400万人が利用するビジネスSNS

  • Rails/React
  • 4エントリー

インターン経験者歓迎|自社サービスで裁量大の長期インターン募集!

Rails/React
学生インターン
4エントリー

on 2026/01/30

154 views

4人がエントリー中

インターン経験者歓迎|自社サービスで裁量大の長期インターン募集!

東京
学生インターン
オンライン面談OK
東京
学生インターン

小澤 佳祐

1991年京都生まれ。立命館大学在学中に、学生ベンチャー企業内で国内最大級のボランティア募集情報サイト「activo(https://activo.jp/)」を立ち上げ、卒業後もactivoの運営を続けてきました。 2018年1月より、株式会社activoとして事業譲受。 ソーシャルセクターへの入り口とも言えるボランティア活動の情報インフラを構築し、業界へ大きく貢献することを目指しています。 公益性と独自性が高い領域でテクノロジーを活かした事業にチャレンジしてみたい方、是非お気軽にご連絡ください。 プライベートは芸人さんや漫画が好きです。最近は減ってきましたが開発も大好きです!

21歳から7年間、ボランティア募集サイトの運営だけやってきた僕が目指していること

小澤 佳祐さんのストーリー

岡本 拓磨

同志社大学卒業後、新卒で大手SIerに入社し、主にSEやPLとして5年半ほど業務システム開発に従事しました。 現在は株式会社activoのエンジニアとして、Ruby on Railsを用いたバックエンドの機能開発を中心に、フロントエンドから時にインフラ部分に至るまで幅広く対応しています。 大企業から転職しましたが、ベンチャーならではのスピード感や裁量の大きさ、技術に幅広く関われることなどを特に実感しています。今後、よりソーシャルセクターへ貢献できるサービス作りに取り組んでいきたいと思っています!

AI活用で毎週リリースを実現。activoエンジニアが語る「学習し続けるチーム」の開発現場

岡本 拓磨さんのストーリー

阿部 夏希

国内最大級のNPO・社会的企業のボランティア・職員/バイトの募集サイト「activo」を運営する 株式会社activoでデザインマネージャーをやっています。 2020年人間中心設計スペシャリスト取得。現在、時短勤務で地元の非営利事業を運営しながらサラリーマンをやっているパラレルワーカー。個人事業では、地元・京都市西京区のフリーマガジン『西京じかん』編集部の運営と、地元のまちづくりPJのサポートなどをしています。『西京じかん』は年2回、西京区内で1万部発行。京都市西京区に遊びに来てね! カブトガニが好きなので、協力型アナログゲーム「まもってふやそう!カブトガニ」を企画・制作しました!ゲームマーケットによく出ています。

「プロダクトの本質に正面から向き合える」デザインマネージャーが感じるactivoの魅力

阿部 夏希さんのストーリー

荷宮 岳

国内最大級のボランティア情報メディアactivoで働いています! ソーシャルグッドに興味がある人や団体、企業が繋がり、社会にとってもよいことが自分達にとってもよいことになるように日々試行錯誤しています。 担当領域は広告/マーケティング/カスタマーサクセスなど。 ファンドレイザーの資格取得など勉強中です。

株式会社activoのメンバー

1991年京都生まれ。立命館大学在学中に、学生ベンチャー企業内で国内最大級のボランティア募集情報サイト「activo(https://activo.jp/)」を立ち上げ、卒業後もactivoの運営を続けてきました。 2018年1月より、株式会社activoとして事業譲受。 ソーシャルセクターへの入り口とも言えるボランティア活動の情報インフラを構築し、業界へ大きく貢献することを目指しています。 公益性と独自性が高い領域でテクノロジーを活かした事業にチャレンジしてみたい方、是非お気軽にご連絡ください。 プライベートは芸人さんや漫画が好きです。最近は減ってきましたが開発も大好きです!
21歳から7年間、ボランティア募集サイトの運営だけやってきた僕が目指していること

21歳から7年間、ボランティア募集サイトの運営だけやってきた僕が目指していること

なにをやっているのか

「テクノロジーの力で、豊かな社会参加を最大化するインフラをつくる」をミッションに、3つのプロダクトをつくっています。 1.国内最大級(※1)のボランティア募集サイトactivo(https://activo.jp/|月間50万UU、1万マッチング) 2.併設のNPO・社会的企業の職員/バイト募集サイト(https://activo.jp/job) 3.企業ボランティアポータルSaaS(新規事業|数万名規模の企業様への導入実績あり) 「ボランティアサイトの会社」とお伝えする中で誤解を生むことが多いため、補足をさせてください。 Q.マネタイズが難しいマーケットでは? 黒字化しており、毎年堅調に増収しております。 Q.旧来的な業界でビジネスやITのイメージがあまり湧かない 弊社は、ニッチでITの恩恵を享受しきれていない業界に対し、バーティカルなITプラットフォームを通して課題解決する立ち位置になります。 ※1…similarweb(https://www.similarweb.com/ja)の分析結果と自社調べより。掲載数・閲覧数が国内ボランティア募集サイトの中で1位 ~2023年にはサイト設立10周年を迎えました~ ▼設立10周年記念サイト https://activo.jp/10th
国内最大級のNPO・社会的企業のボランティア・職員/バイトの情報サイト「activo」
整理されていない全国のボランティア募集情報を一箇所に集めます。
リモート(フルリモート可) × 京町家オフィスのハイブリッド。遠方メンバーも会社負担でオフィス出張(任意)ついでに京都観光を楽しむ働き方も。
平均年齢は33歳、男女比は5:5
ビジョン
ソーシャルセクターやソーシャルビジネスの人材・資金不足の問題解決に取り組む

なにをやっているのか

国内最大級のNPO・社会的企業のボランティア・職員/バイトの情報サイト「activo」

整理されていない全国のボランティア募集情報を一箇所に集めます。

「テクノロジーの力で、豊かな社会参加を最大化するインフラをつくる」をミッションに、3つのプロダクトをつくっています。 1.国内最大級(※1)のボランティア募集サイトactivo(https://activo.jp/|月間50万UU、1万マッチング) 2.併設のNPO・社会的企業の職員/バイト募集サイト(https://activo.jp/job) 3.企業ボランティアポータルSaaS(新規事業|数万名規模の企業様への導入実績あり) 「ボランティアサイトの会社」とお伝えする中で誤解を生むことが多いため、補足をさせてください。 Q.マネタイズが難しいマーケットでは? 黒字化しており、毎年堅調に増収しております。 Q.旧来的な業界でビジネスやITのイメージがあまり湧かない 弊社は、ニッチでITの恩恵を享受しきれていない業界に対し、バーティカルなITプラットフォームを通して課題解決する立ち位置になります。 ※1…similarweb(https://www.similarweb.com/ja)の分析結果と自社調べより。掲載数・閲覧数が国内ボランティア募集サイトの中で1位 ~2023年にはサイト設立10周年を迎えました~ ▼設立10周年記念サイト https://activo.jp/10th

なぜやるのか

ビジョン

ソーシャルセクターやソーシャルビジネスの人材・資金不足の問題解決に取り組む

ボランティアを、人生を彩る日常の選択肢に。 非営利活動が、共感と協力を集め、持続可能に前進できるように。 「何かしたい」という想いを誰もが自然に行動へ変えられる。志ある活動が規模を問わず、それぞれの役割を力強く果たし、関わる人々が誇りを持って参加している。 担い手が社会にあふれることで、人々のつながり(社会関係資本)が豊かになり、支え合いが社会の隅々まで行き届く。草の根の活動から大きな変革まで、多様な協働が生まれ、困難な時も力を合わせて乗り越えていける ーーそんなしなやかで温かな社会の実現を、多様なステークホルダーの皆様とともに目指しています。 しかし現実には、まだ大きなギャップがあります。 「何かしたい」と願う人々は多い一方で、非営利活動への参加はまだまだ特別で、身近な選択肢にはなりきっていません。その中心を担う非営利組織も、活動への強い想いを持ちながらも、人材・資金不足とデジタル化の遅れの中で奮闘しています。 2013年、こうした状況を「つなぐ」ことで解決しようと生まれたのがactivoです。当時すでに、ITプラットフォームが様々な業界で劇的な効率化を起こす中、市場として注目されにくいボランティアの領域は取り残されていました。その後、activoは50万を超える応募と9,000の団体をつなぐ、国内最大級のプラットフォームへと成長しました。 私たちが今後目指すのは、マッチングサイトを超えた「ITインフラ」です。網羅的で質の高いデータベース、高度なマッチング、団体業務を深く支えるプロダクト、企業・自治体・教育機関など、多様なステークホルダーにとっても当たり前の存在を目指します。 ボランティアという領域で最大手のサービスを運営することへの使命感と大きな可能性を感じながら、「豊かな社会参加の最大化」に向け取り組んでまいります。

どうやっているのか

リモート(フルリモート可) × 京町家オフィスのハイブリッド。遠方メンバーも会社負担でオフィス出張(任意)ついでに京都観光を楽しむ働き方も。

平均年齢は33歳、男女比は5:5

■プロダクトファースト/プロダクト愛 少人数ながら、ユーザーリサーチも定期的に実施しており、1人1人のユーザーに寄り添って、理想の体験が届けられるプロダクトを目指しています。 ・ボランティアを探しているユーザーであれば、サイト上での応募完了だけではなく、その後の活動の満足度をゴールに ・ボランティアを募集するか団体であれば、本当に必要な人を、より低価格、カンタンに集められることをゴールに これらを実現するシステムやオペレーションなどのプロダクト全体の構築を行っています。 メンバーも、ミッションやプロダクトに対する共感度の高い方が多く集まっています。 ■「学習し、変化を楽しむ」1on1や書籍補助など学習を促進 知識だけでなく、経験から気づきを得て、習慣や価値観を柔軟に変化させる。一人ひとりの学習をチームでもシェアし、みんなで成長の喜びを楽しむ。そういった価値観を大切に、仕組みづくりを続けています。 ■ 「健やかに挑む」裁量大でも働きやすい(25年8月現在、正社員退職ゼロ) 現在フルタイム7名、パートタイム/副業10名のベンチャーです。 全員が裁量を持ちつつ、専門性の高い副業やコンサルの力も借り、成長と働きやすさの両立を目指しています(フルリモートOK、フレックス、平均残業4.4時間(21年3月~22年2月平均)、時短正社員OK、年間休日120日など)。 エクイティによる急拡大はせず、心身の健やかさを保ちながら、高い目標も諦めない。そうした在り方を目指しています。 ■ 京町家のオフィス 普段はリモート勤務をしている遠方の従業員も、半年に1度、任意でオフィス出社(交通費、宿泊費支給)するなど、対面でのコミュニケーションも大切にしています(フルリモート多数)。 ▍activoのバリュー ①学習し、変化を楽しむ...「昨日より一歩前進できた」と感じられる毎日を大切に ②大きな視点で考える...「木を見て森を見ず」にならないよう、大きな視点で仕事に向き合う ③主体的に協働する...個々の役割を軸に行動しつつ、全体の目標達成への当事者意識も忘れない ④仕組みをつくる...「誰でも価値を生み出しやすい仕組み」を持続的に構築・運用 ⑤健やかに挑む...心身の健やかさを保ちながら、高い目標も諦めない

こんなことやります

▼「もっと裁量を持って開発したい」インターン経験者へ 他社経験者歓迎の、長期エンジニアインターンです。 ✓ 企画〜リリースまで全工程に関われる(テストだけ、修正だけじゃない) ✓ 仕様策定から参加(社員と一緒に「何を作るか」から考える) ✓ 実務未経験から2〜3年で、Yahoo、LINE、DeNA、サイバーエージェントへ内定実績あり ✓ 少人数ベンチャーならではの裁量(プロダクトへの意見歓迎) ✓ 相性が良ければ、正社員としての内定も ▼こんな想いを持つ方へ ✗ 「テストやちょっとした修正ばかりでなく、もっと上流工程に関わりたい。企画にも挑戦したい」 ✗ 「大手テック企業への就活を見据えて、実績を作りたい」 ✗ 「少人数チームで、社員と一緒に開発したい」 activoなら、他社での経験を活かして、さらに大きな裁量で開発に関われます。 ▼募集背景 ボランティア募集サイト activo( https://activo.jp/ ) は、これまでに 50万件以上のマッチング、9,000以上の団体 を支えるプラットフォームへと成長しました。 今後は、"当たり前"のITインフラを目指し、プロダクト開発をさらに加速させるため、 当社開発を支える エンジニアインターンを募集します。 他社インターンで基礎を身につけた方が、さらにステップアップできる、そんな場を提供したいと考えています。 ▼業務内容 企画・設計・実装・リリースという一連の開発工程に関わっていただきます。 最初は簡単なタスクを切り出してご依頼するところから始まり、 インターン経験者の方には、より大きな裁量をお任せします。 〇具体的な内容 ー仕様策定・企画への参加(「何を作るか」から社員と一緒に考える) ー設計、実装、レビュー、リリース ーテスト作成、不具合修正 ーAIツール(Claude Code / Cursor など)を活用した開発 ータスク管理、進捗共有、リリース後の振り返り 〇経験に応じて ープロジェクトマネジメントへの参加 ー技術選定への提案 ー開発フローの改善提案 少人数チームのため、デザイナー・PdM・オペレーションメンバーとの距離も近く、チーム全体でプロダクトを作り上げる経験ができます。 ▼開発環境・フロー 〇技術スタック Ruby / Rails / JavaScript / TypeScript / React / Rspec / Docker / AWS / MySQL / GitHub / Slack / Notion / Figma / Claude Code / Cursor 〇開発フロー エンジニア合計5名(うち3名が副業)で、スクラム開発を取り入れています。デザイナーやPdM、マーケターのメンバーとのMTGもあり、技術だけでなく「なぜ作るのか」「どうユーザーに届けるのか」まで含めたプロダクト開発を経験できます。 自社サービスだからこそ、企画段階から深く関わり、リリース後のユーザー反応まで見届けられる。これが、受託開発や大企業の一部門では得られない貴重な経験です。 ▼インターンで得られること ー企画〜リリースまで全工程に関われる ー仕様策定から参加 ー少人数ベンチャーならではの裁量:社員と対等に意見を交わせる ースクラム開発・チーム開発の経験 ーAIを活用した最新の開発スタイル:Cursor / Claude Codeの実践的な活用 ー相性が良ければ、正社員としての内定も◎ ▼activoインターンの実績 ー過去のインターン生のキャリア例:  ー他社インターン経験者、activoで上流工程も経験 → LINE入社  ー実務未経験から2〜3年経験し、Yahoo、DeNA、サイバーエージェント、ドワンゴ、カカクコムなどへ内定 少人数のベンチャーですが、インターン受け入れ歴は10年以上あり、受け入れ環境も整っています。 ▼応募条件 〇必須条件 ー他社でのインターン経験あり(実務半年程度以上) ーRails実務経験または基礎以上の知識 ‐週20時以上の稼働可能 ー長期参加可能な方(卒業まで2年以上推奨) activoは、少人数ベンチャーだからこそ、インターン生でも企画段階から参加し、仕様を決め、実装、リリースまで担当できます。 「作業をこなす」のではなく、「プロダクトを作る」。その違いを、activoで体験してください。 まずはカジュアル面談にて、代表小澤より当社の事業や仕事内容についてご案内します。 ※面談後に選考へ進むかどうかご判断いただいて問題ありません。 インターンを通じて相互にフィット感があれば、将来的に正社員としての内定も歓迎しています。 他社で培った経験を活かしませんか?ご連絡お待ちしています!
2人がこの募集を応援しています

メンバーの性格タイプ

阿部 夏希さんの性格タイプは「フォアランナー」
阿部 夏希さんのアバター
阿部 夏希その他デザイナー
荷宮 岳さんの性格タイプは「イグザミナー」
荷宮 岳さんのアバター
荷宮 岳マーケター
阿部 夏希さんの性格タイプは「フォアランナー」
阿部 夏希さんのアバター
阿部 夏希その他デザイナー
荷宮 岳さんの性格タイプは「イグザミナー」
荷宮 岳さんのアバター
荷宮 岳マーケター

2人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2017/11に設立

10人のメンバー

  • 社長がプログラミングできる/

東京