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マンネリ作業から脱却!インフラ全般の改善提案に携わりたいエンジニア募集

シンプライン株式会社

シンプライン株式会社のメンバー

全員みる(7)
  • 中学生の頃からPC周りには興味があったものの、よく分からないまま高校の頃まで安いPCを掴まされて失敗していた。
    高校まではスポーツ系の部活をやっていたが、大学のときにコンピュータサークルに加入し、DTM・PC自作を始める。大学在学中を通してPCへの理解を深めるが、ネットワークやインフラには全く触っていなかった。
    フリーター時代に勤務先のPCネットワークを構築することでインフラ・ネットワークに開眼し、以降インフラエンジニアとしての道を歩み始めた。
    現在所属している会社のAWSを拡大していく意向の許、AWSのSolution Architect Asociateを取得し勉強に励んでいる。
    ま...

  • 頭を使う仕事をして
    仕事をすることで学び、何かを得て
    あわよくばそれで資格とかとりたいな〜
    という思いのもと、ご縁がありインフラエンジニアになってみました。

    現在はAWS関係のプロジェクトに参画させていただいており、
    基本設計を行っています。

  • 監視オペレーター、オンプレサーバエンジニアを経て現在はAWSエンジニア。
    ミドルはapache、Weblogic、iPlanet、DeepSecurityなど。

  • インフラエンジニア
    ネットワークから入ったこの業界ですが、最近はAWSとインフラのコード化案件ばかりやっており、サーバ系にシフトして行っています。

なにをやっているのか

  • Fb14ee6c 76f8 4d97 b4a4 fd5e3f570a0d?1553587226 社内オープンスペースです。ミーティングをしているチームもあれば、集中して仕事をしている人、もちろんランチを食べている人も!(笑)
  • 111602b1 c124 4dc6 b1f7 7271b9ad392b?1553587226 AWS認定資格をコンプリートしているエンジニア。会社で一番AWSに詳しいエキスパート!

ーー無駄なことはやらない。本質的なことだけやる。
これがシンプラインの事業の軸です。

我々にとって重要と考えるのは、
顧客にとって「高い技術力と質の高いサービスを保有する」企業であり、
働くエンジニアにとって「常に最新の技術に触れることができ、働くメリットのある」企業であること。

そのために、現在はAWSをメインとした「ITインフラサービス事業」と、IaaS(AWS)を利用する企業を対象とした、投資リスクの少ない成功報酬型の自社サービス「AIRz事業」を行っています。

なぜやるのか

  • A221214f 1f13 44df a73c 00e45af776a0?1553587226 代表の清水です!堅苦しい話ではなく、「転職して何をしたいか?」「どう実現していくか?」等々、お互いの価値観をざっくばらんに色々お話しましょう!
  • E9b9b88d cb66 436e 9e85 0569001a1bed?1553587226 AWS資格認定者を3名パシャリ!一番右のエンジニアは当社のエンジニアグループリーダです。

「社会にとって、お客様にとって、社員にとって重要なことは意外と多くない。」
「限られた時間を重要なことにだけ注ごう。」
シンプラインという社名に込められた思いです。

IT企業として、手段には敢えてこだわり過ぎないようにしています。
今と将来にとって最適のソリューションかどうかを重視し、
常に「変革」と「挑戦」を続けます。

世の中の動向や需要に合わせて変化できる柔軟性を常に持ち合わせた企業・組織でありたいと思っています。

どうやっているのか

  • 28058b13 519f 4788 a2ce 321d3cff5efb?1553587226 左から営業リーダ、営業担当、庶務からキャリアチェンジした営業担当です。リーダはエンジニア出身であり、エンジニア目線で本当に必要なこと・困っていることをズバっと言い当てます!信頼関係はバッチリ!
  • Be772939 249e 4ad7 a34b 2b648dd4d152?1553587226 左から営業担当、営業担当からキャリアチェンジしたエンジニア、代表、2018年入社のエンジニアです。それぞれやることは違いますが、一つの目的に向かって邁進しています!

現在エンジニア44名、営業2名、HR3名の組織です。
メンバーは皆、能動性が高くチャレンジング。
社歴や年齢の垣根は一切無く、誰でも責任を果たせばきちんと評価されるため、大きな成功のためには失敗を恐れず、良いと思ったことに自由に取り組んでいます。

我々にとって今一番重要なのは、
エンジニアが今以上にやりがいを持てる環境を創ること。
営業チーム、HRチームの責任者はいずれもエンジニアからキャリアチェンジ。エンジニアの、エンジニアによる、エンジニアのための組織を創っています。

現在、当社の事業のメインはITインフラのSESです。ただ、顧客にとっても働くエンジニアにとっても希少性がなくなっているので、それだけを続けるのは得策ではないと思っています。ただし、今はまだゼロにもできないので、SESの構造をこの2年で変えていくことにしました。
構造を改革するのは痛みも伴うため、他のSES企業様がなかなかやりたがらないことでもあります。そこにあえて我々はチャレンジしていく決断をしました。

プライム比率の向上、技術領域のAWSシフト、自社サービスのリリース、人事制度改修等を実現し、
よくあるSESの概念を変え、「最もエンジニアに選ばれる会社」になります!

詳しい取り組みはこちら

★プライム比率向上(SES事業の構造変革)について
https://www.wantedly.com/companies/simpline/post_articles/132702

★自社サービス(新規事業)について
https://www.wantedly.com/companies/simpline/post_articles/131916

★人事評価制度の改修について
https://www.wantedly.com/companies/simpline/post_articles/133470

こんなことやります

インフラエンジニアとして、AWSをメインとした様々なプロジェクトをご担当いただきます。
◆プロジェクト例
・ERPシステムのAWS基盤設計/構築
AWSとオンプレミスのハイブリッド環境設計/構築
・オンプレミスからAWSへの移行
・業務システム向けアプリケーション/AWS環境の設計/構築
・1000台規模のオンプレミス環境の構築/運用

大規模プロジェクトが中心であり、エンドユーザーとのやりとりなど上流域へのスキルアップも可能。
今後はAWSに特化した案件に集約していき、エンジニアのスキルアップをさらに会社が支援します。
当社のエンジニアは80%以上がオンプレの経験のみからスタート! 資格を取得し、今では半数以上のエンジニアがクラウド(AWS)案件を担当しています。
例えば、
・監視オペレーションからハイブリッドクラウドの移行案件(Azure,GCP)に異動
・オンプレ上流経験からクラウド上でAIやチャットボットの基盤構築案件に異動
などなど。

◆指示通りのみの仕事から脱却し、インフラ全般の知見を身につけシステム全体の改善提案をしていきたい
◆インフラ運用自動化や構成コード管理などの案件に携わり、プログラミングスキルも活かしたい/身に着けたい

こんな方は是非遊びに来ませんか?

価値観

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会社の注目の投稿

募集情報
探している人 AWSインフラエンジニア
採用形態 中途採用
募集の特徴 Skypeで話を聞ける / 友達と一緒に訪問OK
会社情報
創業者 清水優
設立年月 2005年10月
社員数 50人のメンバー
関連業界 情報通信(基盤/SI/パッケージ)

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地図

東京都港区芝5-29-20 クロスオフィス三田5F

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