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将来のvivitoの海外展開を支える広報を募集!英語力・広報経験必須!

広報・PR担当者
中途
7エントリー

on 2018/08/25

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将来のvivitoの海外展開を支える広報を募集!英語力・広報経験必須!

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久保 哲哉

株式会社ろけすたのプロデューサー。 民放テレビ局の勤務を経て現職へ。 主にマーケティング、新規サービスのプロデュースを担当。

新井 京介

辻 慶太郎

株式会社vivitoのメンバー

株式会社ろけすたのプロデューサー。 民放テレビ局の勤務を経て現職へ。 主にマーケティング、新規サービスのプロデュースを担当。

なにをやっているのか

◉vivitoとは  「Victory(勝利)・Video(映像)・It(情報技術)・Organization(組織)」の略。  「動画を通じたエンタメコミュニケーションを力強く推進させる組織を目指す」という思いが込められています。 【事業内容】 ◆映像制作・企画・中継・配信業務の受託 ◆クリエイティブ全般の企画制作 ◆自社コンテンツの企画制作・運営 ◉もっとvivito! 会社HPはこちら→https://vi-vito.com/ 最新ニュースはこちら→https://vi-vito.com/news/
自社プロモーション動画撮影の様子!社員がエキストラ出演しています!
当社代表の辻。vivitoを世界に誇れる会社へ!
当社で企画した青春映画祭!好評で2023年度も開催決定!
社員の平均年齢、30歳!20代後半の若手が活躍中です。
定期的に交流などを兼ねて、イベントも行なってます!こんな時代だからこそ顔と顔を合わせて色んな情報共有も大事!
福利厚生の一つとして自動販売機を設置!

なにをやっているのか

自社プロモーション動画撮影の様子!社員がエキストラ出演しています!

当社代表の辻。vivitoを世界に誇れる会社へ!

◉vivitoとは  「Victory(勝利)・Video(映像)・It(情報技術)・Organization(組織)」の略。  「動画を通じたエンタメコミュニケーションを力強く推進させる組織を目指す」という思いが込められています。 【事業内容】 ◆映像制作・企画・中継・配信業務の受託 ◆クリエイティブ全般の企画制作 ◆自社コンテンツの企画制作・運営 ◉もっとvivito! 会社HPはこちら→https://vi-vito.com/ 最新ニュースはこちら→https://vi-vito.com/news/

なぜやるのか

定期的に交流などを兼ねて、イベントも行なってます!こんな時代だからこそ顔と顔を合わせて色んな情報共有も大事!

福利厚生の一つとして自動販売機を設置!

【 VISION .】 「人を豊かにハッピーにし、 社会から必要とされる会社を創る」 自分の幸せと人の幸せを追求し、私たちじゃないとできない仕事をする。 新しいマーケットの創造。そしてクリエイターの挑戦の場をつくり クリエイティブの力をエンパワーメントする。 【 Mission .】 「クリエイティブがもたらす 新しい未来を全ての人へ」 クリエイターの価値、コンテンツの価値 全てをエンパワーメントし、 もっと楽しい、幸せ、面白いを提供する。 ☆MISSIONを実現するために デジタルコミュニケーションにおいて、最もリッチな表現である動画領域の最適化を目指しています。今後もニーズが高まる動画領域において、時代のニーズに合わせて様々なサービスを提供し続けます。 【vivitoの想い】 vivitoは、まだまだ発展途上のスタートアップ企業です。 昨日までの当たり前が今日変わる世界。 日々の変化を全力で楽しみ、全員でMISSIONの実現に向けて走り続けています。 「大きい会社に入るより、大きい会社を創る」をモットーに、新しい未来を社員全員で創っています!

どうやっているのか

当社で企画した青春映画祭!好評で2023年度も開催決定!

社員の平均年齢、30歳!20代後半の若手が活躍中です。

*vivitoの3つの特徴 ①<自由> vivitoには、決まったマニュアルは存在しません。 「こっちの方がいいんじゃないか」や「これをしてみたらもっとよくなるんじゃないか」を思いついた場合には、社内で共有し、すぐに試しています。 社員も皆、それぞれのペースで仕事をしているので、自分らしく仕事ができ、お互いを思いやりながらより良いものを作り上げています! 服装ももちろん自由。社長は日々パーカーで会社に出社していますし、スーツを着ている人も皆無です(笑) 女性は髪色やネイルも自由です♪ ②<個性> クリエイティブにあふれる社員は、誰一人「普通」ではなく、みな個性が強いです。1+1=100くらいになるくらい社員の個性は、ずば抜けています。 そんな個性豊かな社員同士が意見を言い合うからこそ、化学反応が起き、新たなサービスを生み出していくのです! ③<成長> 急成長中のベンチャー企業だからこそ、「こんなことに挑戦したい!」、「このサービスはこういう風にした方がいい!」といったやりたいことを明確に示していけば、若手でも仕事を任され、自分で動かすことができます。 目標をもって仕事に取り組んでいけば、今まで体験したことのない大きな仕事も自分主導で動かすことも可能ですよ! 書籍購入代負担や、セミナー参加費負担もあり! みなさんの成長を支援します!

こんなことやります

vivitoは今後、海外展開も視野に入れていきます。 将来の海外展開へ向けて、中国語や英語を駆使し、 vivitoの海外展開を支えてくれる広報担当を募集します! スタートアップの圧倒的に裁量がある環境で、 どんどん成長できるポジションです! 『情報発信によって企業価値を高める!  vivitoの優位性、信頼性を作り出す!』 この実現には会社の理念やビジョン、コアバリュー、事業内容、従業員や取引先などのステークホルダーを深く理解すること。 そして、情報発信チャネル毎の目的や課題の明確化、ターゲット設定、行動面、心理面を捉えた上でのメッセージ・クリエイティブの立案といった戦略的な思考と行動が必要になります! 担当していただくのは、 以下のような業務になります! 広報領域を全てをお任せします! 【ブランディング】 メッセージ・イメージの考案。付加価値の明確化。キャンペーン設計・立案。ターゲットとの信頼関係の構築など。コーポレートブランド向上策の企画立案 も担当。 【PR】 目的や課題の明確化。ターゲット設定。メッセージ・ストーリーの立案。メディア選定。ソーシャルメディアを活用したインタラクティブ・コミュニケーションの設計。 【コミュニケーションプランニング】 ・コミュニケーション戦略を立案。 ターゲットの気持ちの喚起や行動を促進させる施策の立案。 ・データを分析し、行動面、心理面などの数値情報を捉えユーザーを分類し、広告やコンテンツ開発など、施策立案・実装に活用。 【採用広報】 採用における、wantedlyのフィード更新や記事作成。 人事と連携して担当していただきます! 【こんな方を求めています!】 ・販促・宣伝・広報に関わる実務経験もしくは類するご経験をお持ちの方 ・全社を巻き込んでいくので、社内コミュニケーションをしっかり取れる方 ・英語や中国語を話せる方(どちらでも可) ジョインしていただいた場合、 広報専任は1人目となります。 自身が、いい!と思うやり方はどんどん挑戦してください。 当社の未来と今を繋いでくださる仲間に、 出会えることを楽しみにしています! 興味を持っていただければ、気軽にオフィスに遊びにきてくださいね!
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2011/09に設立

20人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 社長がプログラミングできる/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/

東京都渋谷区代々木3-36-8 B棟