もっとお客様のために全力になりたい・・・ 世の中にもっと貢献できないのか・・・ 働く仲間と共に成長し続けたい、頑張りたい・・・そう思う方を募集です！！ 「マインクラフト」はあくまで武器だ！学習塾の経営課題を解決し、教室を成功に導く、「カスタマーサクセス職」募集！ 取引企業様の課題と向き合い、すべての人が幸せになる方法を生み出していきませんか？ 私たちは、子どもたちが熱狂する『マインクラフト』を教育カリキュラム化し、 「集客に困っている学習塾」や「新しい教育を取り入れたい学校」そして、教育を本気で変えていくといった課題を解決するために、お客様と本気で向き合います。 教育への情熱と冷静なビジネスの視点を持ち、全国の教室を成功させ、お客様にとっても、こどもたちにとっても幸せになるための教育コンサルを行っています。 ◆何をしているのか？ 「遊び」を「学び」に変える日本最大級のエドテックテイメント！ KEC Mirizは、奈良最大級の教育グループ・KECのDNAを受け継ぐベンチャー企業です。 主軸は、プログラミング教材『プロクラ』と、オンライン英会話『CHATTY』。 教育業界は今、変革期です。 古いやり方だけでは、子どもたちの興味も、親御さんのニーズも満たせません。 私たちは「エンタメ×教育」の力で、子どもたちが自ら学びたくなる世界を創っています ■ なぜやるのか 「良い教材」を作っても、届かなければ意味がない。 私たちのパートナーは、全国の学習塾や教育機関です。 彼らは「少子化で生徒が集まらない」「他塾との差別化ができない」という深刻な経営課題を抱えています。 私たちのミッションは、教材を売って終わりではありません。 導入いただいた教室が、地域の子どもたちで溢れかえり、経営としても潤うこと。 「教室の成功」＝「子どもたちへの教育機会の拡大」です。 その好循環を作るのが、あなたの役割です。 ■ 具体的な仕事内容 （CS＝コンサルティング） 全国のパートナー教室に対する「経営支援・コンサルティング」をお任せします。 ※北は北海道から南は沖縄まで、全国への出張があります！！ オンボーディング（立ち上げ支援）： 新規開校する教室に対し、生徒集客の戦略立案、講師研修、説明会の実施サポートを行います。 定例コンサルティング： 定期的にオーナー様と打ち合わせ。「生徒数が伸び悩んでいる」「退会が増えた」などの課題に対し、データに基づいた改善策を提案します。 成功事例の横展開： 「A教室で成功したイベント企画」を「B教室」へ提案するなど、ナレッジを共有し、全国の教室の質を底上げします。 【未経験からプロへ】 今活躍しているメンバーも、全員が異業種からのスタート。 入社後は、先輩の出張に同行し、現場の空気と提案のノウハウをOJTで吸収していただきます。 ■ 働く環境・カルチャー ベンチャーならではのスピード感： 「この施策、面白そう」と思えば、翌週には全国で実行されていることも。決裁スピードが速く、自分のアイデアがダイレクトに事業に反映されます。 20～30代が中心のフラットな組織： 役職に関係なく、「教育を良くしたい」という共通言語で熱く議論できる環境です。 明確なキャリアパス： 急成長中につき、リーダー、マネージャー、事業企画など、新しいポストが次々と生まれています。「言われたことをやる」のではなく「自分でポジションを取りに行く」スタンスが歓迎されます。 ■ この仕事で得られるスキル 「先生」ではなく「ビジネスパーソン」としての市場価値が高まります。 対人折衝・コンサル力： 経営者相手に提案を通す力が身につきます。 数値管理・分析力： 感情だけでなく、数字（集客数・継続率）で語るスキルが得られます。 プロジェクトマネジメント力： 複数の教室を担当し、並行して成果を出す管理能力が磨かれます。 ■ こんな方と働きたい ☑ 「教育」は好きだが、ボランティアではなく「ビジネス」として関わりたい ☑ ルーチンワークよりも、正解のない課題を解決する方が燃える ☑ 変化の激しい環境（カオス）を、自分の手で整えていくのが好きだ ☑ チームで目標を追いかけ、達成の喜びを分かち合いたい ☑ 全国を飛び回るような、アクティブな働き方がしたい ■ 最後に 私たちは今、第二創業期とも言える急拡大フェーズにいます。 整っていないこともありますが、それすらも「伸びしろ」として楽しめる仲間を待っています。 あなたの提案一つで、ある教室の経営が救われ、 その先にいる何百人もの子どもたちの未来が変わる。 そんな手応えのある仕事を、私たちと一緒にやりませんか？