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"誰かの挑戦"を支える存在に。アシスタント業務をお任せします!

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on 2025/06/03

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"誰かの挑戦"を支える存在に。アシスタント業務をお任せします!

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和氣 有利紗

【経歴】 ・栃木県出身 ・いち早く就活をスタートしたのに、卒業式の一週間前まで決まらなかった ・エンタメ業界で人事・総務・労務に従事しバックオフィスの全てを習得 ・IT業界に転職し、営業事務をやりながらも業務効率化やツールの有効活用が得意なことに気づく ・ミズカラでセキュリティチームの推進リーダーを担当

田端 雅史

筑波大学大学院システム情報工学研究科を卒業後、技術系総合職としてJR西日本に入社、現場~本社管理部門までを経験し、鉄道の走行安全性の定量評価や乗り心地の向上に努める。 大手企業の看板を背負い、過去から積みあげられた仕組みで働く中で、自分自身が成長できる環境、自分自身で仕組みを作ることのできる自由な環境を求め、現職の外資系金融機関に営業職で入社。営業未経験ながら、管理職選考基準を半年でクリアし、現在はマネージャーの立場でスカウト活動を行う一方、プライベートでは大学生の就活支援などを通じ、ただの会社選びではなく、人生設計の中における仕事の意義を伝えることに重きをおいた活動を行っている。 2011年4月〜2018年2月 西日本旅客鉄道株式会社 勤務 2018年3月 外資系金融機関 入社 2018年9月 管理職登用業績基準達成 2018年10月 社内年間表彰基準達成 2019年4月 営業所長就任

岡中 友美

大学は医療系、新卒では病棟看護師を3年、転職でインターンから6ヶ月で正社員。 総務サポートで入社したのちキャリアコーチングの立ち上げから事業企画を経て、現在は人事。 「全ての人に可能性がある」を新しい角度からお伝えしていきます。

私がはじめて生きるようになった場所

岡中 友美さんのストーリー

三谷 育子

自分が人生の主人公。 【経歴】 ・横浜生まれ横浜育ち ・Fラン大学を遊びすぎ寝すぎで中退 ・宅配寿司屋フリーター ・警察事務を受け落ちる ・生命保険会社に入社し最短最年少で所長に昇格。6年勤務し年収1000万達成 ・ミズカラにてキャリアコーチと人事を担当 【好きなもの】 HIPHOP/料理/クロスフィット/家系ラーメン/格闘技観戦

株式会社ミズカラのメンバー

【経歴】 ・栃木県出身 ・いち早く就活をスタートしたのに、卒業式の一週間前まで決まらなかった ・エンタメ業界で人事・総務・労務に従事しバックオフィスの全てを習得 ・IT業界に転職し、営業事務をやりながらも業務効率化やツールの有効活用が得意なことに気づく ・ミズカラでセキュリティチームの推進リーダーを担当

なにをやっているのか

ミズカラは「すべての人に可能性がある」を理念に掲げ、個人向けコーチング事業、企業向けコーチング事業を展開しています。現在創業7期目、メンバー数が約300名になっております。 ▍事業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 個人向けコーチング事業  キャリアコーチング / JCC認定キャリアコーチ養成講座 / セルフコーチングプログラム □ 企業向けコーチング事業  組織コーチング / 組織コーチング養成講座 □ 転職支援事業   ISHIN AGENT ▍展開しているサービス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ キャリアコーチング「キャリスピ」 お客様の強み/才能/やりたいこと/夢中になれること/価値観を明確にし、人生を変える。キャリア特化型コーチングサービスです。 https://mizukara.com/careerspeed/ □ JCC認定キャリアコーチ養成講座 「自分自身が最も輝く仕事を手にし、GOALに生きる人を増やす」をテーマとしたキャリアコーチ養成プログラムです。 https://career-coaching.or.jp/ □ セルフコーチングプログラム「リブースト(REBOOST) 人間の可能性を最大限に発揮させるためのセルフコーチングプログラムです。 現代における必須スキル「答えを自分で決める力」。世の中の当たり前や他人の価値観を外し、夢中な自分を取り戻すための2日間をオフラインで提供しております。 https://mizukara.com/reboost □ 組織コーチング 自走する組織をつくることを目的とした企業向けコーチングプログラムです。 コーチとして実際の経営会議をリードすることで、経営者の課題を解決します。 https://mizukara.com/impact/ □ 組織コーチ養成講座 企業や経営者の課題を解決する組織コーチングの提供者を育成する、組織コーチ養成プログラムです。(JCC認定キャリアコーチ養成講座の受講が必須です) □ISHIN AGENT 理想の転職実現に向けて、コーチングスキルを活かし、自己理解から転職活動まで徹底的に伴走するサービスです。 入社して終わりになる転職ではなく、人生のGOALまで考えぬいた転職実現まで、サポートします。 https://mizukara.com/agent/

なにをやっているのか

ミズカラは「すべての人に可能性がある」を理念に掲げ、個人向けコーチング事業、企業向けコーチング事業を展開しています。現在創業7期目、メンバー数が約300名になっております。 ▍事業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 個人向けコーチング事業  キャリアコーチング / JCC認定キャリアコーチ養成講座 / セルフコーチングプログラム □ 企業向けコーチング事業  組織コーチング / 組織コーチング養成講座 □ 転職支援事業   ISHIN AGENT ▍展開しているサービス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ キャリアコーチング「キャリスピ」 お客様の強み/才能/やりたいこと/夢中になれること/価値観を明確にし、人生を変える。キャリア特化型コーチングサービスです。 https://mizukara.com/careerspeed/ □ JCC認定キャリアコーチ養成講座 「自分自身が最も輝く仕事を手にし、GOALに生きる人を増やす」をテーマとしたキャリアコーチ養成プログラムです。 https://career-coaching.or.jp/ □ セルフコーチングプログラム「リブースト(REBOOST) 人間の可能性を最大限に発揮させるためのセルフコーチングプログラムです。 現代における必須スキル「答えを自分で決める力」。世の中の当たり前や他人の価値観を外し、夢中な自分を取り戻すための2日間をオフラインで提供しております。 https://mizukara.com/reboost □ 組織コーチング 自走する組織をつくることを目的とした企業向けコーチングプログラムです。 コーチとして実際の経営会議をリードすることで、経営者の課題を解決します。 https://mizukara.com/impact/ □ 組織コーチ養成講座 企業や経営者の課題を解決する組織コーチングの提供者を育成する、組織コーチ養成プログラムです。(JCC認定キャリアコーチ養成講座の受講が必須です) □ISHIN AGENT 理想の転職実現に向けて、コーチングスキルを活かし、自己理解から転職活動まで徹底的に伴走するサービスです。 入社して終わりになる転職ではなく、人生のGOALまで考えぬいた転職実現まで、サポートします。 https://mizukara.com/agent/

なぜやるのか

▍理念  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ すべての人に可能性がある 私たちはこれからやっていきたいことがあります。 それは認知科学のコーチングという手法を通して、 自分の可能性を最大に発揮していく 全力で自分の人生を自分で作っていく そんな生き方を本気で日本中に広めたいと思っています。 ▍VISION / MISSION / VALUE  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 夢中になれる人生をすべての人に □ あらゆる人の可能性を解放する □ 自らの可能性を信じる ▍社名の由来  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 私たちが最も大事にしている信念のひとつに、「自らが源」という言葉があります。 私たちは、過去の選択の積み重ねが今の自分をつくり、目の前の状況はすべて自らが生み出したものだと考えます。 だからこそ、自らが変化をし続けることで今まで成し遂げられなかったGOALや 本当に欲しい”理想の未来”を手にすることができるのです。 この考え方によって多くのメンバーは人生を変革してきました。 この想いを広めたいということから「ミズカラ」という名を選びました。

どうやっているのか

▍ミズカラの最重要概念  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 「体現する」ことで生まれる変化 ミズカラは、「体現すること」を最も大切な価値観としています。 私たちは、ただ理論を語るのではなく、まず自らが実践し、その姿勢が周囲へと波及していくことを信じています。 この価値観のもと、メンバー一人ひとりが「体現者」となり、チームとしての文化が生まれます。 それが事業やサービスへと昇華され、ミズカラの在り方をさらに磨き上げていくのです。 認知科学コーチングを広めるためには、まず私たち自身が「体現」し、変化を起こすこと。 この姿勢こそが、私たちの事業の核であり、社会へインパクトを生むために不可欠な考え方です。 ミズカラは、「体現」することを最重要概念として掲げています。 ▍熱量高く働く3つの理由  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 1.理念への共感 メンバーも多くの挫折を乗り越え、自らの人生で「すべての人に可能性がある」を体現しています。 だからこそこれからも「すべての人に可能性がある」を体現し続けます。 □ 2.信頼できる仲間 メンバーは雇用形態ではなく、コアメンバー/プロフェッショナルメンバーと分類しています。 人生に向き合うことを事業にしているので、人生を何よりも大切にしています。会社メンバーのことを身近な人・家族同様に思いやり、心から向き合います。 □ 3.自分に向き合っている 「生き様」を大切にしています。 メンバーも人生におけるゴールを設定し、自分に向き合っています。その人生の過程が周囲を動かす「生き様」となります。 メンバー詳細 https://mizukara.com/ コーチングの認知を覆し、夢中になれる人生をすべての人に届けたい! そんな一心で、志のある熱いメンバーが集まっています。 これから事業を急速に拡大させていく中で まだまだ仲間の数が足りません。 ミズカラの理念に共感し、GOALに執着する覚悟を持ち、 自ら会社を成長させるという意欲を持った熱い仲間を募集しています。

こんなことやります

『すべての人に可能性がある』 私たちは、日本人が自ら可能性を解放し、夢中になれる人生を歩む人でいっぱいになることをビジョンに、これからも進んでいきます。 ありがたいことに、現在たくさんの方から引き合いをいただき毎日新規のお客様とやり取りを行わせていただいております。そこで、今までよりも更なる品質の向上を目指しアシスタントポジションとして、下記業務をお任せしたいと考えています。 ▍ 具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・新規契約における契約書Wチェック業務 ・新規購入者に対するサポート業務(チャットグループ作成や案内送付など) ▍ 稼働条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・10:00~18:00の時間帯で、月60h~90hの稼働を想定しています(相談可能) ※土日も稼働できる方は大歓迎です! ・副業やWワークでの参画は要相談とさせてください ▍弊社のことがよりわかるメディア  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 埼玉西武ライオンズに実施した組織コーチング研修を実施 https://youtu.be/_cjVjTkHHOI?si=MlZiEVHXheAsyfYG 「自分の変え方」4/16に書籍出版 https://amzn.asia/d/1rETeD2 ミズカラ (旧GOAL-B) 公式チャンネル https://www.youtube.com/@mizukara_official 仕事に夢中な男たち https://www.youtube.com/@mizukara-dream/videos ミズカラは「すべての人に可能性がある」を理念に掲げ、個人向けコーチング事業、企業向けコーチング事業を展開しています。現在創業6期目、メンバー数が約200名になっております。 事業拡大に向けて同じゴールに向かって切磋琢磨し合える仲間を募集しています。 まずはお話を聞いていただくだけでも構いませんので、 ぜひ一度カジュアル面談にお越しください!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2019/07に設立

    260人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/

    東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F