《テクノロジーとクリエイティブの力で世界中でDEIを推進する》 ・直近3ヵ年で239％成長を実現 ・「D&I Award2021」にて「アドバンス」の認定を取得 ・「PRIDE指標2021」「PRIDE指標2022」において2年連続で最高ランクの「ゴールド」を受賞 ・当社メンバーがMicrosoftMVPを受賞 私たちサクラグは、社会課題をテクノロジーとクリエイティブで解決するために事業を展開している企業です。 成長し続けるサクラグを、一緒に創ってくださるメンバーを募集しております。

《ひとの可能性を開花させる企業であり続ける》 これは私たちのビジョンであり、私たちが最も大切にしている言葉です。 クライアント、協力企業、社員、そして社員の家族、全ての関わるひとに対して、 可能性を開花させるために行動したい。そんな思いを常に持っています。 創業当時のサクラグは、今では想像できませんが、全くビジョンを重視していませんでした。 メンバーは「目指す未来」を共有できず、組織はバラバラになり、 2015年には代表を含め社員数たった2名に。倒産寸前の危機に追い込まれました。 これを機にサクラグでは経営方針や理念を見直しをおこない、 2017年2月、「ひとの可能性を開花させる企業であり続ける」というビジョンと 行動指針となる７つのカルチャーを置き、社内への浸透に力を入れました。 直近の離職率は1.4%（2022年4月集計）です。 いまはメンバーそれぞれがやりがいをもって続けられる会社になっています。

《"採用が最優先"をコアカルチャーとした7つのカルチャー》 ・新卒入社2年目のメンバーが新規事業を立ち上げ ・時短勤務のママが広報とDEI推進室を統括し、執行役員に就任 ・営業からWEBディレクターにキャリアチェンジをしたメンバーがVPoE候補に ・ルワンダからリモートで働くメンバーが活躍中 サクラグのカルチャーを体現するメンバーが多様に活躍できる組織風土です。 会社をより良くするために、職種を横断してコミュニケーションをとる機会が多くあります。

「ひとの可能性を開花させる企業であり続ける」というビジョンのもと、仕事を通じて関わる全ての “ひと” の可能性 に向き合い、成長を後押しする 株式会社SAKURUGのインターンシップが、この夏開催されます。 グローバルな視点からアジア・アフリカで利益1億円を生み出す新規事業を立案し、教育・雇用創出に繋がるビジネスを創出することを二日間でFULL COMMIT！ 実現可能性を投資額に見合うリターンがあれば、今後の新規事業になる可能性も。 国別の市場調査から文化的背景を考えつつ、どの分野で新規事業を立ち上げるかを、同社代表の遠藤氏とともに立案します。その後、役員・事業リーダーを交えて経営会議形式での事業プレゼン、戦略のブラッシュアップを行っていただきます。 SAKURUGのミッションに共感される方、インターンにご興味のある方は、ぜひお気軽に説明選考会にお越しください。 こんな人材を求めています。 ・２０代で圧倒的な成長をしたい人 ・次期幹部候補を目指す人 ・誰よりも能動的に動き、物事を楽しむ努力を惜しまない方 ・変化を恐れず、常にチャレンジする姿勢を忘れない方 ・仲間と協調しながらチームで働くことが好きな方 ・グローバルな視野を持ち、新規ビジネスを創造したい方 ・他の学生とは違う２日間を過ごしたい方 【説明会日程】 9月3日 (月) 18:30〜20:00 9月6日 (木) 18:30〜20:00 9月10日 (月) 18:30〜20:00 9月12日 (水) 18:30〜20:00 【定員】 各回10名前後 【参加条件】 大学院、大学に在学中の方(2020年3月卒業以外の方でも問題ございません) 全日程ご参加いただける方 【開催日程】 第1ターム：9月23日(日・祝)、24日(月・祝) 10:00‐16:00 第2ターム：10月13日(土)、14日(日) 10:00‐16:00 【場所】 東京開催 詳細につきましては、インターンシップ説明選考会にご参加いただいた方にお伝えいたします。