400万人が利用するビジネスSNS
中塚 遼太郎
祖父の代から続く(株)京都カネヨシという会社を「社会に必要とされる会社」として存続させたい。 これまでに会社が積み上げてきた古き良き部分は残しつつ、多面的な考え方や新しいシステム・働き方などを積極的に取り入れることで、従業員がより快適に、誇りをもって働ける会社にしようと日々試行錯誤しています。 経営者としてのスローガンは、「従業員と、その家族まで幸せにする」です。
従業員とその家族が幸せになる会社をつくる。京都カネヨシ三代目の挑戦
中塚 遼太郎さんのストーリー
髙橋 彩空
10年以上続けていた医療事務の仕事を離れ、30代半ばで新しい挑戦として京都カネヨシに転職しました。 不安もありましたが、「広報や人事・デザインに関わる仕事がしたい」という想いを信じて踏み出した一歩は、今では私の人生を大きく変えてくれました。 現在は業務推進室で、広報・SNS・デザイン・採用など多岐にわたる仕事を任せていただいています。 毎日が学びと発見の連続で、アイデアや職場の方たちから得たアドバイスを形にしていく仕事が本当に楽しいです。 「何かを始めるのに遅いなんてことはない」 そう信じて、これからも柔らかく、前向きに、会社にとって実りある仕事を続けていきたいと思っています。
家族に誇れる仕事がある。京都で見つけた"おしぼり"の新しい景色
髙橋 彩空さんのストーリー
従業員とその家族が幸せになる会社をつくる。京都カネヨシ三代目の挑戦
中塚 遼太郎さんのストーリー
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応募締め切り 2026/02/10 23:59
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