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人と関わる仕事が好きな方へ|オープンポジション募集

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on 2026/06/01

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人と関わる仕事が好きな方へ|オープンポジション募集

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新美 伊吹

「変わってるね」は褒め言葉だと思ってます(笑) 野球:ドラフト候補を見るのが好きすぎて、大学野球や社会人野球まで見に行きます⚾ 「この選手伸びそうだな〜」を考えながら見るのが楽しいです 仕事:もともとは携帯ショップのマネージャーでした! 現在は採用を担当しながら、“入社後まで想像できる採用”を大切にしています 会社:若いうちから裁量を持って挑戦できる環境です! 僕自身も現場→採用→新しい取り組みまでたくさん挑戦させてもらっています

嵯峨根 香恋

仕事でも休日でも、気づいたらずっと人と話してます! 野球を見に行ったり、友達とご飯に行ったり、いろんな人と関わる時間が大好きです。 ✦趣味 野球観戦⚾・美味しいもの巡り(紅茶が大好きです) ✦副業 野球場で売り子をしています! 「どうしたらもっと楽しんでもらえるか」「どうしたらまた買いたいと思ってもらえるか」を考えるのが好きで、気づいたら仕事でも趣味でも “人と関わること” ばかりしています(笑) ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● 私は、新卒でテラへ入社しました! 携帯ショップで副店長を経験し、現在は採用や育成を担当しています。 皆さんのお話しを聞くことも好きなので、お話しできると嬉しいです!

谷本 志帆子

入社後からショップでたくさんのチャレンジをさせていただき、産育休取得後の現在はフルリモートで採用に携わらせていただいています。 主に求人管理や新卒採用における学生の方とのやり取り、リクルートニュース・SNS更新等を担当しています。

株式会社テラのメンバー

「変わってるね」は褒め言葉だと思ってます(笑) 野球:ドラフト候補を見るのが好きすぎて、大学野球や社会人野球まで見に行きます⚾ 「この選手伸びそうだな〜」を考えながら見るのが楽しいです 仕事:もともとは携帯ショップのマネージャーでした! 現在は採用を担当しながら、“入社後まで想像できる採用”を大切にしています 会社:若いうちから裁量を持って挑戦できる環境です! 僕自身も現場→採用→新しい取り組みまでたくさん挑戦させてもらっています

なにをやっているのか

株式会社テラは、通信事業を軸に、モバイルショップ運営、法人向けIT提案、イベント運営など、さまざまな事業に取り組んでいる会社です。 私たちが大切にしているのは、目の前の人に向き合うこと。 お客様の困りごとを聞く。 店舗や現場の課題を見つける。 人と人をつなぐ。 より良い方法を一緒に考える。 仕事の形は違っても、根っこにあるのは「人と関わり、相手のために考えること」です。 今回の募集は、最初から職種をひとつに決めるのではなく、あなたの経験や得意なこと、これから挑戦してみたいことを聞きながら、一緒に合うポジションを考えるオープンポジションです。

なにをやっているのか

株式会社テラは、通信事業を軸に、モバイルショップ運営、法人向けIT提案、イベント運営など、さまざまな事業に取り組んでいる会社です。 私たちが大切にしているのは、目の前の人に向き合うこと。 お客様の困りごとを聞く。 店舗や現場の課題を見つける。 人と人をつなぐ。 より良い方法を一緒に考える。 仕事の形は違っても、根っこにあるのは「人と関わり、相手のために考えること」です。 今回の募集は、最初から職種をひとつに決めるのではなく、あなたの経験や得意なこと、これから挑戦してみたいことを聞きながら、一緒に合うポジションを考えるオープンポジションです。

なぜやるのか

人と話すことが好き。 誰かの役に立つ仕事がしたい。 今の経験を活かしたい。 でも、自分にどんな仕事が合っているのかは、まだはっきり分からない。 そんな状態でも、私たちは大丈夫だと思っています。 テラには、モバイルショップでお客様に向き合う仕事、法人のお客様へITサービスを提案する仕事、イベントや販売促進の現場で人と接する仕事など、さまざまなキャリアがあります。 最初から完璧な志望動機がなくても構いません。 まずは話してみて、あなたがどんなことに興味を持てるのか、どんな環境なら力を発揮できそうかを一緒に考えたいと思っています。

どうやっているのか

テラでは、年齢や社歴に関係なく、挑戦する姿勢を大切にしています。 最初から何でもできる必要はありません。 大切なのは、相手の話を聞くこと。 分からないことをそのままにしないこと。 周りと協力しながら、少しずつできることを増やしていくこと。 配属や担当業務は、面談の中であなたの興味や経験を聞きながら、相談して決めていきます。 たとえば、こんな仕事があります。 ・モバイルショップでのお客様対応、店舗運営 ・法人のお客様へITサービスを提案する営業 ・イベントや販売促進に関わる仕事 一人ひとりの強みや希望に合わせて、どんな関わり方ができるかを一緒に考えます。

こんなことやります

今回募集するのは、テラの事業や人に興味を持ってくれた方と、まずはお話しするためのオープンポジションです。 具体的には、面談の中で以下のようなことをお話しできればと思っています。 ・テラがどんな事業をしているのか ・どんな人が働いているのか ・ショップ、法人営業、イベントなど、それぞれの仕事の違い ・あなたの経験や興味が、どのポジションで活かせそうか ・今後どんなキャリアを考えていけそうか 現在想定しているポジションは、主に以下です。 ・モバイルショップスタッフ お客様のスマホや通信に関する相談に乗り、日々の生活を支える仕事です。接客力や提案力を身につけながら、将来的には店舗運営や後輩育成にも関わっていくことができます。 ・法人向けIT提案営業 店舗や企業が抱える課題を聞き、自社のITサービスを通じて解決につなげる仕事です。接客や販売で培った「相手の話を聞く力」「状況に合わせて提案する力」を活かすことができます。 ・イベント、販売促進、現場運営 イベントや販促の現場で、お客様との接点をつくり、サービスや商品の魅力を届ける仕事です。人と関わることが好きな方や、現場で動きながら成果をつくることが好きな方に向いています。 こんな方とお話ししたいです。 ・人と関わる仕事が好きな方 ・接客、販売、営業、イベントなどの経験を活かしたい方 ・今の仕事を続けるべきか、次のキャリアを考え始めている方 ・自分に何が向いているのか、まだはっきり分からない方 ・はじめての転職やキャリアチェンジで、まずは話を聞いてみたい方 ・会社の雰囲気や一緒に働く人を大切にしたい方 ・素直に学びながら、少しずつできることを増やしていきたい方 経験やスキルだけで判断する募集ではありません。 「今の自分に何が向いているか分からない」 「まずは会社や仕事の話を聞いてみたい」 「テラの雰囲気が少し気になる」 そんなきっかけでも大丈夫です。 まずはオンラインで30分ほど、気軽にお話ししませんか? あなたのこれまでの経験や、これからやってみたいことを聞かせてください。 一緒に、あなたに合う仕事を考えられたらうれしいです。
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メンバーの性格タイプ

新美 伊吹さんの性格タイプは「フォアランナー」
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新美 伊吹リアルマーケティング事業部 部長
嵯峨根 香恋さんの性格タイプは「コントリビューター」
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嵯峨根 香恋リアルマーケティング事業部 HRチーム チームリーダー
谷本 志帆子さんの性格タイプは「コマンダー」
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谷本 志帆子リアルマーケティング事業部 HRチーム
新美 伊吹さんの性格タイプは「フォアランナー」
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新美 伊吹リアルマーケティング事業部 部長
嵯峨根 香恋さんの性格タイプは「コントリビューター」
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嵯峨根 香恋リアルマーケティング事業部 HRチーム チームリーダー
谷本 志帆子さんの性格タイプは「コマンダー」
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谷本 志帆子リアルマーケティング事業部 HRチーム

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

1989/06に設立

神奈川県横浜市中区本町三丁目30番地7 TIMECROSS YOKOHAMA 301