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好きを仕事に。美容の発信をするアカウント運用担当を大募集!

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on 2025/12/16

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好きを仕事に。美容の発信をするアカウント運用担当を大募集!

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髙橋 歌凜

EMME 編集部/ライフスタイルチーム/チームリーダー/mayo・nomnom担当 2024年にgracemodeへ中途入社。現在はライフスタイルチームのチームリーダーとして、mayo・nomnomを担当しています。前職では不動産業界にて、営業やSNS運用など経験を積んできました。

【1,000万閲覧投稿を連発!】Z世代のトレンドを生み出すSNSアカウント運用の裏側

髙橋 歌凜さんのストーリー

Minori Kinoue

2023年10月に株式会社gracemodeに入社し、様々な美容コスメブランドのプランナーを担当しつつ、ブランドパートナー事業部の立ち上げを牽引。2025年4月に執行役員に就任後、新規事業の立ち上げを担当。取締役を経て、2025年8月gracemode代表取締役に就任。

27歳で新代表就任。日本一の美容メディアを目指す、gracemodeのビジョンとは。

Minori Kinoueさんのストーリー

Miki Harada

2023年、gracemodeに中途入社。 現在は人事採用を中心にバックオフィス全般を担っています! 【これまでの経歴】 主にPRやSNS運用のディレクションを軸にキャリアを積んできました。 →大手アパレル 新卒入社 → 大手化粧品会社 PRアシスタント → ベンチャーの広告代理店 → gracemode 入社(現職) 挑戦を恐れず、一歩踏み出すことを常に意識し、失敗も次につなげる学びだと考えています。 やってみる価値のあることには迷わず全力で取り組むスタンスを大切にしています◎

満足度100%!EMME主催、完全招待制イベント「EMME Beauty Lounge」初開催 ─ Event Report

Miki Haradaさんのストーリー

株式会社gracemodeのメンバー

EMME 編集部/ライフスタイルチーム/チームリーダー/mayo・nomnom担当 2024年にgracemodeへ中途入社。現在はライフスタイルチームのチームリーダーとして、mayo・nomnomを担当しています。前職では不動産業界にて、営業やSNS運用など経験を積んできました。

なにをやっているのか

gracemodeはSNSに特化したメディア運用、マーケティング支援、に強みをもつデジタルコミュニケーションファームです。 現在、私たちのクライアントは美容・化粧品分野の企業様がメインです。 世界的に有名なブランドから新しいブランドまで、実際にブランドや製品の魅力を世の中に広めることや、販売に繋げることをSNSのプロとしてサポートしています。 ▋事業内容 ▎美容コスメのSNSメディアを運用 Instagram/TikTokを中心に総フォロワー200万人の女性向けの美容・コスメに特化したSNSメディアを運用しています。 ▎化粧品メーカー様へのマーケティング支援 美容 x インフルエンサーマーケティングを中心とした、HOW設計はもちろん、HOWを考慮したブランド設計から実行までトータルサポートします。 ▎広告運用 SNS広告領域を中心に広告運用チームが効果の高い広告運用を行います。広告戦略の提案から広告運用まで一気通貫して実行まで行っています。 ▎コンテンツ制作 デジタル広告等で利用される自社のSNSメディアでの知見・データを生かした効果の高いコンテンツ制作しています。 ▎SNSアカウント運用支援 化粧品メーカー様を中心としたクライアント様のSNSアカウント運用を支援します。アカウントのグロース戦略からコンテンツ企画からコンテンツ制作、分析、レポートまでトータルサポートします。

なにをやっているのか

gracemodeはSNSに特化したメディア運用、マーケティング支援、に強みをもつデジタルコミュニケーションファームです。 現在、私たちのクライアントは美容・化粧品分野の企業様がメインです。 世界的に有名なブランドから新しいブランドまで、実際にブランドや製品の魅力を世の中に広めることや、販売に繋げることをSNSのプロとしてサポートしています。 ▋事業内容 ▎美容コスメのSNSメディアを運用 Instagram/TikTokを中心に総フォロワー200万人の女性向けの美容・コスメに特化したSNSメディアを運用しています。 ▎化粧品メーカー様へのマーケティング支援 美容 x インフルエンサーマーケティングを中心とした、HOW設計はもちろん、HOWを考慮したブランド設計から実行までトータルサポートします。 ▎広告運用 SNS広告領域を中心に広告運用チームが効果の高い広告運用を行います。広告戦略の提案から広告運用まで一気通貫して実行まで行っています。 ▎コンテンツ制作 デジタル広告等で利用される自社のSNSメディアでの知見・データを生かした効果の高いコンテンツ制作しています。 ▎SNSアカウント運用支援 化粧品メーカー様を中心としたクライアント様のSNSアカウント運用を支援します。アカウントのグロース戦略からコンテンツ企画からコンテンツ制作、分析、レポートまでトータルサポートします。

なぜやるのか

▋VISION:『明日も未来も、もっと、楽しみになる世界をつくる』 ▋MISSION:『スキを突き詰め、トレンドのはじまりをつくる。』 私たちが目指すのは、「明日も未来も、もっと、楽しみになる世界をつくる」こと。 誰かの感情が動いた瞬間にこそ、次のカルチャーやトレンドが生まれると信じています。 メイク、推し活、買い物、グルメ、日常のなかにある「好き」という感情は、ときに誰かの心を動かし、やがて時代のムードをつくっていく。 gracemodeは、そんな個々の“スキ”を追求し、その熱量をトレンドのはじまりへと転換させる存在でありたいと考えています。 現在、gracemodeが手がけるSNSコンテンツは、月間2億インプレッション以上、テレビや雑誌を超えるほどのオーディエンスを持ち、 感性と情報が交差する場として、たくさんの「共感」と「気づき」を届けています。 スキを突き詰め、トレンドを生み、その積み重ねで、もっと自由で、もっと楽しい未来を。私たちは、そんな世界を本気でつくろうとしています。

どうやっているのか

消費者の好みの移り変わりが早いこの時代において、私たちは常に消費者目線で、トレンドに合った SNSを中心としたデジタルコミュニケーションを通して、ブランドのプロモーション企画から実行までトータルサポートします。 ▋カルチャー ▎大切にしている3つのスタンス 🌈 Think unique ユニークであろう メンバー全員が常識にとらわれず、変化や失敗を恐れず、日々チャレンジして試行錯誤することがミッションの達成につながります。目先の利益に囚われず常に会社や自分のビジョンに目を向け、ユニークな視点で考え、新たな価値を生み出し続けます。 🚀 One goal 1つのゴールへ メンバー全員が1つのゴールに向かい、決定したことに対して一枚岩となって取り組むことでより大きな成功へとつながります。自分の役割や業務に固執せず、やるべきことを考え主体的に行動します。 🔥 Deliver fast, Deliver best 最速で、最高を届ける トレンドの移り変わりが激しい時代で、一人ひとりが日々貪欲に学びアウトプットに生かすことが重要です。成長することに妥協せず、日々学び続け、成果にこだわります。「これでいい」ではなく「これがベスト」を生み出します。 ▋働く環境 ・美容やコスメに対する興味関心が強く、トレンドへの感度が高いメンバーが多いです ・平均年齢25歳のメンバーが在籍しています。 ・女性の在籍割合が多いです。

こんなことやります

弊社では、企業・ブランドのSNS運用を代行する「アカウント運用担当者」を募集しています。 Instagram・TikTokを中心に、これまで累計200万人以上のフォロワーを獲得してきたSNS運用ノウハウを活かし、さまざまな企業の美容・ライフスタイル分野のSNSマーケティングを支援しています。 今回、クライアント企業への提供価値をさらに高めていくため、「美容」や「SNSマーケティング」に興味・関心のある方を募集しています! ▼主な業務内容 ・SNSトレンドや競合アカウントのリサーチ ・クライアント企業のSNS投稿コンテンツの企画 ・投稿用クリエイティブの撮影・編集 ・企画書や運用方針に沿ったクリエイティブ制作・投稿 ・数値分析(インサイト確認)と改善施策の実行 ・美容関連イベントへの参加(情報収集・取材目的) ▼仕事の魅力 ・企業のSNS運用代行を通して、実践的なSNSマーケティングスキルを身につけられる ・複数のブランド・業界に関わることで、幅広い運用経験を積むことができる ▼こんな人と働きたい! ・クライアントや社内メンバーに誠実に向き合える人 ・美容やSNSのトレンド情報に興味・関心がある人 ▼必須スキル ・一般的なビジネスマナーが身についている ・基本的なコミュニケーション能力がある ・日常業務に支障のないパソコン操作ができる ・チームで協力しながら仕事ができる ▼歓迎スキル ・SNS向けクリエイティブのデザイン・制作経験 「SNSが大好きで、毎日チェックしている!」 「美容やトレンドを追うのが楽しい!」 そんな方は、まずはカジュアルにお話ししましょう!
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    メンバーの性格タイプ

    髙橋 歌凜さんの性格タイプは「ユナイター」
    髙橋 歌凜さんのアバター
    髙橋 歌凜ライフスタイルチーム / チームリーダー
    Megumi Koideさんの性格タイプは「モチベーター」
    Megumi Koideさんのアバター
    Megumi Koide執行役員
    Minori Kinoueさんの性格タイプは「マスター」
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    Minori Kinoue代表取締役 兼 EMME事業部長
    Miki Haradaさんの性格タイプは「ファシリテーター」
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    Miki Harada人事
    髙橋 歌凜さんの性格タイプは「ユナイター」
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    髙橋 歌凜ライフスタイルチーム / チームリーダー
    Megumi Koideさんの性格タイプは「モチベーター」
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    Megumi Koide執行役員
    Minori Kinoueさんの性格タイプは「マスター」
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    Minori Kinoue代表取締役 兼 EMME事業部長
    Miki Haradaさんの性格タイプは「ファシリテーター」
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2018/01に設立

    50人のメンバー

    • 社長が20代/

    東京都目黒区青葉台1-13-6 ザ・ワークス・クロス 3階