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戦略から発信まで、unicoの魅力を広げる販売促進スタッフ募集!

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on 2025/11/28

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戦略から発信まで、unicoの魅力を広げる販売促進スタッフ募集!

東京
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小林 美奈

【経歴】 2016年4月:総合職として新卒入社。北千住店配属 2016年10月:丸の内店へ異動 2017年4月:つくば店に副店長として異動、第9回接客RPコンテスト 社長賞 2018年3月:loom青森店オープン、店長として異動 2019年3月:本社へ異動(人材開発戦略セクション) 3年間の店舗経験の中で、マネジメントする機会が多くあり、人と関わる事の大切さと楽しさを学び、新卒採用を志望。現在は新卒・中途採用業務(店舗スタッフやクリエイティブ職種)を担当しています。

暮らしの空気を感じられる一冊になるように。unicoがカタログ制作で大切にしていること

小林 美奈さんのストーリー

板垣 茉由

【経歴】 2021年10月:販売職として新卒入社。 2023年8月:広報・PRとして本社へ異動。

Tanaka Saaya

2016年4月~2019年3月:私立高等学校にて国語科教員に従事 2019年4月~2020年10月:教育系メディア事業を行う会社でメディア運営、CSなどを経験 2021年4月~2024年7月:フリーランスライターとして活動 2024年8月~現在:株式会社ミサワにてコピーライターを担当 戦略やブランディングに基づき、会社・ブランド(unico)が外部に発信する制作物すべての編集、ライティング業務等を担当しています。

株式会社ミサワのメンバー

【経歴】 2016年4月:総合職として新卒入社。北千住店配属 2016年10月:丸の内店へ異動 2017年4月:つくば店に副店長として異動、第9回接客RPコンテスト 社長賞 2018年3月:loom青森店オープン、店長として異動 2019年3月:本社へ異動(人材開発戦略セクション) 3年間の店舗経験の中で、マネジメントする機会が多くあり、人と関わる事の大切さと楽しさを学び、新卒採用を志望。現在は新卒・中途採用業務(店舗スタッフやクリエイティブ職種)を担当しています。

なにをやっているのか

私たち株式会社ミサワは、ライフスタイルショップ「unico(ウニコ)」を展開する企業です。オリジナル商品の開発から販売までを行い、店舗・オンライン・法人向けサービスなど、多方面に事業を手がけています。 ■事業内容■ 「自分らしくいられる心地よい空間づくり」をコンセプトに、オリジナル家具・雑貨を提供。お客様の暮らしに溶け込むデザインを大切にしてきました。洗練されたアイテムを手の届きやすい価格でお届けしているのも、こだわりの一つです。 ▍展開事業 ・直営店舗 ライフスタイルショップ「unico」「unicoloom」を全国展開。店舗では、実際の暮らしをイメージできる空間を演出しています。 ・オンラインショップ サイズや価格から簡単に商品を検索でき、スタッフのコーディネート提案なども充実させています。 ・コラボ/タイアップ アーティストや企業とコラボし、限定アイテムや店頭イベントを実施。 ・法人向けサービス オフィス・ホテル・美容室向けに、空間や家具の提案・提供を行っています。 ■今後の展望■ 現在は海外進出を視野に入れ、ブランドの価値を世界へ発信するための戦略を模索しています。国内に限らず、海外でもクリエイティブな挑戦を続けていきます。

なにをやっているのか

私たち株式会社ミサワは、ライフスタイルショップ「unico(ウニコ)」を展開する企業です。オリジナル商品の開発から販売までを行い、店舗・オンライン・法人向けサービスなど、多方面に事業を手がけています。 ■事業内容■ 「自分らしくいられる心地よい空間づくり」をコンセプトに、オリジナル家具・雑貨を提供。お客様の暮らしに溶け込むデザインを大切にしてきました。洗練されたアイテムを手の届きやすい価格でお届けしているのも、こだわりの一つです。 ▍展開事業 ・直営店舗 ライフスタイルショップ「unico」「unicoloom」を全国展開。店舗では、実際の暮らしをイメージできる空間を演出しています。 ・オンラインショップ サイズや価格から簡単に商品を検索でき、スタッフのコーディネート提案なども充実させています。 ・コラボ/タイアップ アーティストや企業とコラボし、限定アイテムや店頭イベントを実施。 ・法人向けサービス オフィス・ホテル・美容室向けに、空間や家具の提案・提供を行っています。 ■今後の展望■ 現在は海外進出を視野に入れ、ブランドの価値を世界へ発信するための戦略を模索しています。国内に限らず、海外でもクリエイティブな挑戦を続けていきます。

なぜやるのか

■MISSION■ 自分にも地球にも心地良い、 感性豊かなライフスタイルをすべての人に。 ミサワでは、自分らしい感性を大切にライフスタイルを選択していくことが、日々の暮らしの豊かさにつながると考えています。 私たちが提案する商品・サービスを通して、さまざまな人にとっての「心地良い暮らし」を叶えることに貢献し、健やかで過ごしやすい社会になることを目指しています。 ■VISION■ 絶えず変化し、ひとところに留まらない、 お客さまも社員もワクワクして幸せな気持ちになれる会社。 ミサワでは、ミッション実現のため、積極的かつ主体的に挑戦し、今までのやり方にこだわらず柔軟に変化していく姿勢が大切だと考えています。 そして、unicoに関わることで、お客さまも社員も自分らしさを大切に、夢や理想を実現できるようになる会社・ブランドを目指しています。

どうやっているのか

■VALUE■ ▍常にポジティブであり続けます。 自己の成長のため積極的に挑戦し、自分で道を切り開いていく姿勢を大切にしています。 努力を怠ったり、できないことを正当化する言動を問題と捉えます。 ▍性格や社歴、関係性ではなく、仕事で評価します。 評価の基準はあくまでも仕事です。実力主義を徹底し、年功序列を排します。 性格・相性・社歴・その人との関係性で評価はしません。 ▍「本音」で「ストレート」に「率直」に対話します。 議論することを恐れず、きちんと自分の考えを持ち、理解・納得するまで話し合います。 決定したら、その仕事に全力で取り組みます。それが、迎合でも無関心でもない、私たちの考える協調性です。 ▍常にミッション・ビジョンを意識して仕事に取り組みます。 目の前の仕事や、自部署のことだけにとらわれすぎず、個人・各部署の仕事の延長線上にある、会社の成長や全体最適を意識して行動・意思決定をします。 ▍変化を恐れず、積極的に挑戦します。 変化は未来への飛躍のチャンスと捉え、現状維持では退化につながることを意識します。 例え挑戦して失敗したとしても、必ずセカンドチャンスを与え、新しい成長の機会を用意します。 ■現場の意見を取り入れる風土■ メンバー自身で課題を見つけて改善案を提案するなど、全社的にボトムアップ型な風土があります。中途入社1年目でブランドサイトと通販サイトの統合を提案して採用されたケースもあります。経験年数に関わらず、アイデアを提案しやすく採用されやすい環境です。 ■このようなメンバー&雰囲気■ メンバー数は総勢523名から成っており、今回募集する部署は6名程度で構成されています。年齢層は20代~30代がメインで活躍中。一緒にランチに行くなどフラットな雰囲気の職場です。

こんなことやります

unicoは全国に店舗を展開しているほか、公式Instagramのフォロワーは63万人以上(2025年6月時点)。店舗、EC、SNSを通して、多くのファンにunicoの世界観や、商品・サービスの魅力を伝えられる仕事です。店頭やSNSでは特にお客さまからの反応もダイレクトにわかるので、モチベーションにもつながります。 ■業務内容 unicoの販促戦略立案及び実行、販促物等のディレクション及び制作管理や、店舗とオンライン両方の販促施策の計画や実行を行っていただきます。 〇カタログやリーフレットの制作ディレクション リサーチ、制作方針の策定、仕様書作成、カメラマン/スタイリスト/印刷会社との調整・折衝、撮影立ち会い・アシスタント業務、 スケジュール管理、文字校正、配布進捗管理、効果分析など。 ブランドイメージを大切にしながらカタログやリーフレットをつくるお仕事です。外部の制作パートナーだけでなく、グラフィック・WEB・商品管理など社内のさまざまな部署と協力し、制作を進めていただきます。 〇メルマガ・WEBコンテンツ・SNSの企画~実行運用、分析、効果測定 各種SNSアルゴリズム理解、ブランディング理解、競合リサーチ、戦略立案、社内調整、新規企画立案、投稿作成、文字校正、スケジュール管理、数値分析・効果測定(PDCA運用)、社外コンサルタントとの折衝・改善提案 数値分析から企画づくり、投稿まで、一連の運用を戦略的に進めていただきます。クリエイティブ制作は主に自社デザイナーが担当するため、密にコミュニケーションを取りながら発信を進めていただくポジションです。 ■求める経験・スキル ・広告代理店やPR会社にて、事業会社の販促を手掛けたご経験がある方 《歓迎》 ・小売事業会社での販売経験や店舗責任者のご経験がある方 ・小売事業会社の販促部門において販促業務のご経験がある方 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンよりエントリーしてください!
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    メンバーの性格タイプ

    小林 美奈さんの性格タイプは「コマンダー」
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    小林 美奈コーポレート・スタッフ
    Tanaka Saayaさんの性格タイプは「ハーモナイザー」
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    Tanaka Saayaデジタルコミュニケーション部マーケティングT
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    会社情報

    1959/02に設立

    523人のメンバー

    東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー25階