日本企業の防災対策を、本気で変えたいと思っている学生のみなさんへ。 6期目を迎えたソネリスは、サービスを次の規模へ押し上げるフェーズに入っています。 上場企業の経営層と直接対話できる現場で、代表直下でコンサルを学べます。 私たちソネリスは、上場企業を中心とした大手企業向けに、BCP（事業継続計画）コンサルティングを提供する防災スタートアップです。 「危機の時に、一番に電話したい会社」——これが私たちが目指す姿です。 日本企業のBCP策定率は、いまだに半数程度。中小企業に至っては3割に届きません。 「必要なのは分かってる、でも後回し」——この"分かってるけど動けない"を、一社ずつ動かしていくのがソネリスの仕事です。 ■ 具体的な仕事内容 最初は社員と完全にペアで動きながら、以下の業務を担っていただきます。 1. BCPマニュアルの策定 　大手クライアントのBCPを、社員と一緒にゼロから組み立てます。 　「もし大地震が来たら本当に使えるの？」——そんな問いを、現場で本気で議論します。 2. 机上訓練・災害訓練の設計と運営 　経営層を集めた"災害シミュレーションワークショップ"の企画から当日運営まで。 　在学中に、上場企業の役員クラスと同じ部屋で議論する経験ができます。 3. 既存の災害対策の評価と改善提案 　既存の対策を「これ、本当に有事に機能する？」という視点で点検し、改善案をまとめます。 慣れてきたら、自分の担当クライアントを持って提案までやってもらいます。 ■ こんな人と一緒に働きたい ・防災・社会課題の解決に関心がある ・在学中から長く深く一つのテーマに向き合いたい ・自分から考えて動ける（指示待ちはこの環境だと厳しいです） ・ゼロから学んでいく姿勢がある 　（BCPという言葉を今日初めて知った、でも歓迎です） ■ このインターンで得られること 【1】大手企業の新卒3年目までかかる経験を、在学中に クライアントは物流・食品・ゼネコン・テクノロジー・精密機器メーカーなど上場企業中心。「学生だから」の壁はなく、社員と同等の裁量で動けます。 【2】代表直下で、サービスをスケールさせる現場 6期目を迎えたいま、社員10名前後だからこそ手に入る経験です。 会社が大きくなるほど、この距離感は手に入りにくくなります。 【3】長期コミットの先に、正社員という選択肢 本人の希望と適性次第で、社員ルートも前向きに検討しています。 【4】過去のインターン生の進路（参考） キーエンス／IBM／PwC／伊藤忠商事／三菱UFJ銀行／ベイカレント・コンサルティング 等 ※内定狙いではなく、"社会課題への関心"がある方ほどフィットします。 ■ 学年について 学年は問いません。 特に大学1・2年生から長期で関わってくれる方を歓迎しますが、3年生も大歓迎です。 "在学中の数年を本気で投資できる"という意思がある方とお話したいです。 勤務の雰囲気等は、面談時に詳しくお伝えします。 まずは「話を聞きに行きたい」から、お気軽にエントリーしてください。 会社説明より先に、あなたの話を聞かせてください。