～B面採用公開～　一夜限りの「対面イベント」を実施します。 ▪️開催時期：2026年6月25日（木）19時～21時30分頃 ＠東京本社ラウンジ ▪️当日のプログラム ・会社紹介 ・トークセッション（事例紹介、表に出ない事例の裏側も紹介） ・社員との対話（質疑応答含む） ・個別面接（面接待機中も対話継続） ※席数に限りがありますため、満席になり次第、受付を終了させていただきます。 ▪️B面採用とは（募集背景） 「らしさを、仕事に。」 オズマピーアールは、人が持つ才能や趣味、暮らしのこだわりまでのすべてを包括した「B面」を、仕事の武器として発揮できる場を提供します。 現職の経験（A面）だけでなく、自分ならではの「らしさ（B面）」を積極的に求めているのが特徴です。 この採用の根底には、1963年創業以来の伝統的な社風**「カラフルオズマ」**があります。「自分との違い」をリスペクトし、多様なスキルやキャラクターといった一人ひとりの個性を重んじる独自の文化・価値観です。 「DE＆I」の概念より以前から存在するこのカルチャーこそが、「B面を重んじる」社風を育んできました。 「B面採用」は、この個性を重んじる文化に触れる最高の機会です。6月25日のイベントでは、PR事例の紹介を通じ、当社のB面（仕事のリアル）を開示し、相互につながれる場づくりに努めます。ぜひご応募ください！ ■お任せしたいお仕事内容 PRディレクターのポジションを募集させていただきます。 下記にお仕事内容の一例を記載いたします。 ・PR、コミュニケーション戦略の立案・実行 ・IMC（統合型マーケティングコミュニケーション）型マーケティング戦略の立案・実行 ・メディア、インフルエンサー、KOL（キー・オピニオン・リーダー）リレーションの計画・実行 ・プレス向け資料の作成 ・制作物作成、メディア、一般向けイベントの企画・運営 ▪️ 取引先の事例 民間企業から官公庁まで多種多様な顧客と取引。 年間プロジェクト数は約1,500件に上ります。 ▪️求めている人物像 ・自身の専門能力や個性を、クライアント事業の成長貢献という形で最大化したいという高い意欲をお持ちの方 ・クラアイントの「本質的な課題解決」への強いコミットメントと価値提供が可能な職場を求めている方 ・枠や制約のない環境でクライアント課題にしっかり届く提案と成果創出を「期待されている」職場を求めている方 ・パートナーとしてクライアントの内側に入り込み、変革をリードしていくことに高い意欲をお持ちの方 ＜参加までの流れ＞ ご応募いただいた方には、メッセージより別途参加フローをご案内させていただきます。