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日本人向け セブ島ツアーの企画・集客をしてくれる人を募集

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on 2026/03/05

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日本人向け セブ島ツアーの企画・集客をしてくれる人を募集

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勤務地が海外
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土屋 亮

1991年東京都生まれ。大学在学中2015年春(当時23歳)フィリピンと日本で会社を設立。 輸出企業向けマーケティング事業に始まり、観光事業(アウトバウンド)、英語教育事業など多岐に渡る事業を展開。 一緒に働く仲間達(日本人、フィリピン人)がグローバルチームとして0から作り上げたプロジェクトを 世界展開へ奮闘中。

大滝 夢乃

衣装会社にてスタイリストアシスタントを経験後、古着販売員として洋服の知識を深めながら、同時にグラフィックデザイナーのアシスタントとして勤務し、デザインの基礎知識やソフトスキル、現場の流れを実務を通じて学びました。 その後、セブ島で3ヶ月間の「デザイン×英語」留学を経験し、現地にてインターンとして活動。 現在は、セブ島の旅行会社で正社員として働いております。 「常に顧客視点に立って考える」ことを自身のテーマとし、あらゆる業務においてその姿勢を大切にしています。

株式会社CSPジャパンのメンバー

1991年東京都生まれ。大学在学中2015年春(当時23歳)フィリピンと日本で会社を設立。 輸出企業向けマーケティング事業に始まり、観光事業(アウトバウンド)、英語教育事業など多岐に渡る事業を展開。 一緒に働く仲間達(日本人、フィリピン人)がグローバルチームとして0から作り上げたプロジェクトを 世界展開へ奮闘中。

なにをやっているのか

当社は「セブ島のツアー」を企画・運営している会社です。沢山のオリジナリティ溢れるツアーを企画して、セブ島旅行を大満足してもらえるように日々企画アイディアを練るのはもちろん、知ってもらうためのマーケティングも自社で行っています。 そのため、セブ島という世界有数のリゾートを、もっと多くの日本人に知ってもらい・楽しんでもらう事にやりがいを感じる方を募集しています! あなたが主軸になって、年間6万人が訪れるツアーブランドをさらに成長させるため「SNS・SEO・PR・ツアー企画等」様々な戦略の立案・実行をしていただきたいです。 デスクワークだけでなく、実際にツアーに同行して取材し、その体験をコンテンツにして世界に発信します。 具体的にはこんなことをします: ・Instagram・TikTok・YouTubeなどSNSアカウントの運用・投稿企画 ・自社ウェブメディアへの観光地レポート・旅行情報記事の執筆・編集 ・現地観光スポットや飲食店への取材 ・広報PR戦略の企画立案・プレスリリース作成 ・新規ツアーの企画・立ち上げ支援 ・SEO記事・LP制作、広告運用 当社は創業数年で年間ツアー人数300名→60,000名超に伸ばしてきた急成長中の会社。その成長を支えたのがWebとSNSのマーケティング。 作ったコンテンツはすぐ数字で返ってきて、自分の仕事が会社を動かす実感を味わえます。またセブ島という非日常の現場が職場なので毎日が刺激的です。 *公式サイト https://www.csp-cebu.com/

なにをやっているのか

当社は「セブ島のツアー」を企画・運営している会社です。沢山のオリジナリティ溢れるツアーを企画して、セブ島旅行を大満足してもらえるように日々企画アイディアを練るのはもちろん、知ってもらうためのマーケティングも自社で行っています。 そのため、セブ島という世界有数のリゾートを、もっと多くの日本人に知ってもらい・楽しんでもらう事にやりがいを感じる方を募集しています! あなたが主軸になって、年間6万人が訪れるツアーブランドをさらに成長させるため「SNS・SEO・PR・ツアー企画等」様々な戦略の立案・実行をしていただきたいです。 デスクワークだけでなく、実際にツアーに同行して取材し、その体験をコンテンツにして世界に発信します。 具体的にはこんなことをします: ・Instagram・TikTok・YouTubeなどSNSアカウントの運用・投稿企画 ・自社ウェブメディアへの観光地レポート・旅行情報記事の執筆・編集 ・現地観光スポットや飲食店への取材 ・広報PR戦略の企画立案・プレスリリース作成 ・新規ツアーの企画・立ち上げ支援 ・SEO記事・LP制作、広告運用 当社は創業数年で年間ツアー人数300名→60,000名超に伸ばしてきた急成長中の会社。その成長を支えたのがWebとSNSのマーケティング。 作ったコンテンツはすぐ数字で返ってきて、自分の仕事が会社を動かす実感を味わえます。またセブ島という非日常の現場が職場なので毎日が刺激的です。 *公式サイト https://www.csp-cebu.com/

なぜやるのか

CSPが目指しているのは、 単にツアーを提供することではありません。 「CSPでよかった」と感じていただける旅行体験を、一つひとつ積み重ねることです。 そのため、ツアーを支えるガイドや運営体制には妥協せず、 日本人観光客の期待に応えられる品質を大切にしてきました。 また、現地をよく知るスタッフだからこそ伝えられる情報や視点を、 ツアーの中で自然に届けることも重視しています。 こうした取り組みの積み重ねにより、 現在では年間約6万人の日本人観光客にご利用いただくまでに成長しました。 今後も規模を追うことだけを目的とせず、 一人ひとりの体験価値を大切にする会社であり続けたいと考えています。

どうやっているのか

【多国籍でフレンドリーなチーム環境】 CSPでは、現在60名以上のスタッフが在籍しており、 その9割以上がフィリピン人スタッフで構成されています。 多くのメンバーがツアーガイドや現地運営に携わり、 セブ島の観光を日々支えています。 前職も空港勤務、学校関係、カメラマンなどさまざまで、 それぞれ異なるバックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。 立場や職種に関係なく協力し合いながら、 チームとして業務を進める文化があります。 職場の雰囲気はとてもフレンドリーで、 日本の会社のような堅苦しさはありません。 分からないことや困ったことも相談しやすく、 安心して働ける環境づくりを大切にしています。 【サービスを体感しながら働ける環境】 CSPでは、スタッフが自社のオプショナルツアーに参加し、 実際にどのようなサービスを提供しているのかを 体感できる機会を設けています。 お客様目線でサービスを知ることで、 日々の業務や対応にも活かすことができ、 フィリピンの魅力を改めて感じられる機会にもなっています。 また、スタッフ同士の交流も大切にしており、 定期的なイベントや集まりを通じて、 チームとしてのつながりを深めています。

こんなことやります

・セブ島という世界有数のリゾートをもっと多くの日本人に知ってもらい・楽しんでもらう事にやりがいを感じる方を募集 ・あなたが主軸になって、年間6万人が訪れるツアーブランドをさらに成長させてみませんか? ・SNS・SEO・PR・ツアー企画等様々な戦略の立案・実行をしていただきたいです ・デスクワークだけでなく、実際にツアーに同行して取材し、その体験をコンテンツにして世界に発信 ・とにかくツアーを楽しんでもらうためにできる事を何でもしていきます!
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    会社情報

    2018/04に設立

    50人のメンバー

    • 海外進出している/
    • 社長が20代/

    880 A. S. Fortuna St, Mandaue City, 6014 Cebu 10th Floor Oakridge IT Center 3 Oakridge Business Park