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仕様に沿う技術力と、仕様を変える提案力を兼ね備えたあなたへ。

イジゲン株式会社

イジゲン株式会社のメンバー

全員みる(1)
  • 1983年大分市生まれ。
    大分大学工学部中退後、東京でSIerやITベンチャー、フリーランスを経験。
    2011年の東日本大震災のあとに株式会社 アラタナ 福岡支社(アラタナ研究所)に参画。
    その後、ITベンチャーの株式会社 モアモストの取締役として大分に戻る。2013年11月にイジゲン 株式会社を創業。
    2017年より学校法人 田北学園 理事、『Oita Creative Academy』を運営するNPO法人 おおいたWEBクリエイティブボックス 理事。

なにをやっているのか

  • サブスクリプション・プラットフォーム「always」
  • COFFEE/DRINK/LUNCHなどの新規事業も続々開発中

イジゲン株式会社は、2013年11月に大分県大分市に設立、東京のスタートアップにも引けをとらないスピード感、開発力を武器に「AIRPO」「SPOTSALE」「always」という3つの自社サービスを開発・運営してきました。

設立から今日まで、『Borderless』というビジョンのもと、あらゆるものの境界をテクノロジーを使って破壊し、あらゆるものの距離を近づけるサービスを開発していきます。

■ 運営サービス「always」
様々な企業や店舗のサブスクリプション(定額制)サービスの購入・管理ができるショッピングモール
https://always.fan/
累計500(2019年8月時点)のサブスクリプションサービスが公開されており、店舗とユーザーの新しいつながりを作り続けています。

【これからの展開】
私たちが目指しているのは、逆ベーシックインカムが実現する世界。例えば、毎月10万円always上で支払うだけで『家/電気/食事/ドリンク etc』のサービスを受けられる状態。月々必要な生活費を定額化し、精神的な安心が得られることで、本当にやりたいことに挑戦する人たちが増え、より世の中の人たちが自由に生きていける社会を実現したいと考えています。

【メディア掲載歴】
▼ 朝日新聞
定額制導入、アプリで気軽に 大分のITベンチャーが開発
https://www.asahi.com/articles/DA3S14091597.html
▼ 日本経済新聞
西日本シティ銀、イジゲンの定額プラン紹介サービスと連携
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO46501010U9A620C1LX0000/
▼ 日経ビジネス
中小企業が使いやすいサブスクリプションサービスを提供
https://business.nikkei.com/atcl/NBD/19/00111/00002/
▼日刊SPA!
オムツ、タクシー…「何でも定額制」の時代が到来する!?
https://nikkan-spa.jp/1592502?cx_clicks_art_mdl=1_title

【資金調達プレスリリース】
シリーズAラウンドで約2.5億円の資金調達を実施いたしました
https://ijgn.jp/information/press/financing_20190703/

【受賞歴】
◎第12回大分県ビジネスグランプリ 最優秀賞
◎第3回ヘルスケア産業づくり貢献大賞 特別賞

その他多数、下記「always お知らせ」のメディア掲載参照。
https://always.fan/news

なぜやるのか

  • サブスクリプションセミナーを各地で行っています
  • 開発相談の様子

昨今、生活者の消費活動は、モノやサービスを「購入・所有する」というライフスタイルから「利用する」という変化が起きています。
実際に、TOYOTAが自動車の定額乗り換えサービスを開始したり、Appleがビデオサブスクリプションサービス「Apple TV+」を発表したことが話題になるなど、様々なサブスクリプション型ビジネスがニュースで取り上げられています。

しかし、いざサブスクリプションサービスを販売しようと思っても、時間もコストもかかることから、資金力やITノウハウのない中小企業や個人商店では参入が難しいとの声を聞き、その課題を解決するためにalwaysは誕生しました。

【alwaysが目指す先】
①既存のサブスクリプションのディスラプト
家賃、税金、公共料金なども含めたすべての定期的な支払いを
もっと管理しやすく、もっと便利にしていきます。

②対面決済の行為そのものをなくす
お金は裏側でやり取りされている世界。対面では、お金を排除した「人対人」の本質的なコミュニケーションを追求します。

③逆ベーシックインカム(生活のオールインクルーシブ)
例:alwaysに10万円払うとそのユーザーの生活が保証される世界
その効果により、精神的な余裕が生まれれ、今までできなかったことにチャレンジできる、より豊かな世界を目指します。

どうやっているのか

  • 全体集会で意識共有!
  • 20代から50代までの幅広い世代の仲間が集まっています

【チーム構成】
イジゲンが開発・運営する「always」を支えるチームは6つあります。
■バックオフィス
■事業開発本部(BizDev)
■セールス
■カスタマーサクセス(CS)
■開発・クリエイティブ
■PR

合計:27名(アルバイト・インターン含む)
男性19名、女性8名
20代〜50代まで幅広い世代のメンバーが集まっています。

各チーム、リーダーを筆頭に毎週プロダクトについてミーティングが行われています。より良いサービスにしていくことを目指し、プロダクトに関わっているメンバーが当事者意識を持ち、意見交換を交わしながら日々アップデートに努めています。

それぞれのチームがすぐそばにいるため、気軽にコミュニケーションが取れるだけでなく、お互いを刺激し合えるような関係性を築けています。

【オフィス立地】
本社は大分駅から徒歩5分の距離にあります。
周辺には飲食店も多く、ランチタイムには「ランチ行く人〜?」と自然と声かけが始まり、いろんなお店のランチを楽しんでいます♪
また、銀行や日用雑貨店もあるので、ちょっとした買い物にもすぐに出ることができます。

【働き方】
フレックスタイム制度を設けています。
コアタイム:13:00〜17:00

午前中に病院に行きたいとき、子どものお迎えで早く退社したいとき、など様々な場面で役に立っています。

また、リモートワークも可能で、オフィスが福岡と東京にあります。能力に応じて、大分・福岡・東京以外での勤務も可能とし、柔軟な働き方ができる職場です。

こんなことやります

ウェブアプリやウェブサービス、スマホアプリの受託開発、
またはそれらに関連する業務を一緒に行っていただく方を募集しています。
社内の縛りなどはないので、思いついたことをすぐ取り入れたり、柔軟な開発でスキルアップが図れます。

<業務内容>
ウェブアプリ・ウェブサービス・スマホアプリの開発作業
またはそれらに関連する業務

<求める人物像>
・既存のものに固執しない、新しい技術に敏感な人材
・エンジニアというジャンルにとらわれない柔軟な姿勢

<歓迎するスキルや経験>
・サーバーサイドの開発経験
・スマートフォンアプリの開発経験
・得意な言語をお持ちの方

<期待すること>
私達の思いつかないアイデアや技術、改善点の提案を期待しています。

<得られる経験やスキル>
様々な人員がそれぞれの武器でサポートします。
なので個人では経験できないひらめきや開発力、チームを回す総合力が身につきます。

<将来のミッション>
上記の通り、縛りなどはありません。
成果があれば、どんどん上に上がってもらいます。

<職場環境>
大分本社での勤務となります。
SlackConfluence、Zoomなどを活用し、リモートの社員含め細やかなコミュニケーションが取れる環境を目指しています。

ルールの多い大手にはない柔軟さが売りです。
一つでもあなたの得意な分野があれば、是非見せていただきたいです。
イジゲンでその力を発揮・成長していきませんか?

弊社の「あらゆる境界を壊し、あらゆるものを近づける」というビジョンの実現に向かい、
私たちの考えに共感して一緒に働いてくれるメンバーをお待ちしています。
Skypeでの面談も可能です。
お気軽にエントリーください。

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 アプリ開発エンジニア
採用形態 中途採用
募集の特徴 ランチをご馳走します
会社情報
創業者 鶴岡 英明
設立年月 2013年11月
社員数 27人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル)

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地図

大分県大分市金池南1-5-1 コレジオ大分4F