Visionalグループとは 「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションとし、HR Tech領域を中心に、産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開。「ビズリーチ」をはじめとした採用プラットフォームや、人財活用プラットフォーム「HRMOS」シリーズを中心に、企業の人的資本データプラットフォームの構築を目指す。また、M&A、物流Tech、サイバーセキュリティの領域においても、新規事業を次々に立ち上げている。 株式会社ビズリーチとは 『「キャリアインフラ」になる』をビジョン、「キャリアに、選択肢と可能性を」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。Visionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担っています。

産業のDXを推進する事業を、連続的に創出するVisional。 その中でも、創業事業のビズリーチを始めとするHR領域の事業を展開する株式会社ビズリーチは、創業14年を迎え、『日本の「キャリアインフラ」になる』ことを目指しています。 人生100年時代。「働くこと」は人生における大きなテーマであり、「キャリア」について考え続ける常に考える時代になりました。働く人が自分らしいキャリアを築いていくために必要なインフラになるべく、株式会社ビズリーチは事業を拡大し続けています。

「Visional Way」について紹介します。 創業以来、私たちが大切にしてきた想いや価値観を表す言葉であり、同時に、未来に向けた行動指針でもあります。 ここに掲げる志のもと、私たちはこれからも歩みを進めていきます。 1.価値あることを、正しくやろう 一度きりの人生、せっかく何かに取り組むなら、誰にでも胸を張って伝えられる仕事をしよう。 お客様、株主、社内外の仲間、家族、そして自分。 関わるすべての人が幸せになる事業を創る。 この思いを常に忘れず、これからも道の真ん中を堂々と突き進もう。 2.変わり続けるために、学び続ける 変化し続ける時代で、何かを変えたいと思うのなら、自分自身が一番変わっていこう。 学びは変わることを後押ししてくれる。 変わり続けることは難しく、時に苦しいけれど、あなたの視野と可能性を広げ、結果として人生の幸せへとつながっていく。 3.お客様の本質的課題解決 ユーザーという言葉も含め、一人一人が有機的な心を持つ「お客様」であると定義し、お客様の体験を常に想像しながら、本質的な課題を引き出し、抜本的に解決しよう。 それこそが期待以上の成果や品質、ひいては私たちが受け取る対価となるのだから。 4.その行動で、ブレイクスルー 誰かの主体性に頼ることなく、自らが事業やサービスのオーナーシップを持って考え、発言し、行動していこう。 そうすれば 、短期的な成果のために長期的な価値を犠牲にすることもない。 いま自分にできることを考え、最初の一歩を踏み出し、一人一人がブレイクスルーしていこう。 5.事業づくりは、仲間づくり 事業づくりにおいて、一人の力で成し遂げられることには限界がある。 だからこそ、志を遠慮なく発信し、仲間を見つけ、どんどん巻き込んでいくことによって、想像もできないほどの大きな推進力を生み出そう。 そして、最高の仲間と歴史を創ろう。

『100万人ユーザーのマッチングサービスの課題を解決せよ』 ▼ 開催概要 ・9/5(水)~9/14(金)※平日8日間 ・場所:株式会社ビズリーチ ・遠方の方は交通宿泊費支給 ・状況によっては内容が変わる可能性あります。 サービス開始からわずか9年でここまで大きなインパクトを起こしきたビズリーチ事業。その開発の裏で現場のエンジニアがどのような課題をどうやって解決してきたのかを体験していただきます。 現場のリードエンジニアからレビューを受けながら、ご自身の成長のために全力でコミットしてください！ ▼発見から実装まで、本質的なものづくりを体験しませんか？ Bizreachの開発では、エンジニアは実装だけではなく、課題の発見から企画、提案まで行い、解決まで行います。 事前に課題をお見せできませんが、例えば弊社のスカウトサービスの一つである『ビズリーチ』の機能のうち、『マッチング機能』を例に挙げるとすると、、、 ＜マッチングの機能改善のために＞ ・単純な協調フィルタリングからレコメンドを進化させて、組合せ最適化を行う。 ・モデルの評価・検証のフローによりビジネスドメインの知識やKPIの要素を入れる。 ・精度高いとしても、I/Fの部分に課題があれば、ユーザの心理からUIを最適化する。 ・ユーザーデータから、コアタイムを算出し、イライラを感じさせないためのキャッシュ、データ設計、インタラクションを効率化するための工夫する など このように、一つの機能を改善するだけでも、手段には幅があります。 そもそも課題は何なのか。 その中で、どの機能を開発するべきなのか。本質的な課題解決を8日間で体験していただきます。 ▼ 学べること ・技術書を出版しているようなテックリードからレビューを受けられる。 ・BtoBの開発現場を知れる。 ・エンジニアが課題を定義し、解決まで行うフローを体験できる。 ・チームでの開発を実践できる。 ▼ こんな学生さんにオススメ ・webエンジニアとして企業にインターンやアルバイトに参加している ・情報系の学部でコンピュータ・サイエンスを専攻している ・独学で開発し、アプリのリリースをしている ▼ 8daysの簡易スケジュール 9/5(水)~9/7(金) ・チーミング ・課題の共有 ・ソリューション策定 9/10(月)~9/14(金) ・開発/レビュー ▼ 応募条件 本インターンはエンジニア志望の学生向けのイベントとなります。予めご了承ください。 ・20/21卒業予定の学生 ・エンジニア職志望 ▼ 応募方法 ・こちらのページよりご応募ください。 ▼ 持ち物・事前準備 ・ノートパソコン、スマートフォン