技術者採用14名確定！！若い会社で一緒に成長して下さる方を募集

株式会社SALTO

インフラエンジニア

中途

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on 2018/11/08

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技術者採用14名確定！！若い会社で一緒に成長して下さる方を募集

株式会社SALTO管理本部にて採用担当をおこなっています！ 4期目突入したばかりの若い会社ではありますが、勢い止まらず、今期は人員を大幅に増員計画となっております！！未経験、経験者、PL/PM問わず募集を行っています！平均年齢27歳とメンバーもとても若く、活発なIT会社ではありますが、新しいことに挑戦したい方、スペシャリストになりたい方、マネージメントをしたい方、元気で明るい風通しのよい会社で仕事をしたい方は、是非SALTOというベンチャー会社で働いてみませんか(^^♪ 会社と一緒に成長していけるメンバーを大大募集しておりますので、是非ご応募をお待ちしております。

丸山麻子

他業種の営業を経てSALTOを立ち上げました! 従業員満足度100%の企業を創るべく、日々奮闘しています。 SALTOは飛躍をモチーフにしている企業ですので、成長し続けたいといういう意欲的な方、ぜひご応募下さい!!

松山純輝

株式会社SALTOの松山です！！弊社は【飛躍】をテーマにあらゆる事へチャレンジできる環境を提供しております！共に成長していきましょう！技術者・営業・バックオフィスの皆さん、エントリーを心待ちしております！！

琴浦ちひろ

丸山麻子

松山純輝

セールス

なにをやっているのか

8期目を迎えた現在も、売上は毎期前年比120%と急成長を続けています。その背景には、社員全員が「自分の成長が会社の成長になる」というビジョンのもと、頑張った成果がダイレクトに成長とつながっているから。さまざまな業界・顧客からの開発依頼が増え続けており、各々のスキルを発揮できるプロジェクトは豊富です！さらなる組織拡大のため、新しい仲間をお待ちしております。

なにをやっているのか

増え続けている社員数！！

なぜやるのか

遊ぶときは遊ぶ！！じゃなきゃ仕事は出来ない

まずは社員満足度100％を目指してます

人生は一度きりです! 後悔のない人生を送るには絶対決めた事はやりきる事! この心情もモットーにSALTOは日々進化しています。 SALTOのスローガンは「世の中に幸福と笑顔を」です。このスローガンの為に、まずSALTOの使命として「顧客満足度の追求」「社員幸福度の追求」を謳っています。誰しもが熱い思いを持って仕事に従事すればおのずと会社は伸びていき、社員の成長が会社を育て、会社の成長が社員を育てていきたいと思っています。折角人生の長い時間を仕事に費やすのであれば、本気で楽しく仕事をしていきたいと思います。そうすれば必ずや「世の中に幸福と笑顔を」をもたらせると信じています。

どうやっているのか

女性エンジニアも数多く在籍！

仕事の楽しさも会社の楽しさもすぐ伝わります

エンジニアというと、PC画面を前に黙々と仕事をしているイメージですか？当社の社風はまったくの正反対！先輩後輩問わず気軽に仕事の相談をしたり、オフの計画を一緒に話したりとコミュニケーションが豊富です。毎月の帰社日に開催される全社員が集まる懇親会、年1回の社員旅行やBBQのほか、ワークショップなどでチームを超えて親睦を深めています。おかげさまで定着率も90％以上と非常に安定しています。

こんなことやります

学歴や職歴は不問！「これからどんなエンジニアになりたいのか」に注目しています。【これは自分かも？と思ったら、ぜひご応募ください】 ◎ITエンジニアとしての向上心や向学心がある方 ◎成長分野で手に職をつけてみたい方 ◎同年代の仲間と切磋琢磨したい方 ◎独学で開発またはインフラ関連の技術を学んだ方（基礎レベルでも可） ◎会社づくりにも挑戦したい方【あれば望ましい知識・経験】 ◆Java／PHP／.NETなどの言語知識 ◆開発系またはインフラ系に関する何らかの実務経験 ◆5名以下のチームの管理、育成経験勤務地本社オフィス、または都内、千葉、神奈川のプロジェクト先 ★主な勤務地は、23区内です。希望を聞いて決定します。 ★転居を伴う転勤はありません。U・Iターンの方も歓迎！

4人がこの募集を応援しています