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AI開発実務経験不問! -人にやさしいAI- を作るための仲間募集

株式会社アジラ

株式会社アジラのメンバー

全員みる(5)
  • 最高執行責任者(COO) 1973年、兵庫県生まれ。航空自衛隊幹部、塾講師など異業種の職歴を経たのち、幼少より慣れ親しんだプログラム開発の業務に就く。インターネット黎明期からベンチャー企業にてコンシューマー向け~業務系の様々なシステム開発や商品企画開発に携わった後、AI開発を志し、現在に至る。

  • アジラ創業者。代表取締役R&D系ITエンジニア。1976年生まれ、NTT→ぐるなび→アジラ創業。世界最高峰のディープラーニング・テクロノジーで視覚野の代替を極め、カンブリア紀以降となる「眼」によるセカントインパクトを起こしてみたいお年頃。#PMP/証券外務員/#JUDO

    https://www.asilla.jp/

  • 共同創業者 兼 ベトナム法人CEO。ハノイ生まれ。ハノイ工科大ICT学部卒。ハノイの日系IT企業に入社。2007年から2008年まで日本に在住し本社勤務。Web開発・保守マネジメントを担当。2010年より国内市場向けWebアプリケーションを開発する会社を設立。2013年よりブリッジSEとして日系オフショア開発会社に入社。PMとして日本の大手Webサービス案件を推進。2015年にASILLA VIETNAMを設立。

  • 春山 英太郎
    コーポレート・スタッフ

なにをやっているのか

  • Dda4d23f 9cdb 48ec b46a 37e74aca478b?1553921798 特許4件出願中の独自技術「行動認識技術(Asilla Behavior Recognition; ABR)」
  • C5d88202 bd66 4db3 b1f4 9a3e1ad88e37?1553921798 TVで紹介された富士通とのオープンイノベーション

我々は機械学習による画像認識に特化した4期目のAIスタートアップです。

■ 事業概要
・AIサービスの企画開発、運営が主事業
・人を支える「優しいAI」開発で、社会課題の解決を目指す

■ 主要技術/DeepLearning
・Generative Adversarial Network
・Convolution Neural Network
・Recurrent Neural Network
・Long Short-Term Memory

■ 手段
・新型AI-OCR「ジジラ」の開発・販売
・行動認識技術を用いたライセンスビジネス
・不適切コンテンツフィルターAIの販売
・オープンイノベーションを活用した技術提供

■主な取引先
・株式会社本田技術研究所
・日本信号株式会社
・株式会社NTTデータ
・日産自動車株式会社
・富士通株式会社
・京セラコミュニケーションシステム株式会社

なぜやるのか

  • Fed9d371 7eee 4823 b4d5 183ed2f186dc?1552356785 富士通と共同開発した「AI高齢者見守りサービス」の実証実験の様子
  • 80cad1cc a110 481b a740 fdd6957a2f1a?1552356787 4件の特許出願中「行動認識技術」を用いた転倒予知・検知システム

省人化・省力化という時代の要請に応えるために、人を支え、人に寄り添う「優しいAI」を開発し、より多くの皆さんにご提供する。

どうやっているのか

  • E64dd05a f243 44ff b821 a50ab79785b5?1552356785 ミラノ工科大修士、ハノイ工科大修士などグローバルエリート揃いのハノイ研究開発拠点の様子
  • 30f34da3 99ad 4e3e a03e ffc2656822b3?1552356787 東京側は事業企画、コンサル営業、広報宣伝、データ作成・収集を主に担う

東京のビジネス&テックチームと、欧米やアジアで機械学習を学んだハノイの研究開発チームのタッグにより、高性能・高品質の自社AIサービスの企画開発及び運用を推進しています。

こんなことやります

◆「人にやさしいAI」を作るための仲間募集
 アジラのコンセプトは「人にやさしいAIを作る」。
「仕事を奪う」とマイナスイメージで語られることも少なくない人工知能ですが、少子高齢化が本格化し、いよいよ人口減少の時代に突入する現代において、AIによって人手不足を補っていこうとすること、そのものが社会貢献であり、人の生活を守っていく術だと思ってお仕事をさせていただいてます。

ところが、そんな当のアジラが人手不足です!是非お力を貸してください!

◆画像認識を中心とした、開発プロジェクトマネージャー
 AI開発のフロントエンドでご活躍いただけるプロジェクトマネージャーの方を募っております。主な業務としては
 ・顧客ニーズの具体化
 ・技術選択のアドバイス
 ・ニーズ実現のための認識モデルの具体化
 ・学習データ作り方針の策定
 ・学習工程を回して行く上での状況に応じた方針転換
 ・上記に伴う顧客との意思疎通
 ・インフラ選定と予算の調整
 ・教師データの被写体
 ※AI開発そのものの業務経験は問いません、システム開発PMのAI開発PMへのコンバートはサポートさせていただきます。

◆AI開発に対する情熱を最重要視
 なによりもAI開発に対する、興味、情熱をお持ちの方に来ていただきたいです。自分なりの研究、開発実績が形になっている方は、是非、お披露目ください。

◆グローバルマネジメントの経験も
 アジラでのマネジメントの醍醐味はなんといってもR&D拠点のハノイとのコミュニケーションです。
 ベトナムでもトップレベルの技術者たちと同じ目標に向かって開発業務を進めていくことは、技術的な成長につながるとともに、グローバルマネジメントというスキルも否応なしについてきます。
 また、アジラでは年数回、日本メンバーのハノイ出張を行っています。年7%前後の高い経済成長を実現し、自由貿易を進めるベトナムでは、我々世代が体験することができなかった「高度経済成長」というものを身をもって感じることができ、未来への大きな希望を信じて疑わない弊社メンバーから私達が得るものは大きいのでは、と常々感じます。

◆求めるスキル
 ・AI/ディープラーニングに関する基礎的な知識
 ・Web、スマホアプリなど開発経験のあるエンジニアの方、AI開発経験あれば尚可です
 ・複数人数で開発リーダー以上の経験がある方、アジャイル開発経験があれば尚可です
 ・日常英会話程度のレベルで結構ですが、英語アレルギーではないことを望みます。またベトナム語ができる方は大歓迎です。
 ・アジラのおバカな企画にも付き合っていただける方

◆雇用形態等
 ・報酬応相談
 ・勤務時間、勤務場所の指定は基本的にありません(リモートOK)
 ・もしオフィスに来たい場合は、上野か町田に拠点があります(どちらも駅から5分圏内)。
 ・結果重視の完全裁量制です。
 ・コミュニケーションはほとんどSlack/Appear
 ・とはいえ、クライアント先には定期的に足を運んでいただきます。

◆その他アジラ情報
 ・展示会出展、アクセラ参戦、頻度高めです
 ・ベトナムは食べ物美味しいですよ!
 ・社歌は「チョコレイト・ディスコ」
 ・喧嘩したら、相撲で決着

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 AIプロジェクトマネージャー
採用形態 中途採用 / 副業・契約・委託
募集の特徴 言語を活かした仕事 / 海外に出張あり / Skypeで話を聞ける / 週末からのコミットでもOK / ランチをご馳走します
会社情報
創業者 木村大介
設立年月 2015年6月
社員数 23人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル) / 情報通信(基盤/SI/パッケージ) / 教育・研究

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地図

東京都町田市中町一丁目4−2 MBDA No.218

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