【事業責任者候補】仕組みを動かし、事業の核を担うコンサルティング営業 不動産仲介の枠組みを超え、事業モデルの構築や成長戦略の策定まで深く関わりたい。経営の視点を持ち、自らの手で組織を大きくしていく志を持つ方を求めています。 【成果に直結する合理的な基盤】 感覚に頼る営業ではなく、着実に結果を出すための具体的な仕組みが整っています。 ■ 効率を最大化させる独自のスキーム 不動産ビジネスの要となる仕入れにおいて、独自のルートを確立しています。さらに自社システムが、26,000名を超える会員様と最適な物件を自動でマッチング。 そのため、すでにニーズが明確な状態から商談を開始できます。飛び込みや電話営業に追われることなく、目の前のお客様の課題解決にすべての時間を注げる環境です。 【キャリアの広がり】 一人の担当者としてではなく、事業を拡大させる中心人物として入社直後から大きな権限を委譲します。 ■ 次のフェーズを創り出す主役： お客様一人ひとりと向き合う姿勢を大切にしながら、営業戦略の立案や組織の推進をリードしていただきます。 ■ 経営への最短ルート： 将来的にはマネジメント層への昇進はもちろん、新規事業の立ち上げをゼロからお任せします。ヒト・モノ・カネを動かし、事業全体を俯瞰する視点を養うことが可能です。 【市場価値を高める一生モノのスキル】 ここで得られるのは、業界を問わず通用する本質的な思考法と実行力です。 ■ 核心を突く課題解決力： 独自の行動規範に基づき、表面的な希望ではなく、人生の目的や資産背景を深く掘り下げます。お客様の未来を形にする高度なコンサルティング能力が身につきます。 ■ 再現性のある組織運営： 個人の資質に頼り切るのではなく、成功のプロセスを言語化し、誰でも成果を出せる仕組みを作る視点を重視しています。売上設計や組織マネジメントの型を習得できます。 ■ 専門性と交渉のプロフェッショナル： 特定の分野で突出した強みを持つことを推奨しています。高単価な商材を扱うための深い知識と、期待を上回る価値を提供するためのプロ意識を徹底的に磨き上げます。 【価値観の共鳴を求めるメッセージ】 私たちは、ただ稼げればいいという考えは持っていません。同じ志を持ち、誠実に挑戦し続けられる方と働きたいと考えています。 ■ 私たちが大切にしている考え方 「自分たちさえ良ければいい」という利己的な姿勢を捨て、関わるすべての人に利益をもたらす共存共栄の形を追求しています。 ・欲求：自身の生活を豊かにし、理想の未来を自らの手で掴み取りたいという強い向上心。 ・完遂：掲げた目標に対して圧倒的な行動量で向き合い、成果が出るまでやり抜く実行力。 ・自省：環境のせいにせず、すべての事象を自分の成長の糧として捉え、前向きに仕事を楽しめる姿勢。 お客様の人生に深く関わりながら、自分自身の新しい可能性を切り拓いてみませんか。私たちが掲げる理想の体現について、ぜひ一度語り合いましょう。