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一人目営業事務募集!柔軟な働き方で、仕事もプライベートも充実。

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on 2026/09/09

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株式会社オオクニキャピタルのメンバー

岡本 裕野

【略歴】 ・学生時代からベンチャー企業にフルタイムで参画し、卒業後は仙台市/宮城県/復興庁などと協働して被災者の雇用創出/求職者支援を行うNPO系団体の立ち上げに携わってきました。 ・その後リクルートに転職し、現在はITや不動産、小売を中心に、業界のリーディングカンパニーや成長期真っ只中の企業を担当し、採用設計〜配属〜育成までの支援を実施しています。

内藤 祥希

新卒でダイキチカバーオール株式会社へ入社し、新規開拓営業に従事。 その後、求人広告営業、生命保険営業、リユース店舗の店長を経験し、営業力・提案力・マネジメント力を培う。株式会社ミツカルでは税理士領域のキャリアアドバイザーとして入社後、西日本エリアのマネージャーを歴任し、ヘッドハンティング事業部ではハイクラス人材の採用支援を担当。現在は株式会社オオクニキャピタルにて、新規事業の立ち上げに向けたマーケットリサーチや市場選定、経営幹部・専門人材のヘッドハンティングに従事している。

若木  琢也

【簡単な経歴】 愛媛県松山市出身で中学から始めたラグビーを社会人チームまで続けておりました。 ヤクルトでのラグビー選手を引退後、キャリアアップ・自身の目標を叶えるために、営業職にキャリアチェンジ。

株式会社オオクニキャピタルのメンバー

【略歴】 ・学生時代からベンチャー企業にフルタイムで参画し、卒業後は仙台市/宮城県/復興庁などと協働して被災者の雇用創出/求職者支援を行うNPO系団体の立ち上げに携わってきました。 ・その後リクルートに転職し、現在はITや不動産、小売を中心に、業界のリーディングカンパニーや成長期真っ只中の企業を担当し、採用設計〜配属〜育成までの支援を実施しています。

募集内容

なにをやっているのか

人と資本の力で、日本の次世代産業・新たな経済圏を築く オオクニキャピタルは、完成された会社に投資するだけのPEファンド・VCではありません。 これからの日本に必要な事業を見つけ、志を持つ人を集め、会社を立ち上げ、資本を投じ、共に経営する会社です。 私たちが向き合うのは、後継者不足によって失われようとしている技術、変革が進まない巨大産業、社会に必要とされながら十分な経営資源が届いていない領域です。 そこに、経営人材・採用力・資本・営業力・M&A・テクノロジーを掛け合わせ、新しい企業を生み出していきます。 人口減少・市場縮小が続く日本経済において、一社単独のオーガニック成長には限界があり、新たな産業・経済圏を形づくっていくことが重要と考えており、現在も事業承継、人材、教育、GX、AIをはじめ、次の成長を支える複数の会社を立ち上げています。 オオクニキャピタルは、人と企業の可能性を結び、日本の未来をつくる会社創造集団です。
MVV

なにをやっているのか

MVV

人と資本の力で、日本の次世代産業・新たな経済圏を築く オオクニキャピタルは、完成された会社に投資するだけのPEファンド・VCではありません。 これからの日本に必要な事業を見つけ、志を持つ人を集め、会社を立ち上げ、資本を投じ、共に経営する会社です。 私たちが向き合うのは、後継者不足によって失われようとしている技術、変革が進まない巨大産業、社会に必要とされながら十分な経営資源が届いていない領域です。 そこに、経営人材・採用力・資本・営業力・M&A・テクノロジーを掛け合わせ、新しい企業を生み出していきます。 人口減少・市場縮小が続く日本経済において、一社単独のオーガニック成長には限界があり、新たな産業・経済圏を形づくっていくことが重要と考えており、現在も事業承継、人材、教育、GX、AIをはじめ、次の成長を支える複数の会社を立ち上げています。 オオクニキャピタルは、人と企業の可能性を結び、日本の未来をつくる会社創造集団です。

なぜやるのか

「昔はよかった」で終わる国にしたくない。 子どもの頃から、何度も耳にしてきた言葉があります。 「昔の日本は、もっと元気だった」 「昔は景気がよかった」 「昔は街も、もっと賑やかだった」 けれど私たちは、過去を懐かしむために生きているわけではありません。 次の世代に、「自分たちの時代が一番面白い」と胸を張って言える未来を渡したい。 日本には、世界に誇れる技術があります。 地域に根づいた企業があります。 それでも、人材がいない。資本が足りない。後継者がいない。挑戦する機会がない。 そんな理由で、多くの可能性が失われています。 だから私たちは、人と人を結び、人と企業を結び、志と資本を結びます。 一人では実現できなかった挑戦を、仲間とともに事業へ変える。 成長を諦めかけた企業に、もう一度火を灯す。 働く人が、自分の可能性を信じられる舞台をつくる。 人が強くなれば、企業が強くなる。 企業が強くなれば、産業が生まれる。 産業が生まれれば、国の未来は変えられる。 私たちが目指しているのは、 挑戦する人と企業が、過去最高を更新し続ける社会です。

どうやっているのか

会社をつくるのではなく、経営者を生み出す。 オオクニキャピタルでは、決められた仕事を正確にこなすことだけを求めていません。 自ら問いを立て、人を巻き込み、事業を前へ進める。 一人ひとりが、会社の未来をつくる当事者です。 新しい会社の立ち上げ、経営チームの組成、投資先の成長支援、M&A、採用、営業戦略の構築。 通常であれば、何年もかけて経験するような経営課題に、早い段階から向き合います。 年齢や社歴にかかわらず、実力と覚悟のある人には、オオクニキャピタルのファンド運営だけでなく、新設会社のCEO、CFO、事業責任者として挑戦する機会があります。 完成された組織に入るのではなく、組織そのものをつくる。 誰かが描いた未来を実現するのではなく、自分たちで未来を描く。 それが、オオクニキャピタルで働くということです。 私たちは、次の4つの価値観を大切にしています。 【国づくりの視座を持つ】 目の前の売上だけでなく、その仕事が企業、産業、社会にどんな変化を生むのかまで考える。 【人の可能性を信じる】 肩書きや過去だけで人を判断しない。本人さえ気づいていない可能性を見つけ、挑戦する機会をつくる。 【想像は無限大】 前例がないことを、できない理由にしない。どうすれば実現できるかを考え抜き、最初の一歩を踏み出す。 【全て笑いに変えられる】 挑戦すれば、失敗することもある。苦しい局面も、いつか笑って話せる物語に変え、仲間と前へ進む。 安定した場所で、用意された役割を担うのではなく、 自分の手で会社をつくり、産業をつくり、未来をつくりたい。 そんな人にとって、ここはきっと面白い場所です。 いつか歴史を振り返ったとき、 「あの会社から、日本の新しい産業が始まった」と言われる存在へ。 一緒に、次の時代をつくりましょう。

こんなことやります

▍募集ポジションについて 今回募集するのは、社長直下でスタートアップの事業創造や投資支援を支える「営業事務」のポジションです。 営業メンバーや経営陣のサポートを通じて、事業運営の中核を担う重要な役割をお任せします。単なる事務作業ではなく、業務改善や仕組みづくりにも携わりながら、会社全体の成長を支えていただきます。 --- ▍業務内容 入社後はまず、会社の事業内容や業務フローを理解するためのオンボーディング研修からスタートします。その後はご経験や適性に応じて、営業サポートからバックオフィス全般、経営支援まで幅広い業務を担当していただきます。 【まずお任せする業務】※最初から全てではなく、できる事からお願いします。 ・会食、来客対応、会議運営のサポート ・代表・役員のスケジュール管理、タスク整理、社内外との連携 ・社内イベント、広報施策、SNS・採用媒体運用等の企画補助 ・オフィス運営、備品管理、請求・契約関連の事務サポート ・その他、事業成長に伴い必要となるプロジェクト推進業務 【将来的にお任せしたい業務】 ・営業オペレーションの改善・業務フローの構築 ・採用や組織づくりなどコーポレート業務の企画・運営 ・経営会議資料や投資先企業向け資料の作成 ・社長・経営陣のアシスタント業務 ・バックオフィス全体の体制構築・改善 --- ▍得られる経験と魅力 当社の営業事務は、一般的なルーティンワーク中心の事務職とは異なり、スタートアップや投資事業の成長を支える重要なポジションです。経営陣と近い距離で働きながら、事業づくりや組織づくりにも携わることができます。 ・高い事務処理能力とビジネス基礎力 ・ExcelやGoogleスプレッドシートを活用したデータ管理・業務改善スキル ・営業組織を支えるオペレーション設計・仕組み化の経験 ・経営陣と近い距離で働くことで身につく経営視点 ・スタートアップや投資事業のリアルな現場を経験し、市場価値の高いバックオフィス人材として成長できる環境 ▍要件について 【必須条件】 ・PC操作できる方 ・営業事務、営業等の経験のある方 【歓迎条件】 ・ルーティンワーク以外にもチャレンジされたい方 ・AI活用されたことある方 ▍求める人物像 ・大きな裁量を持って、幅広い経験を積みたい方 ・わからない専門用語や難しい課題に対しても、知的好奇心を持って楽しんで挑戦できる方 少しでも興味を持っていただいた方は、まずはカジュアルにお話をしてみませんか? 「話を聞きに行きたい」ボタンからのご連絡を心よりお待ちしております!
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    岡本 裕野さんの性格タイプは「コマンダー」
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    岡本 裕野代表取締役
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