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東京でテレマティクス×緊急通報サービスの最前線で社会課題に挑む営業職募集!

自社ソリューションの提案営業
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on 2025/11/14

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東京でテレマティクス×緊急通報サービスの最前線で社会課題に挑む営業職募集!

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佐藤 大輔

大手携帯電話キャリアのアプリケーションサーバ開発経験を経て、ベンチャー企業に入社 モビリティサービス関連事業に長く携わり、現在は事業部長に着任しています。 2022年にはテレマティクスサービスと緊急時通報サービスを融合すべく、プレミア・ブライトコネクト株式会社を立ち上げ、同社取締役を兼任。

原田 綾子

エコモット株式会社 人事総務部 原田です。 2015年の入社から人事総務一筋 趣味は推し活遠征です! エコモットでは社員一人ひとりのワークライフバランスの充実を目指し、 「仕事も遊びも全力で楽しむこと」を大切にしています。

エコモット株式会社のメンバー

大手携帯電話キャリアのアプリケーションサーバ開発経験を経て、ベンチャー企業に入社 モビリティサービス関連事業に長く携わり、現在は事業部長に着任しています。 2022年にはテレマティクスサービスと緊急時通報サービスを融合すべく、プレミア・ブライトコネクト株式会社を立ち上げ、同社取締役を兼任。

なにをやっているのか

東証プライム上場のプレステージ・インターナショナルの100%子会社である株式会社プレミア・エイドとと東証グロース上場のエコモット株式会社が合同で新会社(プレミア・ブライトコネクト)を立ち上げました。 自社製品である「交通事故削減ソリューション Pdrive」は、⾼性能ドライブレコーダーによる統計・分析により1件の重⼤な事故の予兆を「⾒える化」し、交通事故の発⽣を低減していくSaaSソリューションです。 通信型のドライブレコーダーを設置するだけですぐに利⽤を開始でき、ワンストップソリューションで日々の安全運転を強⼒にサポートしています。
エコモットの「技術力」とプレミア・エイドの「オペレーション」、2社の強みをコネクト
クライアントニーズに合った緊急通報ワンストップソリューションの仕組みを提供
Webアプリケーションだけでなくデバイスも開発することで、最適化されたソリューションを提供
スマートフォンアプリも用意することでUXを向上させます
クライアントニーズに合致したインフラ構築の設計・開発と、コネクテッドデバイスの提供までをサポート
車両等交通災害や事故の軽減に資するためのソリューション提供

なにをやっているのか

エコモットの「技術力」とプレミア・エイドの「オペレーション」、2社の強みをコネクト

クライアントニーズに合った緊急通報ワンストップソリューションの仕組みを提供

東証プライム上場のプレステージ・インターナショナルの100%子会社である株式会社プレミア・エイドとと東証グロース上場のエコモット株式会社が合同で新会社(プレミア・ブライトコネクト)を立ち上げました。 自社製品である「交通事故削減ソリューション Pdrive」は、⾼性能ドライブレコーダーによる統計・分析により1件の重⼤な事故の予兆を「⾒える化」し、交通事故の発⽣を低減していくSaaSソリューションです。 通信型のドライブレコーダーを設置するだけですぐに利⽤を開始でき、ワンストップソリューションで日々の安全運転を強⼒にサポートしています。

なぜやるのか

クライアントニーズに合致したインフラ構築の設計・開発と、コネクテッドデバイスの提供までをサポート

車両等交通災害や事故の軽減に資するためのソリューション提供

■会社の想い: 「命をつなぐオペレーション/情報をつなぐソリューション」をワンストップで提供できる仕組みを構築するために、当社はデバイス提供と緊急通報オペレーションをつなぐソリューションがトータルで提供できる企業を目指します。

どうやっているのか

Webアプリケーションだけでなくデバイスも開発することで、最適化されたソリューションを提供

スマートフォンアプリも用意することでUXを向上させます

■配属先 株式会社プレミア・ブライトコネクト 本募集はエコモット株式会社の正規雇用ですが、グループ会社の株式会社プレミア・ブライトコネクト(派遣・出向先)の業務になります。事業部丸ごとの派遣になりますので、一緒に働く同じ部署の人は皆エコモットからの派遣、出向社員です。

こんなことやります

■職種 法人営業(マネージャー候補/テレマティクス・IoTソリューション) ■仕事の内容 自社ソリューション(Pdrive、くるま-i2、NP1など)の提案営業 顧客ニーズのヒアリングと課題解決型の提案 新規顧客の開拓および既存顧客との関係構築 展示会・セミナー等でのプレゼンテーション 社内の開発・運用部門との連携によるソリューションの最適化 入社後は営業部門の中核メンバーとして活躍いただき、将来的には営業部長として部門を牽引していただくことを期待しています。 ■必要な能力・経験 【いずれか必須】 法人営業の実務経験(業界不問) 顧客との信頼関係を構築できるコミュニケーション力 社会課題解決に対する関心と意欲 【歓迎条件】 営業チームのマネジメント経験(人数・期間など) 営業戦略の立案・実行経験 KPI管理や予算管理の経験 IT・SaaS・IoT関連商材の営業経験 自動車業界、保険業界、自治体向け営業の経験 提案書作成やプレゼンテーションのスキル ITに関する基礎知識(クラウド、ネットワーク、デバイス連携など) エンジニアや技術部門との協業経験 ■求める人物像 素直で社交的な方 チームでの協働を大切にできる方 社会貢献にやりがいを感じられる方 非喫煙者 ■働き方 「仕事もプライベートも100%頑張る」がモットー 子育て支援制度(子供手当、ベビーシッター補助など)充実 部門間の連携を促進する社内交流制度あり 自社サービスを扱うため、顧客の声をダイレクトに反映できるやりがいあり
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    メンバーの性格タイプ

    原田 綾子さんの性格タイプは「コントリビューター」
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    原田 綾子人事総務部
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    会社情報

    2007/02に設立

    87人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/

    東京都千代田区内神田2丁目12番6号 内神田OSビル6階