400万人が利用するビジネスSNS

  • ITサポート、映像編集

ITの知識とやさしさで現場を支えてみませんか?

ITサポート、映像編集
中途

on 2025/07/04

55 views

0人がエントリー中

ITの知識とやさしさで現場を支えてみませんか?

東京
中途
オンライン面談OK
東京
中途

野口 高志

▪️倒産→再起→M&A→二刀流経営(ベンチャーCEO & 修繕工事大手CDO) 建設テック企業・ダックビル CEO / 大規模修繕工事大手・建装工業 CDO(Chief Digital Officer) ▪️自己紹介 【略歴】 1970年:石川県金沢市に生まれる 1984年:中学校の時、祖父と父の建設会社が倒産 1991年:北陸工業専門学校卒業/地方ゼネコン(土木部)に就職 1997年:インターネット関連の会社を福井で起業 2011年:東日本大震災時 被災者支援「地域限定テレビ局(エリア放送)」を開局 2013年:金沢大学非常勤講師に就任(MOT=技術経営) 2016年:創業した会社が倒産 2019年:建設テック企業・ダックビルCEO(代表取締役)就任 2025年:大規模修繕工事大手・建装工業CDO(デジタル戦略/執行役員)就任 【技術・イノベーション実績】 ・特許取得10件(2020年〜2024年) ・監理技術者資格(電気通信工事) ・施工管理技士(2級・土木) 【表彰・受賞歴】 2012年 総務大臣表彰北陸総合通信局長表彰、東北未来賞受賞 2004年 内閣総理大臣表彰 2002年 グッドデザイン賞(新領域デザイン部門) 【発信・メディア活動】 ・ブログ「一筆啓上」(毎週、月・木 更新)  (建設業界のDX・経営に関する継続的発信) ・LinkedInでの発信(2025年6月〜) ・ブログURL: https://www.duckbuild.jp/blog/ 前の記事を読む

寺越 寛人

工事はご安全に!

赤坂 国明

Ryosuke Kuroda

1991年生まれ。山口大学院 理工学部卒業。2016年に住宅メーカーである旭化成ホームズ株式会社へ入社。新築戸建・低層マンションの設計業務に従事し、2019年4月よりアフターサービス部門にてインスペクション・リフォーム等、住宅ストック関連事業に従事。その後、2022年2月より不動産ディベロッパーである株式会社コスモスイニシアへ入社。リテール仲介・中古買取再販部門に配属。同部門で仕入・販売領域の事業に従事。2024年4月より建設DX会社である株式会社ダックビルに参画。同年8月より工事部門事業責任者に従事。同部門にて、大規模修繕工事における電気通信及び電気工事の潜在市場開拓を目指す。 【保有資格】 二級建築士、宅地建物取引士、第二種電気工事士、消防設備士(甲種4類)、二級電気施工管理技士補、既存住宅状況調査技術者、インテリアコーディネーター

株式会社ダックビルのメンバー

▪️倒産→再起→M&A→二刀流経営(ベンチャーCEO & 修繕工事大手CDO) 建設テック企業・ダックビル CEO / 大規模修繕工事大手・建装工業 CDO(Chief Digital Officer) ▪️自己紹介 【略歴】 1970年:石川県金沢市に生まれる 1984年:中学校の時、祖父と父の建設会社が倒産 1991年:北陸工業専門学校卒業/地方ゼネコン(土木部)に就職 1997年:インターネット関連の会社を福井で起業 2011年:東日本大震災時 被災者支援「地域限定テレビ局(エリア放送)」を開局 2013年:金沢大学非常勤講師に就任(MOT=技術経営) 2016年:創業した会社が倒産...

なにをやっているのか

▪️なにをやっているのか 【建設×ITで未来をつくる】 建装工業グループの“異端児”、ダックビルはマンション大規模修繕工事に特化した建設テック企業です。 住む人視点の「まだないサービス」をぜんぶ自社開発: マンション専用テレビ局 生体認証自動ドア 修繕工事アプリ EV充電器 ・・・など 500棟以上の導入実績。企画から設置、運用までワンストップで提供します。 ▪️なぜやるのか 【建設DXの最前線を開拓】 建設業界の DX 化は始まったばかり。ただのデジタル化ではなく、 「現場の生産性」と「居住者の快適性」を同時に高める技術が求められています。 私たちは未開拓のマンション修繕市場にこそ、 IoT・AI・ロボティクス・BIM など先端技術を掛け合わせた “本当に役立つソリューション”を送り出し、業界そのものを変えていきます。 ▪️どうやっているのか 【働き方も未来志向】 平均年齢34歳。自由な発想を大切に、ライフスタイルに合わせた働き方を推進しています。 在宅ワークシェアリング 子育てママも、必要なときに必要な時間だけ働ける。 公園ワーケーション 木場公園でリフレッシュしながらアイデアを生む集中タイムを推奨。 裁量と連携 事業企画・営業・開発・デザイン・CS…全員が垣根なく協力し、 “最高のプロダクト”を生み出すチームであり続けます。 ダックビルならではのスピード感と技術力で、 マンションの「これから」を一緒につくりませんか? あなたの挑戦を、心からお待ちしています!
社内撮影スタジオの映えスポット。
週2度の朝礼の様子です。
事務所の様子
隣の木場公園で仕事している様子
工事戦隊とマンション専用テレビの画面
撮影スタジオではマンション居住者に向けた番組作成なんかもしています。

なにをやっているのか

社内撮影スタジオの映えスポット。

週2度の朝礼の様子です。

▪️なにをやっているのか 【建設×ITで未来をつくる】 建装工業グループの“異端児”、ダックビルはマンション大規模修繕工事に特化した建設テック企業です。 住む人視点の「まだないサービス」をぜんぶ自社開発: マンション専用テレビ局 生体認証自動ドア 修繕工事アプリ EV充電器 ・・・など 500棟以上の導入実績。企画から設置、運用までワンストップで提供します。 ▪️なぜやるのか 【建設DXの最前線を開拓】 建設業界の DX 化は始まったばかり。ただのデジタル化ではなく、 「現場の生産性」と「居住者の快適性」を同時に高める技術が求められています。 私たちは未開拓のマンション修繕市場にこそ、 IoT・AI・ロボティクス・BIM など先端技術を掛け合わせた “本当に役立つソリューション”を送り出し、業界そのものを変えていきます。 ▪️どうやっているのか 【働き方も未来志向】 平均年齢34歳。自由な発想を大切に、ライフスタイルに合わせた働き方を推進しています。 在宅ワークシェアリング 子育てママも、必要なときに必要な時間だけ働ける。 公園ワーケーション 木場公園でリフレッシュしながらアイデアを生む集中タイムを推奨。 裁量と連携 事業企画・営業・開発・デザイン・CS…全員が垣根なく協力し、 “最高のプロダクト”を生み出すチームであり続けます。 ダックビルならではのスピード感と技術力で、 マンションの「これから」を一緒につくりませんか? あなたの挑戦を、心からお待ちしています!

なぜやるのか

工事戦隊とマンション専用テレビの画面

撮影スタジオではマンション居住者に向けた番組作成なんかもしています。

事業の目的 【マンションに“安心”と“誇り”を届ける】 私たちの目的は、単に工事を効率化することではなく、 住まう人に「いつまでも安心して暮らせる場」を、 管理組合や施工者に「自信と誇りを生む現場」を、 デジタルで実現すること。 そのために、現場の小さな声まで拾い上げる「人間中心のDX」を徹底し、 様々な開発で得られた知見と現場のリアルを融合したサービスを提供します。

どうやっているのか

事務所の様子

隣の木場公園で仕事している様子

【働き方改革の最前線】 自由な発想とライフスタイルを両立!平均年齢34歳の活気あふれる職場で、あなたの力を発揮しませんか?ダックビルは、社員一人ひとりのライフスタイルを尊重し、多様な働き方を推進しています。 子育て中のお母さんには、在宅ワークシェアリング型の働き方を提案。必要な時に必要な時間だけ働くことができ、子供の送り迎えや通院時にも柔軟に対応できます。 商品開発チームは、集中力を高めるために、隣接する木場公園でのワーケーションを推奨。最大2時間まで、緑豊かな環境でリフレッシュしながら、自由な発想で仕事に取り組めます。平均年齢34歳の活気あふれる職場で、あなたのライフスタイルに合わせた働き方を実現しませんか?

こんなことやります

お客様対応を中心に、ITスキルやコミュニケーション力を活かせるお仕事です。 こんな方を歓迎します! • 基本的なパソコン操作ができる方  お客様からの電話での操作案内があるため • 人に寄り添って話ができる方  ITに不慣れな方にやさしく丁寧に説明する場面が多いため • 電話対応の印象が明るい方  声だけで安心感を与えられることが大切です • チームで連携して動ける方  社内外の関係者とのやりとりが日常的にあります • わからないことを自分で調べたり、相談できる方  一人で抱えこまず、調べる力と聞く力のバランスが大事です • 質問を整理して伝えられる方  相手の時間を大切にしながら話せる方を歓迎します • 前向きに取り組める方  環境に流されず、落ち着いて対応できる方を求めています • 細かい作業が得意な方  現場で使うアプリの設定など、正確性が求められる業務があります • 動画づくりに興味がある方  説明動画の企画・撮影・編集に関われるチャンスもあります • やさしさと協調性を大切にできる方  当社の社風に合い、困っている人に自然と手を差し伸べられる方を歓迎します
0人がこの募集を応援しています

    0人がこの募集を応援しています

    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2016/01に設立

    30人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 社長がプログラミングできる/

    東京都江東区木場木場5丁目6-35  木場岡本ビル5階