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D2C|第2創業期の主役へ。パーソナライズヘアケアを世界へ導くマーケター

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on 2025/12/17

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D2C|第2創業期の主役へ。パーソナライズヘアケアを世界へ導くマーケター

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深山 陽介

「MEDULLA」というサービスを運営している株式会社Spartyの代表です。

榊原 幸佑

慶應義塾大学商学部卒。博報堂にて営業職を経て、パーソナルモビリティを販売する会社WHILL株式会社に参画し、営業・マーケ・製造管理に従事。サッカーが好き。大学時代はサークルで漫才をやっていました〈ひょっこりはんと同じ〉。

坂口 光

新卒でマイナビに入社し、企業の採用コンサルを担当。その後通販業界に転職し、化粧品・健康食品のWebを中心としたプロモーション・商品企画に従事。2019年よりSpartyに入社。ダイレクトマーケティング・LPOを得意とし、新規獲得のプロモーションの責任者を担当。

井上 裕之

wab業界にはかれこれ10数年携わらせて頂いており、ガラケー時代からwebマーケティングに従事。 時代の流れとともに手法やツールが変化し色々と見てきた中で、流れのはやい業界だからこそ今までの繋がりはより大事にしたい。ひょんなことからコーポレート部署に呼んでいただき人事について悪戦苦闘中! 好きな言葉=二兎を追うものしか二兎を得る資格なし

株式会社Spartyのメンバー

「MEDULLA」というサービスを運営している株式会社Spartyの代表です。

なにをやっているのか

当社は「色気のある時代を創ろう」というミッションのもと、パーソナライズを軸としたD2C(Direct to Consumer)事業を展開するBeauty Tech企業です。2017年の設立以来、テクノロジーとデータを活用し、一人ひとりの個性と向き合う製品・サービスを提供することで、急速に成長を遂げてきました。 ▍「パーソナライズ×D2C」市場のパイオニア 国内D2C市場は2025年には3兆円規模に達すると予測される成長市場です。その中で当社は、ユーザーの髪質や肌質、ライフスタイルやなりたい姿に沿って、「自分だけのプロダクト」を提供するというアプローチをいち早く確立しました。 MEDULLA事業では、パーソナルデータを活用したプラットフォーム「CLUB MEDULLA」を進化させ、一人ひとりの美容課題に最適なソリューションを提供してまいります。その一環として、美容デバイスなど新領域へ拡大していきます。 ▍顧客との対話から生まれるブランド 一般的なメーカーと異なり、私たちはD2Cモデルを通じてお客様と直接コミュニケーションを取り、フィードバックを即座に製品開発やマーケティングに活かします。これにより、製品の改善をスピーディーに行い、お客様の潜在的なニーズに応えることができます。 ▍日本発の「Japan Beauty Innovator」へ 現在の日本国内の成功に留まらず、私たちは「Japan Beauty Innovator」となることを目標に掲げる「第2創業期」に突入しています。今後は、これまで培ってきたパーソナライズの知見とD2Cのノウハウを駆使し、アジアをはじめとしたグローバル市場へと挑戦のフィールドを広げていきます。
2025年11月に発表したMEDULLAクリスマスセット
Sparty自社ブランド パーソナライズヘアケア【MEDULLA】を展開
Marketing責任者である執行役員/CMO 坂口 光

なにをやっているのか

2025年11月に発表したMEDULLAクリスマスセット

Sparty自社ブランド パーソナライズヘアケア【MEDULLA】を展開

当社は「色気のある時代を創ろう」というミッションのもと、パーソナライズを軸としたD2C(Direct to Consumer)事業を展開するBeauty Tech企業です。2017年の設立以来、テクノロジーとデータを活用し、一人ひとりの個性と向き合う製品・サービスを提供することで、急速に成長を遂げてきました。 ▍「パーソナライズ×D2C」市場のパイオニア 国内D2C市場は2025年には3兆円規模に達すると予測される成長市場です。その中で当社は、ユーザーの髪質や肌質、ライフスタイルやなりたい姿に沿って、「自分だけのプロダクト」を提供するというアプローチをいち早く確立しました。 MEDULLA事業では、パーソナルデータを活用したプラットフォーム「CLUB MEDULLA」を進化させ、一人ひとりの美容課題に最適なソリューションを提供してまいります。その一環として、美容デバイスなど新領域へ拡大していきます。 ▍顧客との対話から生まれるブランド 一般的なメーカーと異なり、私たちはD2Cモデルを通じてお客様と直接コミュニケーションを取り、フィードバックを即座に製品開発やマーケティングに活かします。これにより、製品の改善をスピーディーに行い、お客様の潜在的なニーズに応えることができます。 ▍日本発の「Japan Beauty Innovator」へ 現在の日本国内の成功に留まらず、私たちは「Japan Beauty Innovator」となることを目標に掲げる「第2創業期」に突入しています。今後は、これまで培ってきたパーソナライズの知見とD2Cのノウハウを駆使し、アジアをはじめとしたグローバル市場へと挑戦のフィールドを広げていきます。

なぜやるのか

Marketing責任者である執行役員/CMO 坂口 光

色気のある時代を創ろう  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ SNSで情報を集め、YouTubeでメイクを学ぶ現代。モノと情報が溢れる中で、生活者が求めているのは「自分にあった商品」「自分だけのもの」です。 2016年末、@cosmeが「NEXTパーソナルビューティー」を予測してから10年近く経ちますが、パーソナライズ美容市場は年15%以上の成長を続け、今後も拡大が見込まれています。 私たちMEDULLAは、80万人以上の会員に一人ひとり最適化されたヘアケアを届けてきました。パーソナライズをもっと手軽にし、"自分らしさ"から生まれる色気を世界中に。 この成長市場で、次のステージを共に創る仲間を求めています。

どうやっているのか

当社の組織は、強いミッションと高いプロ意識を持ったメンバーが、自律的に働くことを重視した環境で動いています。指示を待つのではなく、能動的に「正解にしたい道」を選び実行する人物こそが、当社の文化に最もフィットします。 ▍8名のプロ集団で、成果を出す デジタルマーケティング部は8名の少数精鋭チームです。Web広告、クリエイティブ、CRMなど、それぞれが専門領域を持つプロフェッショナルの集まりです。 誰もが万能である必要はありません。互いの得意分野を活かし合い、目標達成に向けて協力する。それが私たちのスタイルです。 ▍自分で考え、動く 当社では、指示を待つのではなく、自ら考えて行動することを重視しています。「これが正解だ」と信じる道を選び、実行に移す。そんな主体性を持った人を求めています。 ▍働き方 週3日出社、残りはリモート勤務とし、フレックス制度(コアタイム11時〜16時)を導入しています。 各自が最もパフォーマンスを発揮できる環境で働いていただきたいと考えています。 ▍仕事内容 パーソナライズD2Cブランドの成長戦略を担当いただき、広告運用だけでなく、ブランドの認知拡大とファン獲得の全体設計に関わります。 あなたのアイデアと実行力が、直接ブランドの成長につながる仕事です。 そのため、透明性の高いコミュニケーションと、自分の意志で行動する(「きゃーっ♡にかける」)ことを重視しています。

こんなことやります

「第2創業期」の主役として、あなたのマーケティングの意志をそのままブランドの成長に直結させる仕事に挑戦しませんか。 このポジションは、単に決められた広告枠を運用するだけでなく、パーソナライズD2Cブランドの成長戦略そのものを担う、大きな裁量と責任を伴います。あなたの自発的なアイデアと実行力が、ブランドの認知度とファン層を拡大する原動力となります。 ▍ブランドの未来を創るマーケティング戦略の立案・実行 入社後、あなたに期待されるのは、当社のミッションとブランドの世界観を深く理解し、それを具体的なマーケティングアクションへと落とし込むことです。 ・データに基づいたKPI・LTVの設計と効果検証 ・ブランドのペルソナに響く、新しい訴求軸やプロモーションアイデアの企画 ・Web広告(Google/Meta/各種SNSなど)の戦略立案とインハウスでの運用(もしくは代理店との窓口) ・新規顧客獲得から育成に至るまでのカスタマージャーニー全体の設計 ▍世界観を形にするクリエイティブへの深い関与 当社のマーケティングにおいて、ブランドの世界観を体現するクリエイティブの力は極めて重要です。このポジションでは、クリエイティブチームと密接に連携し、時には自ら企画やディレクションを行うことが求められます。 ・各種SNS(Facebook、Instagram、YouTube、LINEなど)の運用戦略の企画と実行 ・プロモーションに使用するクリエイティブ(静止画、動画、コピー)の制作への関与 ・ブランドイメージとデータ結果を統合した、新しいクリエイティブパターンの開発 ▍このポジションで得られる経験とキャリアパス 当社はまだ「認知度もファンの量もまだまだ」であり、未開拓の市場が目の前に広がっています。 ・キャリアの方向性: 将来的には、新規事業の立ち上げや、グローバル展開におけるマーケティング戦略責任者への道も開かれています。 ・スキルの深化: D2Cにおける最重要指標であるLTV最大化に向けた、高度なデータ分析とCRMの経験を積むことができます。 ▍求めるスキル・経験 ・必須要件: ・自らブランドの訴求軸やコンセプトを深く考え、企画できる能力 ・各種SNS(特にmeta)の運用、またはクリエイティブ制作に関わった経験 ・歓迎要件: ・Web広告の運用経験(1年以上) ・ダイレクトマーケティングの経験(1年以上) ▍求める人物像(当社の文化にフィットする方) ・自分の意志が強く、能動的に仕事を進められる方 ・指示を待つのではなく、「どうやりたいか」を自ら考え実行できる自主性を持つ方 ・挑戦を楽しみ、今何もないところからブランドを大きくしていく「第2創業期」の熱量に共感できる方 少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にお話をしませんか?「話を聞きに行きたい」ボタンより、ご連絡お待ちしています!
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    会社情報

    2017/07に設立

    100人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 1億円以上の資金を調達済み/

    東京都渋谷区道玄坂1-22-10 見真ビル 3F