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CRMマーケター 募集!

CRMマーケター
中途
6エントリー

on 2025/12/11

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CRMマーケター 募集!

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中途

中川 祥一

2020年3月から、株式会社タイミーにて、マーケティングの仕事に従事させていただいています。 https://timee.co.jp/ ---- 2016年3月から、JapanTaxi株式会社にてマーケター・データアナリストとして働いています。現在はマーケティング部と配車UX事業部の部長をさせていただいています。 オンライン・オフラインマーケティング、アプリ内マーケティング、他社事業とのアライアンス、そして採用まわりと幅広く携わらせていただいています。 ---- 大学卒業後の2009年4月にアサツー ディ・ケイに入社。 約2年間デジタルメディア・マーケティングの仕事に関わらせていただき、その後は5年間マスメディアも含めたプランニング、及び広告効果の分析をメイン領域としてやらせていただいていました。 ちなみに写真はインドに行った時のものです。お腹は結構弱いですが、異文化を体験するのも結構好きです。 よろしくお願いいたします!

Shuntaro Ueno

タイミー マーケティング部

石井 ジュリ

株式会社タイミーのメンバー

2020年3月から、株式会社タイミーにて、マーケティングの仕事に従事させていただいています。 https://timee.co.jp/ ---- 2016年3月から、JapanTaxi株式会社にてマーケター・データアナリストとして働いています。現在はマーケティング部と配車UX事業部の部長をさせていただいています。 オンライン・オフラインマーケティング、アプリ内マーケティング、他社事業とのアライアンス、そして採用まわりと幅広く携わらせていただいています。 ---- 大学卒業後の2009年4月にアサツー ディ・ケイに入社。 約2年間デジタルメディア・マーケティングの仕事に関わらせていただき、そ...

なにをやっているのか

当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。 当社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから約6年経過した現在、 ・ワーカー数:1,270万人 ・導入事業者数:215,000企業 ・導入事業所数:417,000拠点 ※2025年10月末時点 今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。 採用特設LP https://corp.timee.co.jp/special-recruit/ 会社説明動画 https://youtu.be/0JzkjwqK4Vg

なにをやっているのか

当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。 当社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから約6年経過した現在、 ・ワーカー数:1,270万人 ・導入事業者数:215,000企業 ・導入事業所数:417,000拠点 ※2025年10月末時点 今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。 採用特設LP https://corp.timee.co.jp/special-recruit/ 会社説明動画 https://youtu.be/0JzkjwqK4Vg

なぜやるのか

「小川くん、今日、あなたが来てくれて助かったよ」 これはタイミーの創業前に、代表が日雇いの勤務先からもらった言葉です。 起業に1度失敗し、自身の存在意義や可能性を見失っていた時に、この言葉が現在の再挑戦へと繋がりました。 スキマバイトサービス「タイミー」と通じて、働き手は自由に時間や場所、仕事内容を選ぶことができ、労働力の確保に悩む企業に貢献をすることができます。 その経験の積み重ねは、自身の新たな価値の発見へと繋がり、「人生の可能性を広げていける」と私たちは信じています。 働き手と企業がお互いに安心して利用できるプラットフォームの運営を第一に、時代に合わせて「働き方」をアップデートしていきます。これにより潜在労働力を喚起し、ひいては社会課題の解決を実現していきます。

どうやっているのか

【メンバー】 1,611名(うち正社員1,209名)[2025年12月時点]でサービスを運営しており、 仕事に妥協しない、世界を変えたいという思いを掲げる優秀なメンバーが集まっています。 【タイミーの4つのValue】 ■理想ファースト └ 前提にとらわれず、あるべき姿から逆算し更なる高みを目指そう ■オールスクラム └ 自身の責務を果たすだけでなく、チームや会社の成功にも全力を注ごう ■バトンツナギ └ できたことは仕組み化し、未来のタイミーを強くしよう ■やっていき └ 失敗を恐れず、大胆に挑戦し泥臭くやりぬこう

こんなことやります

【募集背景】 タイミーでは、人々の働き方の根底を変え、ミッションである「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」を実現するために、より多くのワーカー・企業様の人材課題解決を重要視しています。 更なる事業成長に向け、CRMのグロース経験を有し、単なるコミュニケーション設計/施策に留まらず、プラットフォームの持続的な成長を牽引できる方を募集します。 企業の成長とともに自身の成長を楽しみながら裁量権のある業務をお任せしますので、環境変化にポジティブに柔軟に取り組める方を募集しております! またTwo-sided platformという特性上、toC / toB 双方のマーケティングに携わる機会も提供可能です。 【業務内容】 ◼️toC&B領域のCRM業務全般 ・toB(リード前後のナーチャリング・初回及び継続利用によるLTV向上)およびtoC(インストール後から初回マッチング・継続利用によるLTV向上)のいずれか、または両方のCRM業務 ・同領域における方針立案のオーナーシップを持ち、策定した方針に沿う戦術の企画・検証設計・実行・改善など一連のプロセスを、マーケティングやプロダクトなど関係部署と連携及び推進 ・CRM / MAツールを活用した施策設計及び運用 ・ユーザーインタビューや各種リサーチを通じた、顧客課題の探索や新たな改善仮説の立案 ・他部署(プロダクト本部や事業本部)およびマーケティング本部を横断したプロジェクトのPM業務 【ポジションの魅力】 ◼️Two-sided Platform の中核を担う役割 ・事業者(toB)と働き手(toC)の両面市場におけるマーケティング双方に取り組み、マッチングの質・量の向上という事業の中核的な課題解決をリードできます。 ◼️事業の次の柱を創出するフェーズに関与できる ・事業開発チームなどと連携し、タイミーの未来の成長の鍵となる新規事業に対して、マーケティング面から支えることができます。 ◼️社会的インパクト ・社会的課題である人手不足の解決に直結する事業に向き合い、高い社会貢献性を実感しながら業務に取り組むことができます。 【インタビュー記事】 マッチング品質向上と開発効率化を両立。タイミーにおけるKARTE活用とプロセス改善 (https://cxclip.karte.io/friends/story/timee/) 【必須要件】 ◼️CRM戦略の企画・実行経験 ・事業会社または支援会社において3年以上のCRM領域のご経験 ・課題探索から企画立案・実行・効果検証までを一貫して担当し、具体的な成果(例:ファネル改善、LTV向上、解約率低減、顧客エンゲージメント向上 など)を創出したご経験 ・Web 接客 / MA ツール(例:Braze、KARTE、Account Engagement など)を用いたマーケティング施策の運用経験 ◼️プロジェクトマネジメントの経験 ・部署横断でのクロスファンクショナルなチームやビジネスパートナーと円滑に連携し、建設的な議論を通じたプロジェクトマネジメントの経験や、そのためのコミュニケーション能力を有している 【歓迎要件】 ・プラットフォーム / マーケットプレイス事業でのCRM責任者または同等ポジション経験 ・toC / toB 領域の CRM 以外のマーケティング経験 ・CRMやMA施策を支えるデータ構造・API・基盤設計の理解 ・特定業界(飲食、物流、小売、ホテル、介護領域)での営業またはマーケティング業務の経験 ・各種インセンティブ等のキャンペーン実行経験 ・UX改善やオンボーディング設計など、体験デザインの観点からのCRM設計 ・マーケティング施策を通じて、プロダクトへの機能実装や改善示唆を行った経験 【こんな人と働きたい】 ・会社のMVV(ミッション / ビジョン / バリュー)や、Two-sided Platform 特有の複雑な事業課題を深く理解し、本質的な課題解決に情熱を持ってコミットできる方 ・フットワーク軽く、自身で手を動かして業務を推進できる方 ・データ(定量情報)だけでなく、現場やユーザーの声(定性情報)にも真摯に耳を傾け、課題の深堀りと施策立案および改善へ活かせるマインドを持つ方 ・高い目標に対して、チームで連携しながら取り組むことを楽しめる方
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2017/08に設立

1,189人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 社長が20代/
  • 社長がプログラミングできる/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/

東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 27階