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on 2026/03/05
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岡本 陸太郎
航空会社にてキャリアをスタート。1年間のジョブローテを実施した後、本配属で客室本部から人事部採用グループに異動。新卒採用をメインに募集要項の策定から母集団形成、面接対応、内定者フォローまで一連の採用プロセスを担う。その後、大手損害保険会社にキャリアチェンジ。保険代理店への営業推進を実施する一方、大学などと地域共創やスタートアップ企業の事業成長を目的とした連携活動に励む。さらにスタートアップ及び人事領域のプロフェッショナル人財になるべく、現在はフォースタートアップス株式会社 コーポレート本部採用グループに在籍。
Lisa Nakada
学生時代よりスタートアップ企業でインターンを経験。成長産業に対して外側からではなく内側から貢献したいという思いから、2018年2月にフォースタートアップス株式会社に入社。ヒューマンキャピタリストとしてスタートアップ企業の組織づくりに伴走。マネージャー、エンジニア支援室長、マネージャー、事業開発等を経て、2024年3月よりプリンシパルに就任。現在はCOO室にてヒューマンキャピタリスト採用を中心とし、新卒や他事業部の採用を牽引。 ・スタートアップの組織多様性を高めるプロジェクト「Startup Lights」発起人。 ・2020年11月フジテレビ系列「セブンルール」、2022年3月NHK「コワくない。就活 教えて先輩!」等出演。
山本 えりか
京都の同志社大学を卒業し、新卒で商社の営業マンからキャリアをスタート。メイドインジャパンを世界に届け、日本の強さを世界に、という思いで働いていました。主にプラスチック原料の輸出入を行い、海外営業も担当。その後、日本の国産競争力を高めるという理念を持つフォースタートアップスに転職。現在はフォースタートアップスで新卒採用担当に従事しています。ずっと挑戦してみたかった採用の仕事で充実した毎日を過ごしています。
杉本 容啓
アクセラレーション本部 リクルーティンググループ for Startups, Inc.(旧:NET jinzai bank)創業メンバー。2013.4〜 関西学院大学卒業後、東証一部上場HR企業入社。グループ異動を経て、ホールディングス/人事部にて採用責任者として従事。 国内No.1成長産業支援プラットフォームの実現を目指し、HRとして最高のメンバーが最大のパフォーマンスを発揮できる環境を創出し、自らも世界で戦える企業文化の形成に日々没頭。 バスケ好き。 2児のパパ。
【採用チーム座談会】上場した。仲間が増えた。ここから挑戦を加速!誰にでもチャンスはある。あとは自分の意志次第
杉本 容啓さんのストーリー
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