■ミッション 「メンテナンスの価値を再定義する」 あらゆる事業活動に欠かせないメンテナンス。 これまでのメンテナンスは、その真の価値を発揮することが難しいものでした。 「紙とエクセル」から「モバイルとAI」に。「後手後手」から「先手先手」に。「個人戦」から「チーム戦」に。 私たちは、テクノロジーの力を最大限に活用し、メンテナンスの価値を再定義していきます。 世の中にひとつでも良いものを届けたい。私たちは、メンテナンスに携わる全ての人々のその思いを形にする新たな社会的基盤を作っていきます。 ■バリュー 「Our Customer Success」 スタートアップは何のために社会に存在するのか？ ユニコーンになるため？斬新なプロダクトを開発するため？働きやすいカルチャーを作るため？ その会社が向かうべきベクトルをどこに向けるかは様々だけれども、M2Xが一番重要と考えるのは、お客様の成功。 お客様の持続的な成功以上に重要なことはないはず、逆にこれさえあれば、他のことはきちんと付いてきてくれるとM2Xは考えます。 そんな思いの下、徹底的に顧客志向なチームであり続けるために、困ったときの道しるべとなるように、M2Xはまずひとつだけバリューを定めました。 ■環境・制度 ●リモートワーク主体 地方在住のフルリモートメンバーが複数在籍しており、各メンバーの居住地・生活環境を尊重しています。 他方でメンバー同士の一体感も大事にしており、オフサイトのイベントも良く企画しています。 ●フルフレックスタイム制 ※ 1日の標準労働時間: 8時間 ●家族/自分のケア メンテナンスを事業領域とするM2Xは、ご家族や自身の健やかさを維持することを重視しています。 ・ファミリーサポート手当（ベビーシッター費用割引制度） ・マイメンテ制度(月4000円までリフレッシュ目的に活用可。家族も利用可) ・オーバーホール制度（有給休暇とは別に、春・秋それぞれに2日連続の特別休暇を付与） 　etc. ●オンボーディング ・M2Xのプロダクトを使うのは、工場等で働く現場の方です。現場への理解を深めるため、職種に関係なく、工場見学を実施しています。 ・企業理念の理解やプロダクトのユースケース紹介など、複数のプログラムを用意し、入社後のスムーズな立ち上がりを支援する体制を整えています。 ●その他 ・各種社会保険完備 ・交通費実費支給 ・健康診断 ・借り上げ社宅制度 ・書籍購入費全額補助 ・チームランチ補助 ・リファラルごはん（社外会食費補助）