と「創る」で拡大を続けてきた当社。 設立から6年目を迎え、従業員数は1,000名を越えるまで成長し、 売上高は、今期120 億円を超えました。 IT 通信の販売代理店業から始まり、国内の通信インフラの拡充をしてきた我々ですが、次は、IoTサービス、クラウドサービスを世の中に広げていきます。 インターネットやWi-Fiサービスの販売実績がある弊社だからこそ、その先にある、IoTサービス、クラウドサービスの販売オファーがたくさんきております。 そのような中で、我々は、真のいいサービスをセレクトして、世の中に広げていける、そのような立ち位置になれればと考えております。 ■主な事業 (http://012grp.co.jp/service/) ・IoT事業 ・ICT事業 ・ライフライン事業 ・HR事業 ・開店ポータル事業 ・保育サポート事業 ・メディア運営事業 ・クラウドソーシング事業
年2回開催される経営方針発表会
上場企業で最年少執行役員を務めた経歴をもつ代表の山崎
若くても活躍の場があるのがWiz。やる気と能力があれば「チャンス」が与えられます。
 運動会の様子。Wizでは運動会の他、社員旅行や花火大会、ハロウィンイベントなど多くのイベントを開催。
企業クチコミ+求人サイト「転職会議」
IoT,クラウドサービスのセレクトSHOP[CLOUD TOWN]最新のテクノロジー商品から厳選されたサービスを提供。

なにをやっているのか

年2回開催される経営方針発表会

上場企業で最年少執行役員を務めた経歴をもつ代表の山崎

【IoT、クラウドサービスのセレクトSHOP構想】 「小さくても 1 人ひとりの生産性が高い会社を作ろう」 株式会社 Wiz はそんな想いから 2012 年 4 月 18 日、12 名の有志で設立した会社です。 「売る」と「創る」で拡大を続けてきた当社。 設立から6年目を迎え、従業員数は1,000名を越えるまで成長し、 売上高は、今期120 億円を超えました。 IT 通信の販売代理店業から始まり、国内の通信インフラの拡充をしてきた我々ですが、次は、IoTサービス、クラウドサービスを世の中に広げていきます。 インターネットやWi-Fiサービスの販売実績がある弊社だからこそ、その先にある、IoTサービス、クラウドサービスの販売オファーがたくさんきております。 そのような中で、我々は、真のいいサービスをセレクトして、世の中に広げていける、そのような立ち位置になれればと考えております。 ■主な事業 (http://012grp.co.jp/service/) ・IoT事業 ・ICT事業 ・ライフライン事業 ・HR事業 ・開店ポータル事業 ・保育サポート事業 ・メディア運営事業 ・クラウドソーシング事業

なぜやるのか

企業クチコミ+求人サイト「転職会議」

IoT,クラウドサービスのセレクトSHOP[CLOUD TOWN]最新のテクノロジー商品から厳選されたサービスを提供。

Wizは、「ヒトがシゴトしやすい社会を実現する」ことを理念に掲げています。 この理念を実現するために、注力していくべき領域を4つに定め、メディア事業を展開しています。 【IoT領域】 Wizがセレクトする優れたサービスだけを適切な方に適切なタイミングで普及させ、より良い社会の実現を目指します。ネット×リアルを融合させ普及に取り組みます。 【求人領域】 飲食・美容・保育・コールセンター・ママなどの領域で展開をしています。なかでも、テレワークや在宅ワークなど、拡大が見込まれる、新しい働き方の提供にも積極的に取り組んでいきます。 【比較領域】 IoTサービスをユーザーにわかりやすく届け、適切に比較し、適切な商品を適切なユーザーに届けられるよう、精度の高いマッチングを目指します。 【クラウドソーシング領域】 これから拡大が見込まれる、在宅の領域で展開をしています。在宅コールセンターのマッチングサイトを運営しています。働きたくても働けなかったという方へ、在宅では満足に収入が得られなかった方達へ、新しい働き方の提供を目指します。 まだ、これから立ち上げるメディアもあります。すでに立ち上がっているメディアもあります。これらすべてを複合的に融合させ、グロースさせることで、理念の実現が可能だと考えています。 一緒に今よりも働きやすい社会を創っていきましょう。

どうやっているのか

若くても活躍の場があるのがWiz。やる気と能力があれば「チャンス」が与えられます。

運動会の様子。Wizでは運動会の他、社員旅行や花火大会、ハロウィンイベントなど多くのイベントを開催。

【成長モチベーションが最大限活かせる】 当社の成長のヒミツは「人」。 設立当初から「何をやるか」よりも「誰とやるか」を大切にしており、 個々の力を最大限に引き出す環境を用意しています。 また、メディア運営に関しては、各業界でも著名な方達と顧問契約を取り交わしており、事業成長の最大化を図っています。 「何をやるかではなく、誰とやるか?」 この考えに共感いただけた方は、是非お話をしましょう。

こんなことやります

Wizの情報システム部を募集します。 【PBX担当】 自社コールセンターの拡大により、社内システムが年々拡張されているため、その保守業務が出来る方が必要です。 また、他社へのPBX導入案件が増加しており、それに伴う新規事業への対応もしていただきます。 ◆主な仕事内容 弊社は、インフラ回線事業の販売代理店をしている関係上、 お客さまからコールシステム・PBXなどについて、ご相談いただく場合が多々ございます。 そういったPBXの導入を検討されているお客様に対して、以下のような業務を担当していただきます。 ・PBX導入を検討されているお客様との折衝 ・PBX導入に関する要件定義・プロジェクトマネジメント ・PBX導入後のアフターサポート また、社内業務として、自社PBXの保守業務にもあたっていただきます。 <必須スキル> ・社内のPBX運用経験 ・フリーダイヤルなどのキャリアサービスに関する知識 ・一般的なサーバー、ネットワークの運用経験 <歓迎スキル> ・PBX、ビジフォンなどの事務所への導入経験 ・PBX、キャリアの選定経験 <歓迎スキル> ・Javascriptでの開発経験 ・nginxの導入経験 ・MariaDBの導入経験 ・PostgreSQLの導入経験 ・CentOSの導入経験 ・GitHubの利用経験 ・Dockerの利用経験 ・列指向DBの利用経験 【Wizが求める人材はこんな方】 ・Wizの理念に強く共感いただける方 ・ヒトを大切にし、自らの成長、仲間の成長に情熱を持って取り組める方 ・責任感が強く、目標達成の為に全力で取り組める方 ・幅広い業務に対して柔軟に取り組む意欲があり、新しい知識吸収にも貪欲な方 【勤務地】 株式会社Wiz新大塚本社 丸の内線 新大塚駅徒歩1分 山手線 大塚駅 徒歩6分 一人ひとりが力を発揮し100年先も成長し続ける企業を目指す当社で、あなたも会社の成長を支える情報システム部の一員として、共にWizを創り上げていきませんか? 「自分の経験やスキルでやっていけるのだろうか・・」 「社風に合うのか不安・・」 などなど、こんな悩みを持った方もたくさんいますので、お気軽にまずは話を聞いてみたい、というだけでも構いません。 ぜひ一度、事務所に足を運んでみてください。 皆様と出会えることを社員一同、楽しみにお持ちしております!
76人がこの募集を応援しています

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募集の特徴
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会社情報

2012/04に設立

1,006人のメンバー

東京都豊島区南大塚2-25-15 South新大塚ビル12F