拠点開設から8カ月、現在の福岡オフィスは4名体制になりました。 いよいよここから、本格的に組織を拡大していく「立ち上げ・拡大フェーズ」へ突入します。 今回の募集は、完全未経験の方ではなく、「エンジニアとしての実務経験（目安2年以上）」をお持ちの方を対象とした経験者採用です。 「いきなりリーダーとして引っ張って」というわけではありません。 まずは一人のエンジニアとして力を発揮しつつ、ゆくゆくはメンバー育成や拠点作りにも関わっていきたい方を想定しています！ 💡 福岡にいながら、東京基準の最先端プロジェクトへ 福岡県内のプロジェクトはもちろん、東京本社が担当する首都圏向けのプロジェクトにリモートで参画いただく形を想定しています。 ・希望・スキルを最優先した案件選定 「やりたい技術」「伸ばしたい分野」への挑戦を最優先します。 ご経験に応じて、要件定義や技術選定、コードレビューといった上流業務へのチャレンジも大歓迎です。 【プロジェクト例】 ◆ファクトリーオートメーション開発 ◆大手通信キャリア向けメッセージ配信システム機能改修 ◆NFTマーケットサービス開発 ◆安全運転支援クラウドサービス開発 ◆フィットネスアプリ開発・保守／AI駆動開発 ◆組織内 SNS アプリ開発・保守／AI駆動開発 ◆コンタクトレンズの利用ユーザー向けWebサイト構築／受託開発 ◆自社サービス（ヘッドレスCMS「ApiCo」）の企画・開発（将来的にお任せする可能性もあります） 🛠️ 技術環境 言語・FW： Java / C# を中心に、Spring Boot、.NET系FW、Python、JavaScript、PHP など インフラ： AWSなどクラウド環境、サーバーレス、モダンアーキテクチャに触れる機会も多数！ 🤝 頼れるオフィス長の酒井と、ゼロから文化をつくる 福岡拠点はオフィス長の酒井（社内で「困ったら酒井さん」と頼られる熱い人です！）を含めた少人数チーム。 決まったルールも固定化された文化もまだありません。「今後は設計に比重を移したい」「こんな仕組みを作りたい」といったあなたの声をダイレクトに反映できる環境です。 【必須条件】 開発エンジニアとしての実務経験（目安：2年以上） Web／業務システム開発のいずれかの経験（Java／C# 経験者歓迎！） まずはオンラインで、お互いのことや今後のキャリアについてフランクにお話ししませんか？ 「話を聞きに行きたい」ボタンからのご連絡をお待ちしています！