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SNSメディアでの動画広告制作
4エントリー

動画クリエイター｜TikTokやyoutubeで売れる動画を作りませんか？

株式会社Slayers

SNSメディアでの動画広告制作

中途

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on 2025/12/03

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動画クリエイター｜TikTokやyoutubeで売れる動画を作りませんか？

株式会社Slayers

オンライン面談OK

東京

中途

東京

中途

代表取締役

その他デザイナー

SNS Marketing Div

松下知樹

株式会社Slayers 代表取締役松下知樹長野県出身。2012年よりSEO事業を主とするスタートアップ企業へ創業メンバーとして入社。同社にてゲームアプリ事業、WEB広告事業の部署立上げを経験する。短期的な売上ではなく、お客様と共に成長しながら中長期的な売上を創ることで「GIVEの連鎖を創り出すプロフェッショナルマーケティング集団」というミッションを掲げ2020年4月に株式会社Slayersを創立。現在WEB広告とインフルエンサーマーケティングの2軸で事業拡大中。「得ることを期待するより先に与える」そんな人間を目指してます！創業4期目、Slayersの歴史を創ってくれるメンバーを募集中です。・価値あるものを世の中に届けたい・いろんなことに挑戦したい・同じ志の仲間と共に成長したい共感できる方、一緒に働きましょう！

スレイヤーズ初のDtoC事業に密着取材！本格的電子シーシャ「CHILL HABIT」開発に踏み切った理由とその苦悩とは…

松下知樹さんのストーリー

工藤朝拓

前職は建設業で電気工事の仕事をしておりました。ほかの業界や働き方幅広い視野や経験を持っている人がこれからの時代強いのではないかと考え「自分のアイデアを生かせる」WEBマーケティングに興味を持ちキャリアチェンジを決意。現在はアド運用部にて広告の画像やテキストを考えつつ、デザイナーやライター職と連携を取りディレクションを行い案件を進行する責任者として広告運用行っております。〇目標他社ふくめて誰も思いつかなかった方法で成果を出す。失敗を恐れずチャレンジする攻めた運用ができるマーケターを目指しています！ ◯こんな人と働きたいチャレンジングなことが大好きな人他人とかぶるのが嫌いな人オリジナリティや想像力を活かしたい人またはそれに長けている人仕事で成果を出すことに楽しさを感じる人〇趣味キャンプ HIPHOPを聴く〇最近ハマってること筋トレ格闘技RIZIN

FURUKAWA Miki

前職はウエディングプランナーとして約300組の新郎新婦を担当。その後ずっと行きたかったワーキングホリデーへ。カナダ・トロントで１年間過ごし世界の広さを体感。帰国後は幼い頃から好きな絵を描くことや何かを作ることを仕事にしたいと思い、クリエイティブ業界を志す。クリエイティブな仕事をしたい方、一緒に働けるのを楽しみにしています！

ヒットデザインを作り続ける広告デザイナーにやりがいと夢を聞いてみた！

FURUKAWA Mikiさんのストーリー

長谷川舞

前職ではグルメサイトの営業として日々飲食店様と向き合い、ニーズに合ったサービスを提案していました。働いていく中でSNSを用いたプロモーションに興味を持ち始め、SNSマーケティングを志望し、Slayersへ入社。 SNS Marketing Div.として、インフルエンサーマーケティングのフロントを担当しつつ、現在は採用周りも担当しております。〈趣味〉 ●サウナ　　毎月1度は必ず、多い時には毎週サウナに行きます！整った後のラーメンが至福です🍜 ●旅行　　　行き先は国内温泉街が多いですが、今後海外旅行もたくさん行きたいです✈️

松下知樹

代表取締役

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工藤朝拓

FURUKAWA Miki

その他デザイナー

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長谷川舞

SNS Marketing Div

なにをやっているのか

◤ web広告を武器に、顧客の未来を支える ◢ 私たちSlayersは「クライアントの全てのマーケティング課題を解決する」プロのWEBマーケティング集団です。マーケティング思考✖️課題解決思考により、本質的かつ効果的なマーケティング支援を行っています。 --------------------------------------------------------------- ◆公式HP https://slayers.co.jp/ ◆公式インスタグラム https://www.instagram.com/slayers_info/ ◆注目のストーリー記事 - SNSで「ハッピーの連鎖」を作る！1年目新人マーケターが急成長したワケ… https://www.wantedly.com/companies/company_338651/post_articles/885539 - 『苦悩』と『情熱』… 事業立ち上げから半年で軌道に乗せたエース社員が語る、新規事業成功までの舞台裏 https://www.wantedly.com/companies/company_338651/post_articles/959958 - 「飛び抜けた成長が待っている」現場で活躍するインターン生にリアルな声を聞いてみた！ https://www.wantedly.com/companies/company_338651/post_articles/890026 --------------------------------------------------------------- Web広告という手法や、卓越したアイデアを通じ、クライアント企業とエンドユーザーに新たな価値を提供する。それこそが、Slayersの使命です。

社員全員が薬事法の専門資格（YMAA）保有者。医療法もカバーできるKTAAも取得しリテラシーの高い広告を制作します。

インターン生も活躍中！メンター社員が寄り添い他ではできない圧倒的案成長をサポートします。

代表取締役の松下。WEB広告業界に長年携わっていたからこそ業界を良くしたいという熱い思いがあります。

ゼネラルマネージャーの工藤と経営戦略室の椎野は共に入社2年ほどの若手メンバー！若手が大活躍中の組織です。

なにをやっているのか

圧倒的なスキルとアイディア力がスレイヤーズの強みです。

独自開発の持ち運べるモバイルシーシャを開発。業界に衝撃を与えました。

なぜやるのか

代表取締役の松下。WEB広告業界に長年携わっていたからこそ業界を良くしたいという熱い思いがあります。

ゼネラルマネージャーの工藤と経営戦略室の椎野は共に入社2年ほどの若手メンバー！若手が大活躍中の組織です。

◆ミッション￣￣￣￣￣￣【新たな価値で、"こうなりたい未来”に変える】 - これがSlayersのミッションです。私たちは、Web広告という手法を通じてクライアント企業とエンドユーザーに新たな価値を提供しています。企業が抱える課題や目標を深く理解し、「こうなりたい」という未来を共に描きながら、デジタルマーケティングのプロとして、その実現に向けた最適な解決策を提案します。私たちが大切にしているのは、「クライアント課題」に主体的に関わり、自らの手で新しい価値を生み出すこと。単なる広告運用に留まらず、その先にある「未来の変化」に責任を持って伴走します。 ◆バリュー￣￣￣￣￣【ミッションを達成するための５つの行動指針】 1.ゼロイチ変化を恐れず、常に新しい挑戦と工夫で「次」を生み出し続ける姿勢を大切にする。 2.夢中時間を忘れるほど楽しみながら没頭し、その集中と熱意で大きな価値を生み出す。 3.主体性誰かに任せるのではなく、自らが働きかけ、チームやクライアントの未来を良くする行動をとる。 4.結果挑戦も、熱意も、思いやりも、すべて結果につなげてこそ意味がある。 5.思いやり本音で向き合い、他者と他社の立場に立って考え、喜びや信頼を生む関係を築く。 Slayersのバリューはトップダウンではなくメンバーからのボトムアップで作成されました。絵に描いた餅ではなく、実際に当社で活躍するためのエッセンスが詰まっています。

どうやっているのか

社員全員が薬事法の専門資格（YMAA）保有者。医療法もカバーできるKTAAも取得しリテラシーの高い広告を制作します。

インターン生も活躍中！メンター社員が寄り添い他ではできない圧倒的案成長をサポートします。

/／ 📣 どういったスキルが得られる？ \＼ ▍未経験でも短期間で一流マーケターへと急成長実際、多くのメンバーが半年以内に月商数千万円規模の広告を運用しています。最初は初心者だった学生インターンが、わずか数ヶ月で大規模案件の中心として活躍する事例が多数あります。 ▍クライアント支援 × 自社D2Cマーケティングで多角的なマーケティングスキルを獲得私たちは、大手企業をはじめとするクライアントのビジネス支援と、自社D2Cプロダクトの開発・運用を並行して行っています。外部へのマーケ支援で培ったノウハウと、自社プロダクト運用で得られるデータ・経験の相乗効果により、最先端のマーケティング力を身につけることが可能です。 /／ 📣 組織の特徴は？ \＼ ▍マーケティングの精鋭集団と切磋琢磨弊社は未経験からマーケターとして急成長を遂げたメンバーで構成され、最新の広告状況やノウハウを常に共有し合う文化があります。個人の成長とチームの成果を最大化するため、互いに刺激を与え合い、新しい挑戦を推奨する環境が整っています。 ▍主体的な挑戦を推奨し、フラットな組織カルチャー成果にコミットするために、試行錯誤と失敗は付きもの。私たちは失敗を責めるのではなく、「なぜうまくいかなかったのか」「どう改善すべきか」にフォーカスした再チャレンジを重視しています。社歴や年齢に関係なく、アイデアを即実行に移す「フラットな組織カルチャー」があるため、学生インターンでも遠慮なく挑戦できるのが大きな特長です。 /／ 📣 オフィス環境は？ \＼ ▍神田の一等地・高層階の“フレキシブルオフィス” クリエイティブな発想のために、オフィス環境はとても重要だと考えています。開放的で遊び心豊かな空間で仕事をすることは、マーケターのパフォーマンス最大化につながります。 ▍シェアラウンジ＆フリードリンク各フロアに用意されたシェアラウンジでは、ハーブティやコーヒーなどを自由に楽しめます。リフレッシュのひとときが新たな発想をもたらし、大成功するマーケティング施策の源泉になるかもしれません。

こんなことやります

・動画でガンガン利益を出したい・企画や戦略から一貫して携わりたい・動画の効果をしっかり数値で分析したいそんな方は、私たちスレイヤーズが求める「理想の動画クリエイター像」にぴったり！勝負の舞台は誰もが毎日見ているスマートフォン。 ”たった１分”の短い動画の中で、まだ何も知らないユーザーへクライアントの商品やサービスを魅力的に伝え購入につなげることがミッションです！《仕事概要》お任せしたいのはTikTokやYouTubeショートに入稿する広告動画の制作全般業務。メディアの広告枠に広告を掲載し、最も効果の上がる動画を０から生み出す刺激的な仕事です。あなたの経験・スキル・頭脳をフル活用し、動画✖️マーケティングの分野で更なるスキルアップを目指せる環境をお約束します！入社後は縦型動画のノウハウと広告制作スキルをOJT形式でレクチャー。動画制作スキルはもちろん、商品・ユーザー・市場リサーチなどの3C分析をはじめとした総合的なマーケティングスキルも身につきます。業務は、広告運用者・デザイナーやライターなど、各職種とチーム体制で進行。それぞれの分野のプロが切磋琢磨しながら、バズる動画を日々生み出しています。慣れてきたら制作〜運用、分析、改善まで一人で担当することも！入社半年で累計数億円規模の広告予算を動かすメンバーが続々誕生中！成果やコミット次第で可能性が無限に広がるのがWEB広告の魅力です。《こんな方が向いています》 ■動画編集スキルがある ■SNSアカウントの運用経験がある ■動画スキルに付加価値をつけ、市場価値を高めたい ■自分の考えた動画で大きな利益を作りたい《お任せするミッション》動画広告のイロハを一貫体制で全て経験できます。 ①マーケティング調査・戦略立案 ②モデルや素材の手配 ③撮影ディレクション〜編集 ④配信結果の分析や効果改善《社内の雰囲気》 20代～30代の若手社員が活躍中！髪型や服装は自由！自分らしく働きましょう。《労務環境》フレックスタイム制 →コアタイム11：00～18：00 （1日標準実働8時間）年間休日125日/完全週休二日制（土日祝）夏季休業/年末年始休業 ※リモートワークは導入していません。 ※経験者ももちろん歓迎・動画編集ソフト(Capcut,Final cut Pro,Adobe Premiere Proなど)での動画編集経験がある方・動画広告(YouTubeやTikTok、その他媒体)の制作経験がある方少しでもご興味をお持ちいただけましたら、一度カジュアルにお話しませんか？ご応募お待ちしております！

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