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ターゲットはミレニアル世代!自社サービスを成長させるインフラエンジニア募集

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on 2018/10/26

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ターゲットはミレニアル世代!自社サービスを成長させるインフラエンジニア募集

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Saaya Nakayama

1991年生まれ29歳。起業家。 🧚‍♂️My profile digest https://doors.nikkei.com/atcl/column/19/022200063/031100003/ http://ellegirl.jp/article/l_feat_girlswill_saaya_nakayama_19_0314/ 🧚‍♂️My career ## 2010年4月~2014年3月 早稲田大学在学中、女性向けプロダクトサービス開発&コンサルティング事業経営 ## 2014年4月 リクルートキャリアネットビジネス推進室新卒入社 ## 2014年12月 社内新規事業立案制度ニューリング通過によりリクルーティングホールディングスメディアテクノロジーラボ出向。“子供の可能性を拡げる”をビジョンに、教育機関の保護者と先生間のデジタルコミュニケーションサービス「うさぎノート」立ち上げ。 その後リクルートマーケティングパートナーズに事業売却。 https://recruit-holdings.co.jp/news_data/release/2016/1003_16966.html ## 2016年2月 プログラミングスクールTECHCAMPを運営する株式会社div取締役/広報担当。 https://di-v.co.jp/ ## 2017年4月 「ひとりひとりが自分にしかない価値を発揮し、熱狂して生きる世の中をつくる 」を理念に、女性向けキャリアスクールSHE株式会社を創業。 https://she-inc.jp/ ## 2019年5月 Cartier本社の主催するCartier Woman Initiative Awardで日本人初ファイナリスト受賞。 https://www.cartierwomensinitiative.com/candidate/saaya-nakayama https://ellegirl.jp/article/l_feat_girlswill_saaya_nakayama_19_0314/5/

福田 恵里

SHE株式会社 代表取締役/CEO/CCO 。 1990年生まれ。 学生時代初心者向けWebデザイン講座を立ち上げ、約1000人ほどの女性にWebデザインを教えてきた。 新卒でリクルートHDに入社して、UXデザイン部でサービスのエンハンス等に携わる。 2017年4月にSHE株式会社を創業。 主にミレニアル女性を対象に、キャリア&ライフコーチングスクールSHElikesを運営。 累計受講者は3万名に登る。

大原 光保子

SHEのマーケティングユニットで、クリエイティブプランニングと編集を担当しています、大原光保子(@mihoko2525_)です。 「一生遊べる世界をつくる」をテーマに、誰かを縛る思い込みの鎖を外せるような物語を生み出すべく、広告や記事、動画、趣味で小説、絵本、音楽などを作ったり、表現したりしています。 最近では、心理学や精神医学の知見をもとに、治療にも繋がるようなその人のためだけの絵本づくりを追求しています。 お仕事に関しては、高速PDCAと頼れる周りの仲間(デザイナー/マーケター/カメラマン/ライター…)の巻き込みが得意です。SHEでは目標に向かって猪突猛進しつつ、すぐに新しい仲間を連れてくるので、SHEのいのすけや桃太郎と言われています。

宮本 ゆきの

慶應義塾大学総合政策学部に通う3年生です。 ベンチャーでのSNS運用インターンを経て、現在はミレニアル世代女性のためのキャリアスクールを運営する会社で、インターン中。 初めてのキャリア選択に迫られる学生たちが、もっといろんな選択肢を知った上で納得感のある道を切り開くことができるようになれたら、という思いから、新たな形のキャリアイベント「HEISEI Girls Meetup」「Next Blooms!」を立ち上げ、PMとして企画・運営を行っている。

SHE株式会社のメンバー

1991年生まれ29歳。起業家。 🧚‍♂️My profile digest https://doors.nikkei.com/atcl/column/19/022200063/031100003/ http://ellegirl.jp/article/l_feat_girlswill_saaya_nakayama_19_0314/ 🧚‍♂️My career ## 2010年4月~2014年3月 早稲田大学在学中、女性向けプロダクトサービス開発&コンサルティング事業経営 ## 2014年4月 リクルートキャリアネットビジネス推進室新卒入社 ## 2014年12月 社内新規事業立...

なにをやっているのか

主要事業である『SHElikes(シーライクス)』では、 誰もが自分らしい働き方を叶えられるよう、 WEBデザインやWEBマーケティングなどのクリエイティブスキルレッスンやコーチングプログラム、 仕事機会を提供し、 これまでに累計7万人以上に受講いただいています。2021年には、理想のキャリアや人生の実現のために不可欠なお金の知識の獲得を目指すサービス「SHEmoney」の展開を始めました。 ◆循環型キャリアプラットフォーム SHEは学んで終わりのスクールではありません。キャリアの機会をシームレスに提供していく事で、働くことでまた学びが生まれる、そんな「学ぶ」と「働く」が循環するキャリアプラットフォームを目指しています。 ◆成長可能性と組織 SHEは女性のキャリア課題だけでなく、様々な不均衡の変革に挑戦していきます。これから展開する事業に性別や年齢、国籍、テーマの垣根は無く、だからこそ組織のダイバーシティを大切にしています。 ◆伴走するプロダクト 理想のキャリアや生き方を叶えるためには、ユーザー自身の意思と努力が必要です。SHEは、自ら踏み出す意思さえある人に対しては、テクノロジーとコミュニティによって、一人ひとりに伴走する学習体験を提供していきます。 ◆サービス SHElikes:https://shelikes.jp/ SHE creators:https://shelikes.jp/creators/ SHEmoney:https://money.shelikes.jp/
私たちは、「ひとりひとりが自分にしかない価値を発揮し、熱狂して生きる世の中を作る」をビジョンに据える社会課題を解決するインパクトスタートアップです。
主要事業である『SHElikes(シーライクス)』では、 誰もが自分らしい働き方を叶えられるよう、 WEBデザインやWEBマーケティングなどのクリエイティブスキルレッスンやコーチングプログラム、 仕事機会を提供し、 これまでに約60,000名以上に受講いただいています。
代表取締役CEOが福田に就任をし、同時に育休・産休を取得。私たちは、「ミレニアルライフコーチングカンパニー」として働き方に関しても柔軟に対応していきます。
23年2月現在、社員数は100名を超え、多様な仲間が集まっています。SHEのビジョンの実現に向けて共に挑戦してくださる仲間を探しています!!
20~30代のメンバーを中心に活躍中!
多様性あふれる仲間が集まっています!

なにをやっているのか

私たちは、「ひとりひとりが自分にしかない価値を発揮し、熱狂して生きる世の中を作る」をビジョンに据える社会課題を解決するインパクトスタートアップです。

主要事業である『SHElikes(シーライクス)』では、 誰もが自分らしい働き方を叶えられるよう、 WEBデザインやWEBマーケティングなどのクリエイティブスキルレッスンやコーチングプログラム、 仕事機会を提供し、 これまでに約60,000名以上に受講いただいています。

主要事業である『SHElikes(シーライクス)』では、 誰もが自分らしい働き方を叶えられるよう、 WEBデザインやWEBマーケティングなどのクリエイティブスキルレッスンやコーチングプログラム、 仕事機会を提供し、 これまでに累計7万人以上に受講いただいています。2021年には、理想のキャリアや人生の実現のために不可欠なお金の知識の獲得を目指すサービス「SHEmoney」の展開を始めました。 ◆循環型キャリアプラットフォーム SHEは学んで終わりのスクールではありません。キャリアの機会をシームレスに提供していく事で、働くことでまた学びが生まれる、そんな「学ぶ」と「働く」が循環するキャリアプラットフォームを目指しています。 ◆成長可能性と組織 SHEは女性のキャリア課題だけでなく、様々な不均衡の変革に挑戦していきます。これから展開する事業に性別や年齢、国籍、テーマの垣根は無く、だからこそ組織のダイバーシティを大切にしています。 ◆伴走するプロダクト 理想のキャリアや生き方を叶えるためには、ユーザー自身の意思と努力が必要です。SHEは、自ら踏み出す意思さえある人に対しては、テクノロジーとコミュニティによって、一人ひとりに伴走する学習体験を提供していきます。 ◆サービス SHElikes:https://shelikes.jp/ SHE creators:https://shelikes.jp/creators/ SHEmoney:https://money.shelikes.jp/

なぜやるのか

20~30代のメンバーを中心に活躍中!

多様性あふれる仲間が集まっています!

主要事業である『SHElikes(シーライクス)』では、 誰もが自分らしい働き方を叶えられるよう、 WEBデザインやWEBマーケティングなどのクリエイティブスキルレッスンやコーチングプログラム、 仕事機会を提供し、 これまでに累計7万人以上に受講いただいています。2021年には、理想のキャリアや人生の実現のために不可欠なお金の知識の獲得を目指すサービス「SHEmoney」の展開を始めました。 女性がもっと、自分らしく価値を発揮できる世の中をつくりたい。 その想いで6年前、女性向けキャリアスクールを立ち上げました。 この時代を生き抜くスキルを育み、 新たな仕事までサポートする仕組みで、 受講者は累計7万人超、日本最大級に。 数多くの人生が変わる瞬間を目の当たりにしてきました。 しかし、わたしたちが目指しているのは、 性別すら問わない、この国全体の可能性の解放です。 “ 一人一人が自分にしかない価値を発揮し、熱狂して生きる世の中を創る ” SHEのVisionを実現するため、新たな事業ステージへと進みます。 私はSHEを21世紀を生きる人々の「キャリアのスタンダード」となるプラットフォームにしていきたいと考えています。生き方に迷ったら、キャリアのことを考え始めたら、まずはSHEの門戸を叩けば、解決策やロールモデルが絶対見つかる。そんな世界を目指して、今後も心強い仲間達と共に邁進していきます。

どうやっているのか

代表取締役CEOが福田に就任をし、同時に育休・産休を取得。私たちは、「ミレニアルライフコーチングカンパニー」として働き方に関しても柔軟に対応していきます。

23年2月現在、社員数は100名を超え、多様な仲間が集まっています。SHEのビジョンの実現に向けて共に挑戦してくださる仲間を探しています!!

SHEは2017年の創業以来、主要事業であるミレニアル世代の女性向けキャリアスクール「SHElikes(シーライクス)」を運営し、累計7万人の「自分らしい生き方や働き方」の実現に伴走して参りました。そして、私たちは今回の資金調達を機に、「学ぶ」と「働く」が循環するキャリアプラットフォームの構築を推進して参ります。 経団連も見直しを呼びかけている通り、メンバーシップ型の日本型雇用システムは、大企業の新卒一括採用を重視してきたことによる中途採用抑制や、終身雇用・年功型賃金により実際の職能や成果と賃金が結び付かないなど、人材の流動性を抑制している一因と言われています。日本としても、グローバルな競争力を維持していくために雇用システムを変更していくことは喫緊の課題です。 上記の課題を受けて、将来的に人材の流動性が仕組みによって担保されるようになると、働き手側はより一層のリスキリングが求められます。学習を進めるだけでは仕事には結びつかず、転職プラットフォームには育成の仕組みが存在していないので、スキルを身につけずに転職活動だけを続けてもキャリアアップは望めないというのが現実です。つまり、令和以降では「学ぶ」と「働く」を循環させてはじめて「理想のキャリア」を得ることができると私たちは考えています。 SHEとして「学ぶ」と「働く」が循環するプラットフォームを構築することで、意志ある人は誰も取り残さずにリスキリングでき、理想のキャリア・生き方を叶えられる仕組みを提供していく所存です。

こんなことやります

◆職務内容  ・既存インフラの運用・保守  ・Docker化  ・冗長化  ・タスク・サーバの導入  ・サービス監視・ログの可視化  ・サービスKPIのモニタリング  ・統合テスト ◆求めるスキル  ・自立性・コミュニケーションがきちんと取れること(リモート主体につき)  ・Dockerを利用したCI・CD環境の構築経験 ◆歓迎スキル  ・システムの運用経験または運用チームとの密なコミュニケーション
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    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2017/04に設立

    100人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/