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総合職募集☘ 会社の心臓としてグローバル事業を推進🌎💫

総合職
45エントリー

on 2018/05/28

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総合職募集☘ 会社の心臓としてグローバル事業を推進🌎💫

東京
中途
新卒
海外に出張あり
東京
中途
新卒
海外に出張あり

佐藤 加那

イギリス料理の謎を知るために留学をしたことをきっかけに グローバルというものに興味を持ちました。 大学卒業後、どのようなキャリアを築こうか迷っているときに出会ったのが、このGDIコミュニケーションズ。 創設者のToshiさんから熱い話を聞き、GDIに飛び込んでから気が付けばもう少しで2年が経とうとしています。 本当に色々なことに携わらせてもらっているので、女性として、人間としてのValueをどんどん高めていきたいと思います!

入社2日目で人生180度見方が変わった海外出張。めちゃめちゃ内容が濃くてびっくり!✈🌏🙋

佐藤 加那さんのストーリー

Toshi Asaba

「楽しい」が前提でなければ、どんな未来も理想には届かない。そう信じ、ユニークな組織を企画、設立、運営。3年で90名の社員を集めることに成功。 10代の頃からソーシャルビジネスを思い描き続けていたため、今は、ITを屈指して様々な社会課題に取り組む。2016年度スポーツ国際交流、タイで300名の子供を指導。今後はプロ選手を育てる仕組みもITを使って実現させます。2017年ボルネオ島の熱帯雨林保全に着手、人と森、地球という規模を意識し、自分にできることを実行中。 日本人として、ビジネスと同時に世界貢献を果たし続ける。それが僕の思い描く、次世代へ受け継ぐべき日本のグローバル化の姿。それが僕

世界貢献を志した 15歳。アメリカ留学、世界一周1年、欧州4年、日系/大手外資での勤務、そして今、僕は・・・

Toshi Asabaさんのストーリー

株式会社Freewillのメンバー

イギリス料理の謎を知るために留学をしたことをきっかけに グローバルというものに興味を持ちました。 大学卒業後、どのようなキャリアを築こうか迷っているときに出会ったのが、このGDIコミュニケーションズ。 創設者のToshiさんから熱い話を聞き、GDIに飛び込んでから気が付けばもう少しで2年が経とうとしています。 本当に色々なことに携わらせてもらっているので、女性として、人間としてのValueをどんどん高めていきたいと思います!

なにをやっているのか

GDI東京オフィスは2013年に創設され、様々なノウハウをICT事業に展開、大手メーカーを始め多くの企業のグローバル化に尽力してきました。 設立から4年が経ち、5年目に突入した今、たった一人からスタートした東京オフィスには現在100名程の社員が集まっています。その社員たちと共に、事業をますますグローバルに拡大中。 北米を中心として全世界へと国際事業を広げています!

なにをやっているのか

GDI東京オフィスは2013年に創設され、様々なノウハウをICT事業に展開、大手メーカーを始め多くの企業のグローバル化に尽力してきました。 設立から4年が経ち、5年目に突入した今、たった一人からスタートした東京オフィスには現在100名程の社員が集まっています。その社員たちと共に、事業をますますグローバルに拡大中。 北米を中心として全世界へと国際事業を広げています!

こんなことやります

― グローバル事業推進 秘書室 ― その名の如くグローバルに事業を推進すべく活動する、いわば会社の中核の部署です。 一般の会社で考えれば、他の部署とは空間的に仕切られた中ですべての情報を取り扱い、経営者と意思疎通を図りながら同じ権限を持って組織を動かしていくような、敷居の高い立場にあたるでしょう。 経営者、役職者はまだまだ男性の比率が多い日本で、その役割を女性が担うこの組織。そこには代表である麻場の「女性の気づき、気遣いが組織の発展には必要不可欠」という想いが込められています。 男性、女性が同じように働くことが男女平等ではなく、お互いの特徴、強みを理解しながらバランスをとって分業することが理想なのではないでしょうか。 さて、私たちの担う役割は本当に多岐に渡りますが、取締役直属の部署として会社の構想を即座に反映させることが大目的。その上で総務、労務、人事、広報、営業サポートとオールマイティにこなす必要があります。 つまり、“会社の心臓部分”に携わる、重要なポジションとなります。 ”日系企業のグローバル化支援” をミッションとして掲げる当社では、もちろん英語を使っての業務も多く存在します。外国籍の社員もどんどん増える中、会社の成長に拍車をかけるためにも当事者意識を持ち、会社のために自発的に行動を起こせるようなバイリンガル事務が必要です。 ★具体的な業務内容 ・諸契約書類の作成 ・社内美化活動 ・各種申請処理 ・営業サポート ・イベント運営 ・広報活動 etc... 挙げたらきりがありませんが、これらはベースとしてメンバー全員が携わる業務です。 そこから更に、本人の適正や希望に応じて ・就業規則の改定等の労務 ・求人記事作成等 ・外国籍含む求人面談 ・外国籍の方への案内等 etc... 様々な役割を担っていきます。 時には役員の秘書として国内外の出張に同行し、スケジュール管理等のサポートはもちろんのこと、ビジネスの動くその瞬間に居合わせ、その熱を文章にし、社内外の幅広い方々に魅せていくことも私たちの仕事。如何にして出張を成功に導くか、如何にして世間に魅力を伝えるか、クリエイティブな思考をもって事業を推進することは、意識なくして達成できません。 はたまた時には事業推進を加速すべく、他部署の社員に対して経営者の目線で向き合うことも必要です。会社という大きな家族を守るためには「女の子」の顔は捨て、プロフェッショナルに指示、指摘できる「大人」を演じる。 私たちが守るべきは社員からの好感度ではなく、「事業を円滑に推進する立場にある」という“自覚”です。 当社は今後ますますグローバル色が色濃くなっていきますし、業務の幅も比例して拡大していくことでしょう。「事業を推進させる」部署であるため、メンバー一人ひとりが責任をもって会社という大きな幹を支えます。 「全員参加型イノベーション」をモットーに役職のないフラットな組織を実現している弊社において、会社の中核の存在となり会社作りに貢献できる、やりがいのある重要なポジション。核となり得るからこそ、自分の行動全てが会社の命運を分ける、そんな気持ちでプロフェッショナルに業務を遂行していく覚悟をお持ちの方をお待ちしています。 大切なのは経験のみではありません。 未経験でも私たちのミッションに賛同し、同じビジョンを持って突き進んでくれる熱意があればきっと会社とともに成長できます。 会社の成長する様、着実に目標に近づく様子を間近で見ることができる立場だからこそ感じるもの、得るものは大きいはずです! 経営者と同じ権限を持つこと。とても壮大で難しいことのように感じるかもしれませんが、組織のことを本気で想い、行動に移すことができれば、成功を収めたときに本当の意味での感動を味わうことができます。共に高みを目指す仲間を「家族」のように感じ、仕事と人生がより密接なものに思えることでしょう。 こんな働き方に少しでも興味のある方はぜひ一度会ってお話しましょう。 ★こんな方をお待ちしています ・事務経験がある ・Excelスキルがある ・人の上に立つことが好き ・気配り・気遣いが自然にできる ・女性として輝きたい ・英語力を業務に活かしたい ・自分の夢も諦めたくない ・常識に捕われずにイノベーションを起こしたい ・自分の価値を見出したい ・目指すはプロフェッショナル!
31人がこの募集を応援しています

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  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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会社情報

2019/01に設立

171人のメンバー

  • 海外進出している/
  • 社長がプログラミングできる/

東京都港区北青山1丁目4-5 VORT 青山一丁目 Dual's 301