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フィールドセールス・CS担当募集!業界特化のsaas型求人プラットフォーム

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on 2025/10/24

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フィールドセールス・CS担当募集!業界特化のsaas型求人プラットフォーム

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久保田 極光

クライアントの人生が豊かに、ワクワク・ドキドキな毎日になる仕事をしています。 具体的には、クライアントの内面(教育・マインド)へ、営業、新規事業開発、コーチングのプロとしてアプローチしてきました。 1. BtoB営業として、ベンチャー~大手まで社会人向け教育サービスを提供 2. 新規事業開発では、留学生向けQ&Aサービスや美容室向けeラーニングサービスなどを開発 3. コーチとして、グローバルでの活躍を目指すチャレンジャーへのコーチングを実施 これまでの内面への支援に加え、外(ファッション)へのアプローチを加えることによって、よりクライアントへの価値提供を進める。

石川 みほ

柴原 歩美

自分の興味のあることに挑戦したく、 金融業界からキャリアチェンジし、株式会社READY TO FASHIONに入社しました。 社員同士の距離が近いため、業務で分からない点もすぐに解消できる環境です。

柳澤 周平

READY TO FASHIONのメンバー

クライアントの人生が豊かに、ワクワク・ドキドキな毎日になる仕事をしています。 具体的には、クライアントの内面(教育・マインド)へ、営業、新規事業開発、コーチングのプロとしてアプローチしてきました。 1. BtoB営業として、ベンチャー~大手まで社会人向け教育サービスを提供 2. 新規事業開発では、留学生向けQ&Aサービスや美容室向けeラーニングサービスなどを開発 3. コーチとして、グローバルでの活躍を目指すチャレンジャーへのコーチングを実施 これまでの内面への支援に加え、外(ファッション)へのアプローチを加えることによって、よりクライアントへの価値提供を進める。

なにをやっているのか

2016年11月に創業。ファッション業界特化の求人プラットフォーム「READY TO FASHION」を開発・運営するスタートアップです。 弊社は、若者や既存の枠を超える「人」の力によって、旧態依然としたファッション業界の変革を促進し、「業界に従事する人」や「ファッションを楽しむ人」の生活を豊かにすることを目指しています。 そのために、採用におけるコミュニケーションだけでなく、業界のコミュニケーションにおける課題をITの力で解決し続けます。 【主な事業内容】 ・求人メディア事業 ファッション業界特化の求人プラットフォーム「READY TO FASHION」 https://www.readytofashion.jp 弊社のメイン事業。2017年3月にプロダクトをリリースし、現在は1,500社を超えるファッション企業、100,000人以上のユーザーに登録していただいており、業界最大級の求人サイトとなっております。 ・CtoCマッチング事業 ファッションビジネスマッチングアプリ「fatch」 2019年2月ローンチ:https://www.readytofashion.jp/lp/fatch ・メディア事業 ファッション好きな若者のためのWEBマガジン「READY TO FASHION MAG」 https://www.readytofashion.jp/mag/
ファッション業界特化の求人プラットフォーム「READY TO FASHION」
ファッションビジネスマッチング
ファッションは人で加速する
ファッション業界特化の採用イベント「READY TO FASHION OFFLINE」の様子

なにをやっているのか

ファッション業界特化の求人プラットフォーム「READY TO FASHION」

ファッションビジネスマッチング

2016年11月に創業。ファッション業界特化の求人プラットフォーム「READY TO FASHION」を開発・運営するスタートアップです。 弊社は、若者や既存の枠を超える「人」の力によって、旧態依然としたファッション業界の変革を促進し、「業界に従事する人」や「ファッションを楽しむ人」の生活を豊かにすることを目指しています。 そのために、採用におけるコミュニケーションだけでなく、業界のコミュニケーションにおける課題をITの力で解決し続けます。 【主な事業内容】 ・求人メディア事業 ファッション業界特化の求人プラットフォーム「READY TO FASHION」 https://www.readytofashion.jp 弊社のメイン事業。2017年3月にプロダクトをリリースし、現在は1,500社を超えるファッション企業、100,000人以上のユーザーに登録していただいており、業界最大級の求人サイトとなっております。 ・CtoCマッチング事業 ファッションビジネスマッチングアプリ「fatch」 2019年2月ローンチ:https://www.readytofashion.jp/lp/fatch ・メディア事業 ファッション好きな若者のためのWEBマガジン「READY TO FASHION MAG」 https://www.readytofashion.jp/mag/

なぜやるのか

ファッションは人で加速する

ファッション業界特化の採用イベント「READY TO FASHION OFFLINE」の様子

アパレル不況が叫ばれている日本では、地方のテキスタイルメーカーや縫製工場、デザイナー、販売員などファッションに携わる、多くの人の生活が厳しくなってきています。人をワクワクさせ、生活を豊かにするはずのファッションが、それを創り出している人の生活を苦しめるような、皮肉なことが起こっています。 グローバル企業、特にファストファッションによる影響や、旧態依然の経営システムなど様々な要因があると言われていますが、こんな業界を変えることが出来るのは、私たちの若い世代しかいないと思っています。 また、10年後、そして20年後、AIや機械化が進んでいくと、必要となるのは人々の感性を刺激するこの業界だと信じています。 会社も業界も世の中も、詰まる所、"人"によって全てが決まってくると考えます。 この業界がアジア・全世界に対して産業として勝負していけるような人材をREADY TO FASHIONを通じて、輩出、マッチングをしていきます。

どうやっているのか

【一緒に働くメンバー】 社員・アルバイト・インターン・業務委託など含め約20名で活動をしています。 平均年齢は20台後半で、20歳-30歳までの若いメンバーで構成されているため、日々走りながら学んでいます。 実務を共に経験し、日々トライ&エラーを繰り返しながら成長できる環境です。 【働く環境】 副業を行うメンバーや、週4日勤務のメンバーなど様々な働き方が可能です。弊社では多様化が進む個々人の生活環境や実現したいことを叶えられるよう、柔軟で様々な働き方を用意しています。

こんなことやります

READY TO FASHIONをこれから、利用したいという企業さま、すでに利用されている既存の企業さまに、よりサービスをご活用して頂き、成功に導くことがミッションです。 ▶︎業務内容 ・新規クライアントのフォロー ・顧客クライアントのフォロー ・顧客管理 ・WEBサービスの導線改善 ・新規商談 など READY TO FASHIONの利用企業様が、より魅力的な求人記事を書くサポートや、母集団形成のためのアドバイスをしていただき、採用成功を導いていただきます。 カスタマーサクセスチームが収集した企業様からの声を元に、エンジニアやマーケターと連携して、より快適にサービスをご愛用いただけるように改善していきます。 これまでも、カスタマーサクセスから新プロジェクトや機能開発が行われることが多々あり、経営視点で業務に関わることも可能です。 それだけでなく、求人記事の制作やインタビュー記事の執筆、企業様への提案など、能力次第で業務領域も拡大します。 ▽チームについて▽ ・マーケティングチーム 【役割:リード=見込みとなるリストの取得】 ・インサイドセールスチーム 【役割:インバウンド・アウトバンドにて商談をフィールドセールスにパスをする】 ・カスタマーサクセスチーム (★今回の募集はこちら) 【役割:パスを受け取った内容を元に、受注を取り、採用までのサポートを行う】 ・エンジニアチーム 【役割:自社サービスの開発】 ▶︎求められるスキル・経験など ・ファッション業界での就業経験 ・法人もしくは個人向けの営業経験 ・人材業界での就業経験 ▶︎人物像 ・人材・ファッション・IT業界について興味がある ・人と話すことが好き/得意な方 ・ベンチャー・スタートアップに興味のある方 ・弊社のビジョンに共感できる方 ・ITの知識をつけたい方 ▶︎チームについて カスタマーサクセスの組織は8名在籍しており、20代中盤~30代前半までのメンバーが多く在籍しております。元アパレル店員も在籍しており、未経験でも成長できる環境と仲間がいます。 クライアントを成功に導くことは、弊社のステージとして現在もっとも、重要と考えています。
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    会社情報

    2016/11に設立

    20人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都港区赤坂8-5-27 住友不動産青山ビル東館2F