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成長意欲MAX!挑戦心ある学生のためのコンサルインターン

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学生インターン

on 2025/09/08

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成長意欲MAX!挑戦心ある学生のためのコンサルインターン

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牛島 祥稀

1000人規模の会社で最年少採用部管理職に就任。 採用実績、営業実績共に上位の業績を上げ続ける その経験を踏まえてより新しいことに挑戦したい大きなことにチャレンジしたいと(株)LINGsに入社 (株)LINGsでは 飲食事業部長を経験し、売り上げに貢献 現在軽貨物事業部の統括兼本体執行役員 半年間で現場の案件を広げ、50名以上の採用 現場においては全支局でお客様満足度アップに努め、表彰をいただく 現在は最年少執行役員

株式会社LINGsのメンバー

1000人規模の会社で最年少採用部管理職に就任。 採用実績、営業実績共に上位の業績を上げ続ける その経験を踏まえてより新しいことに挑戦したい大きなことにチャレンジしたいと(株)LINGsに入社 (株)LINGsでは 飲食事業部長を経験し、売り上げに貢献 現在軽貨物事業部の統括兼本体執行役員 半年間で現場の案件を広げ、50名以上の採用 現場においては全支局でお客様満足度アップに努め、表彰をいただく 現在は最年少執行役員

なにをやっているのか

LINGsは来期売り上げ100億、2035年に1000億を本気で目指してます! その上でラストワンマイルに関する下記3つの事業に力を入れています! Qそもそもラストワンマイルとは? A一般的には「最後に個人宅へ荷物を届ける部分」を指しますが、私たちはそれを再定義しています。 私たちのラストワンマイルは 「最後にモノを届けるすべての接点」 を意味し、個人宅だけでなく、企業・店舗・ポスト投函なども含まれます。 単なる物流の概念にとどまらず、社会に新しい価値を届ける「最前線のフィールド」として位置づけています。 【3つの事業】 01 ラストワンマイル配送事業 お客様の貴重な荷物を確実かつ迅速に目的地へお届けするサービスを提供しています。私たちの経験豊富な配送員が、安全・安心の配送サービスを提供し、お客様のビジネスを強力にサポートいたします。 02 ラストワンマイル事業社向けコンサル・フランチャイズ事業 軽貨物事業者の皆様へ、事業拡大と効率化を図るためのフランチャイズやコンサルティングサービスを展開しています。LINGsのノウハウと支援により、事業者様の成功をお手伝いいたします。 03 ドライバー向けインフラサービスの提供

なにをやっているのか

LINGsは来期売り上げ100億、2035年に1000億を本気で目指してます! その上でラストワンマイルに関する下記3つの事業に力を入れています! Qそもそもラストワンマイルとは? A一般的には「最後に個人宅へ荷物を届ける部分」を指しますが、私たちはそれを再定義しています。 私たちのラストワンマイルは 「最後にモノを届けるすべての接点」 を意味し、個人宅だけでなく、企業・店舗・ポスト投函なども含まれます。 単なる物流の概念にとどまらず、社会に新しい価値を届ける「最前線のフィールド」として位置づけています。 【3つの事業】 01 ラストワンマイル配送事業 お客様の貴重な荷物を確実かつ迅速に目的地へお届けするサービスを提供しています。私たちの経験豊富な配送員が、安全・安心の配送サービスを提供し、お客様のビジネスを強力にサポートいたします。 02 ラストワンマイル事業社向けコンサル・フランチャイズ事業 軽貨物事業者の皆様へ、事業拡大と効率化を図るためのフランチャイズやコンサルティングサービスを展開しています。LINGsのノウハウと支援により、事業者様の成功をお手伝いいたします。 03 ドライバー向けインフラサービスの提供

なぜやるのか

【ヒトの可能性を広げる】 我々は視野を広げて人生が変わった経験から、ヒトのの人の可能性を広げたいと思い、事業運営に取り組んでおります。 「ヒト」には老若男女、法人あらゆるヒトを指す言葉ではありますので、弊社に関わっていただけるステークホルダーの皆様、お仕事をいただける企業様、荷主様、パートナー企業様、自社役員、幹部、リーダー、メンバー全ての可能性を広げる事を行なっていくことをミッションで進めております。 ヒトの可能性を広げるために、機械報酬、成長報酬を最大化します。会社に使われるのではなく、この会社を舞台に自らの能力と価値を高め続けてほしいという思いです! 実際にLINGsから独立して起業して、現在活躍している若者もたくさんいます! これらを通して、「起業したい、可能性を広げたい=LINGs」という、第一想起になる会社を創り上げることと、その全体の力を持って、ラストワンマイル業界を人気業界にしていくということを実現します! https://www.wantedly.com/companies/company_213894/post_articles/1000803

どうやっているのか

【弊社の行動指針】 会社:目的、目標のコミット 仲間:リスペクトし続ける お客様:お客様の第一想起になる こういった目的があるからこそ、目標を立てて仲間たちと切磋琢磨できます。 仮に目標も無ければ、日々何のために働いているのか分からなくなりますよね。 その上で一緒に頑張る仲間たち。 リスペクトできるような人たちとやることが、より活力を生み出していきます。 自分も成長するに連れて仲間も成長する。弊社には良い環境を用意しております。 お客様が困った際、ふと思った際に弊社を第一に思い浮かべていただく。 これが特定の期間だけでなく今後も長くお付き合いさせていただいているおかげで弊社は多くの人材を抱えていられる秘訣です。

こんなことやります

起業に必要なスキルを、ラストワンマイルというフィールドで身につけていただきます。 具体的には、チームマネジメントや業務改善、数値管理に加え、コンサルティング的な視点で課題を発見・解決する力を磨いていただきます。 ▼こんな方にオススメ! ・将来経営者を目指しているが、まだ一歩を踏み出せていない方 ・社長の近くで、経営やコンサルティングに直結する経験を積みたい方 ・就職活動はしたくないが、将来は誰よりも稼ぎたい方 ・情熱的な仲間と、部活のような熱量で仕事を楽しみたい方 ▼身につけられるスキル: ・論理的思考力 ・マネジメント力 ・課題解決力 ・戦略的分析力 輝ける舞台、仲間、ノウハウ、全て揃っているLINGsで一緒に最高の未来を作る仲間になりませんか?
3人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2016/12に設立

600人のメンバー

  • 社長が20代/

東京都 新宿区富久町1-5KDAビル2F