会社の更なる成⻑のため社内組織体制の強化を進めている中、 当社の経営企画部⾨にて、役員直下で社内の各部⾨と連携しながら、FP&A業務を中⼼に従事いただきます。 【具体的な業務内容】 ・開示業務 ・予算策定：予算⽅針の策定、及び進捗管理（各部⾨との調整含む） ・会議帯運営：子会社・本体側における取締役会実施・株主総会運営など ・M&A関連業務の補助（各専門家とのDD調整・契約交渉） ※年1、2件以上の中⼩規模のM&Aの継続実施を想定 【ストレッチ業務】 ゆくゆくご本人の適性や志向に基いて以下業務もお任せします。 ・M&A関連業務：戦略策定・ソーシング・仲介会社折衝・PMI ・IR補助業務：SNS運用・IRセミナー・個人投資家への質疑応答補佐・PR開示・自社IRページの運用 【キャリアパス】 ★国内や国外のM&Aを推進していくため、戦略策定から統合後のPMIまで行うため幅広い知識と経験を積むことができます。またDDを通じて外部の専門家とも協業するためネットワークの構築も可能です。 ★財務データの分析や戦略的な情報発信をすることによって、金融市場を俯瞰してみることができ、個人投資家・ヘッジファンドなど様々な投資家の考え方をインプットすることができるため、投資視野を広げ得ることができます。結果的にイクイティストーリーの作成や差別化戦略を検討し、事業にフィードバックすることができるようになります。 【必須スキル】 ・上場企業での財務経験もしくは経理経験2年以上 ※上場企業の子会社やIPO準備企業（N-3以降）でのご経験も可 【歓迎スキル、求める人物像】 ・管理部⾨のみならず、会社/事業全体を俯瞰して捉えることができる⽅ ・自身の目標を明確に持ち、目標を達成するために常に軌道修正をしていける ・他部署との連携の中で、経理だけの目線にならず常に相手の立場に立っての対応・発言ができる