DX推進PJを成功に導くPMOコンサルタント募集

新卒でSMBC日興証券に入社し、約3年半にわたり法人・個人向けの証券営業を担当しました。金融業界で培った提案力・数値達成力を武器に、独立後はDIVE IN株式会社を共同創業。SES事業を通じて多くのエンジニアと関わる中で、技術者のキャリアや働き方に強い関心を持ちました。その後、スタートアップで急成長していたロビンソン・コンサルティングからスカウトを受け、エンジニア採用業務に従事。1年間で採用戦略から媒体運用、KPI管理まで幅広く経験し、採用責任者として組織拡大を支えました。 2025年には「エンジニアの市場価値をインフレーションさせる」というビジョンを掲げ、株式会社インフレーションを創業。SES事業を基盤に、エンジニアが納得感を持って働ける仕組みづくりやキャリア支援に取り組んでいます。

外川歩

株式会社インフレーション　採用担当の外川です🌻 新卒：コンサルティング営業　四国担当　 ↓ Saas事業の営業 ↓ 趣味の時間を確保しながら、キャリアを積むために「株式会社インフレーション」へエンジニア採用を担当しており、候補者一人ひとりに合わせたキャリア提案と、組織にフィットする採用活動を行っています！

魚澤克樹

代表取締役

外川歩

なにをやっているのか

｜🔥 株式会社インフレーションとは？株式会社インフレーションは、2025年に生まれた“エンジニアドリブン”なITスタートアップです。私たちが掲げるミッションは、「インフラエンジニアの市場価値をインフレーションさせる」。 SESという業界で長く続いてきた「不透明」「低還元」「強制アサイン」という構造を、根底から変える。エンジニアが“働かされる側”ではなく、“選ぶ側”として、主体的にキャリアを築ける世界を本気でつくりにいっています。｜🚀 何をやっているのか？私たちは、エンジニア一人ひとりの「可能性」を最大化するためのSESプラットフォームを構築しています。・完全案件選択モデル：キャリアに合わないアサインは一切なし。自分で選ぶ、自分の道を。・高還元モデル（82〜90%）：自分の力で掴んだ価値を、正当に還元する。・フルサポート体制：営業があなたの“代理人”となり、条件交渉・キャリア戦略・スキルアップ支援を徹底的に伴走。私たちが扱うのは、インフラ・クラウド・アプリ開発・AI・セキュリティなど、「技術の最前線」を走るプロジェクトばかり。スキルをアップさせるのは当然のこと、“自分の市場価値を実感できる”働き方を実現します。【事業内容】インフラ・アプリ開発・クラウド・AIなど幅広い領域の案件を揃え、エンジニア一人ひとりの希望に応じて最適なプロジェクトを提案しています。 👨‍💻案件完全選択制：強制的なアサインは一切なし。自分のキャリア形成に合う案件を選べます。 🚀高還元モデル：案件単価を透明化し、還元率83〜95%を実現。 ☘️継続的サポート：営業担当がキャリア面談や条件交渉を代行し、参画後もフォローを継続。エンジニアが「やりたい技術に挑戦できる」環境を提供し、SES業界の常識を変えていきます。

なにをやっているのか

なぜやるのか

｜🌍 ビジョン：キャリアの主導権を、エンジニアへ。 10年前、SESエンジニアは「現場の歯車」として扱われることが多かった。でも、時代は変わりました。AI、クラウド、SaaS、スタートアップ、どの産業もエンジニアなくして成立しません。それなのに、まだ多くのエンジニアが「選べない」「知らない」「搾取される」構造の中にいる。だからこそ、私たちは立ち上がりました。 “エンジニアのキャリアを、取り戻すために。” 株式会社インフレーションは、エンジニアが主役となる時代を創り出す、変革の起点になります。エンジニアは社会の基盤を支える存在であるにも関わらず、SES業界では「不透明な単価」「案件選択の自由がない」「不十分な還元率」が課題となっています。私たちはそれらを打ち破り、「エンジニアが正しく評価され、挑戦し続けられる世界」を実現したい。そのために、透明性ある制度、案件を選べる仕組み、そして新しい技術を学び続けられる環境を提供し、エンジニアの市場価値を最大化することを目指しています。主体的にキャリアを描ける世界を実現するために一緒にインフレーションを盛り上げてくれるメンバーを募集しています！🙋

どうやっているのか

｜💥 どうインフレーションさせるのかインフレーション（Inflation）とは、「膨張・拡大・価値の上昇」を意味します。私たちが掲げる“キャリアのインフレーション”とは、・スキルのインフレーション：クラウド、AI、SRE、セキュリティなど次世代領域への挑戦。・環境のインフレーション：尊敬し合い、学び合う仲間とのコミュニティ形成。・人生のインフレーション：スキルとキャリアを武器に、理想のライフスタイルを叶える。つまり、インフレーションとは「人生ごとアップデートする」こと。私たちはその仕組みをSESという枠の中で実装し、 “エンジニアの未来を膨張させる”革命を起こしています。｜⚡ 着地：この会社で、あなたの価値をインフレーションさせよう。あなたが挑戦したい技術、叶えたい働き方、目指したいキャリア。どれも「今は無理」なんかじゃない。インフレーションは、あなたの可能性にリミットをかけない会社です。ここで働くことが、“エンジニアとしての夢を現実にする”第一歩になる。さあ、あなたのキャリアをインフレーションさせよう。｜メンバーや職場環境、企業風土フラットでオープンな組織：経営陣との距離が近く、誰でも自由に意見やアイデアを提案できる環境。案件情報の全てを透明化しています。健康と成長の両立：リフレッシュ手当（ジム・サウナ・温泉・ネイルなど）、年間休日130日以上、副業OKでライフスタイルに合わせて働けます。継続的な成長支援：月次1on1キャリア面談、資格取得支援、Udemy無料受講で、一人ひとりのキャリアアップを伴走します。コミュニティを大切に：社内勉強会や外部向けLT会を定期開催し、スキル共有や横のつながりを重視。仲間と共に成長できる風土を育んでいます。

こんなことやります

【募集背景】企業のDX（デジタルトランスフォーメーション）推進が加速する中で、テクノロジーと業務改革の両方を理解し、プロジェクトを推進できるPMOの役割が重要になっています。案件100％選択制で、大規模な業務改革プロジェクトに携わり、市場価値を高めたい方を募集します。【業務内容】大手事業会社やコンサルティングファームにて、DX推進プロジェクトのPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）業務を担当いただきます。具体的な業務は、DX戦略の計画策定支援、部門横断のコミュニケーション調整、進捗・課題・リスクの一元管理、そして業務プロセスの分析と改善提案です。【案件事例】 ★製造業：全社的な基幹システム刷新（ERP導入）PJのPMO支援 ★金融機関：デジタルチャネル強化PJにおけるベンダーコントロールと会議設計 ★大手通信キャリア：複数部門横断の業務改革PJにおける標準化推進【スキルセット】 ITプロジェクトにおけるPMOまたはPM経験（2年以上）業務プロセス分析や改善提案の実務経験 WBS、ガントチャート、課題管理などプロジェクト管理手法の実務経験顧客やベンダーとの折衝・調整を円滑に行えるコミュニケーション能力 ITコンサルティングまたは業務改革プロジェクトの経験があれば尚可【求める人物像】テクノロジーとビジネスの両面から、プロジェクトの成功に貢献したい方複数の情報を構造的に整理し、論理的に課題分析ができる方マネジメントスキルを軸に、次のステージに進みたいと考えている方【ポジションの魅力】案件は100％選択制。マネジメント領域で挑戦したいPJ規模・業界を選べます大規模PJの推進を通じて、市場価値の高いPMOスキルを身につけられます在宅案件あり。柔軟な働き方でプロジェクト管理に集中できます「キャリアを自分でインフレーションさせる」という考え方で成長をサポートします【最後に】少しでもこの求人に興味をお持ちいただけましたら、ぜひ一度お話ししましょう。

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