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世界にサプライズをデプロイ!開発を一からやりたいエンジニア募集!

株式会社Hosty

株式会社Hostyのメンバー

全員みる(2)
  • 今の会社の代表に拾ってもらい、プログラミングを独学。
    それ以来、目まぐるしくファンタスティックな日々を過ごしております。

    現在は黄色い歓声と野太い歓声を浴びられるエンジニアになれるよう精進しております。

  • 2009年 大学在学中にIT系ベンチャーの立ち上げに参画
    2010年 ITベンチャーを退社
    2011年 大手ネット広告代理店に入社 
         Webのコンサルティング業務に従事
        大学を卒業
    2012年 友人と週末にEC系ベンチャーを立ち上げ
    2013年 週末にスマートフォンアプリなどを複数リリース。
    無料ランキングなどにランクイン
    2014年 ネット広告代理店を退職 
    2015年2月 合同会社Chill Out設立
    2015年6月 株式会社Hosty設立

なにをやっているのか

  • インバウンド需要に応えるオシャレでシンプルな客室

- OMO時代におけるオンラインとオフラインが融合した新しいホテル像を日本発で作りたい -

Hostyは、東京と福岡で無人コンパクトホテル『mizuka』を展開しています。
https://www.hosty.jp/service-4

私たちHostyは2カ月というスピード開業によってフレキシブルに展開エリアの拡大を可能とすることで、短期間で事業検証のPDCAサイクルを回して効率的な投資回収をするという全く新しいタイプのホテル開発に取り組んでいます。

それだけでなく、お客様が周辺の飲食店や移動手段をシームレスに利用してホテル周辺の経済圏全体を循環するためのアライアンス提携を通し、街全体がホテルナイズされたかのような宿泊体験の実現を目指しています。

なぜやるのか

  • 感情を動かした先に、アクションがある。
  • 世界中のヒトの心に、オドロキを。

ー ホテル業界のゲームルールを変えて日本を再興 ー

日本が再び世界のトップランナーになれるように。日本再興の礎をつくりたい――。そんな想いから、勢いづくインバウンド需要向けに無人ホテル『mizuka』を立ち上げました。

無人ホテル運営は、2018年に法改正で可能になったばかり。今まさにレガシーなホテル業界のゲームルールが変わるタイミングです。

追い風を背に、Hostyとしても事業を速やかにスケールさせたいと、2019年にKDDIとの資本提携。KDDIの持つ人の移動データと無人ホテル事業を掛け合わせ、観光トレンドを詳細なメッシュで把握して、ダイナミックプライシングはもちろん、ホテルの出店や撤退判断もデータドリブンに実現した革新的なホテルをつくります。

どうやっているのか

  • 社内、チーム内でフラットな関係且つ助け合えるフォーメーションを大切にしています。
  • Hosty Family Party!

ー ?ハテナから!オドロキを。 ー

疑問を持つことが、すべての出発点になると考えています。常識にとらわれず、新たなチャレンジを通して未来のスタンダードをつくることを目指します。

◆自律分散型のワークスタイル
Hostyでは、通常のオフィスワークと異なり、全員が同じ場所に集まることを前提としていません。オンライン会議やSaaS上での情報共有・討議など、リモートを前提としたプロジェクト推進体制を構築しています。

◆クロスファンクショナルチーム
ホテルビジネスは不動産開発、空間デザイン、オペレーション、テクノロジーなど幅広い知見を駆使した総合芸術です。社内外、専門性、国籍にとらわれず、バラエティ豊かなメンバーがプロデュースに携わっています。

こんなことやります

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開発チームの組織作りからやってみたいという志高いエンジニア募集!
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世界にサプライズをもたらすため、開発を通して
会社のリファクタリング・スケールアップに
貢献していただきたいです!
社長直下で仕事ができるので、自分がこうしたい等あれば直接伝えることができます。
また、勉強会への参加や本の購入など、
成長のためならいくらでもバックアップします。

■■職務内容■■
・社内スタッフやホテルの清掃員を
 バックアップするシステムの構築
・自社集客サイトの構築
・ホテルのIT・IoT施策(タブレットやスマートスピーカーなど)

■■MUST■■
・福岡勤務可能
・組織を大きくするという高い志
・コミュニケーション能力
・ロジカルシンキング
・チャレンジ精神
・PHP/Python/Node.js/Goなどの
サーバーサイド言語での開発経験(最低3年以上)
・インフラ/DB構築経験  (最低1年以上)
AWS等のクラウド設計・開発経験 (最低1年以上)
・iOSやAndroidスマホアプリ開発経験(最低1年以上)
・チームビルディングへの興味

■■ WANT■■
• 要件定義/システム設計経験
• 英語スキル(TOEIC700点以上)
• 会社単位での最適なシステムアーキテクチャを創出できる
• プロジェクト単位だけでなく、それぞれのプロジェクトを俯瞰して指揮・監督できる
• スケーラビリティのある設計やアジャイル開発に精通されている
• 成長していくエンジニア組織の設計ができる
• IoT技術に精通している
• ハード・ソフト両面で技術的に造詣が深い
• AI、ディープラーニング開発経験がある
AWS等のクラウド設計・開発経験
• チャットボットの開発経験
• スマートスピーカーのアプリ開発経験
• Salesforce開発経験

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 Web エンジニア
採用形態 新卒採用 / 中途採用
募集の特徴 留学生さん歓迎 / Skypeで話を聞ける
会社情報
創業者 山口 博生
設立年月 2015年6月
社員数 67人のメンバー
関連業界 コンサルティング・調査 / レジャー / 建築・不動産・住宅

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地図

福岡県福岡市博多区中洲4-5-6 ボルト中洲8F