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1年で別人!キャリアコンサルで人生を考える

人の力になる仕事がしたい
新卒

on 2026/08/05

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1年で別人!キャリアコンサルで人生を考える

東京
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オンライン面談OK
東京
新卒

安田 楓

採用や人事の部分を担当しています。 たくさんの方とお話しする機会をいただき、自分を見つめなおす時間にもなって私自身たくさんお勉強させていただいております! 以前の自分と同じ境遇の方の力になりたい、少しでも本音を話せる有意義なお時間にしたい、そのような思いで寄り添っていければと思っています。

【自分史シリーズ①】ワタシのホンネ|入社までとココでの業務

安田 楓さんのストーリー

渡辺 智秋

今を精一杯生きて、おもしろきこともなき世を おもしろく。

人のご縁に救われたから、次は私が「恩送り」をする番。株式会社n2vが立ち上がった理由

渡辺 智秋さんのストーリー

阿部 美奈

株式会社n2vのメンバー

採用や人事の部分を担当しています。 たくさんの方とお話しする機会をいただき、自分を見つめなおす時間にもなって私自身たくさんお勉強させていただいております! 以前の自分と同じ境遇の方の力になりたい、少しでも本音を話せる有意義なお時間にしたい、そのような思いで寄り添っていければと思っています。
【自分史シリーズ①】ワタシのホンネ|入社までとココでの業務

【自分史シリーズ①】ワタシのホンネ|入社までとココでの業務

なにをやっているのか

◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ あなたのビジョンを実現させましょう! n2vが全力でサポートいたします。 弊社は人材育成や企業コンサルタントを行っている会社です。 お仕事を通して顧客のニーズに応えていただき、ともに成長していける方大歓迎です! ▶事業内容◀ ・アウトソーシング事業 →営業や事務、コールセンターなど様々な業務。また、営業コンサルティング・経営コンサルティングな どのハイレイヤーの人財もアウトソース。 ・エンジニアリング事業 →弊社独⾃の教育カリキュラムと、提携プログラミングスクールにより未経験の教育から経験者のスキルアップまでを⾏い、即戦⼒かつヒューマンスキルの高いエンジニアを輩出。 ・RPO事業 →営業や事務、コールセンターなど様々な業務。また、営業コンサルティング・経営コンサルティングなどのハイレイヤーの人財もアウトソース。 (・代理店事業) ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

なにをやっているのか

◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ あなたのビジョンを実現させましょう! n2vが全力でサポートいたします。 弊社は人材育成や企業コンサルタントを行っている会社です。 お仕事を通して顧客のニーズに応えていただき、ともに成長していける方大歓迎です! ▶事業内容◀ ・アウトソーシング事業 →営業や事務、コールセンターなど様々な業務。また、営業コンサルティング・経営コンサルティングな どのハイレイヤーの人財もアウトソース。 ・エンジニアリング事業 →弊社独⾃の教育カリキュラムと、提携プログラミングスクールにより未経験の教育から経験者のスキルアップまでを⾏い、即戦⼒かつヒューマンスキルの高いエンジニアを輩出。 ・RPO事業 →営業や事務、コールセンターなど様々な業務。また、営業コンサルティング・経営コンサルティングなどのハイレイヤーの人財もアウトソース。 (・代理店事業) ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

なぜやるのか

n2vでは【人】に重きを置いております。 その中でも下記2点を軸に活動をし、自己成長&自己実現を目指しています。 ◆『“何をするか”ではなく“誰がするか”』 →肩書き、役職、方法、⼿段にこだわっても、結局その人がどんな人かが全て。 知識がどれだけあっても、⾏動して実体験に基づくエピソードを持つことが⼤事だと考えております。 ⽇々何を思い、どんな言葉を話し、どんな⾏動を取るのか…“何をするか”ではなく“誰がするか”にこだわって、「この人と一緒に仕事がしたい」「一緒に働いていると気持ちが良い」と思われるような人材を目指します。 ◆『自分の居場所』 →黙々と仕事をしていると、「なんのために仕事をするの?」「どんな⽣活がしたかった?」「どんな仕事がしたかった?」など見失うこともあると思います。 仕事もプライベートも“⾃分の ⽣き 方”を 追求する 。 そのために今、⾃分が何をすべきか理解できるようサポートします。 n2vに関わる全ての人が“今”を 実感できて、未来を実現できる場所にしていきたいと思っています。

どうやっているのか

\『人材育成』に力を入れております!/ 役員陣との面談を定期的に行い、自分を見つめなおしたり分析したり…そんな時間を設けています。 たまには自分自身の嫌なところにも向き合わなければならないかもしれません。でも、その先で一皮むけてまた成長した人材となり、新たなことを吸収して、周りにも力を与えられる― 自分の“価値”をしっかりと見出していけるようにサポートいたします! また、ワークシートを用いて、ビジョン設計もしていきます。 1年後、3年後、10年後 どんな自分になっていたいのか、 そのために何が必要か、いつまでにどんなことをしたら良いのか、今出来ることを考えて書き起こして、実現させていきましょう!

こんなことやります

■仕事内容______________ 「今の仕事、このままでいいのか」 と思ったことはありませんか? n2vでは未経験からキャリアコンサルタントを育成しています。 最初の6ヶ月は営業現場で“市場価値”を作るところから始まります。 ■キャリアステップ__________ 【STEP1】実践型トレーニング(0〜6ヶ月) 営業代行/販売代行 →社会人としての基礎力を徹底的に習得 【STEP2】キャリアアップ(7ヶ月〜) キャリアコンサルタント/キャリアアドバイザー →求職者支援・企業提案 【STEP3】その先のキャリア ・コンサルタントとして活躍 ・マネジメント ・独立も可能 正直にお伝えします。 最初は営業・販売の現場で成果を求められます。 楽な仕事ではありません。 ただし、この経験があるからこそ 「どこでも通用する人材」になります。 ■なぜ営業から始めるのか_______ 多くの人材会社は、いきなりキャリア支援を任せます。 しかしそれでは「現場を知らないアドバイス」になりがちです。 n2vではまず営業・販売の現場を経験します。 ・売る力 ・伝える力 ・課題解決力 この3つを身につけた上で、キャリア支援に進みます。 ☛だからこそ「本質的な支援」ができる人材になります。 ■ロールモデル(実例)_________ →未経験から1年でキャリアコンサルへ →営業未経験からトップセールス輩出 ・入社前:倉庫作業 ・1年後:フルリモート勤務 ・現在:会社設立・事業運営 ☛未経験からでもキャリアアップは可能です ■こんな方におすすめ__________ ・今の仕事に将来性を感じていない ・スキルを身につけて収入を上げたい ・未経験から営業・ビジネスに挑戦したい ・将来的にキャリアの選択肢を増やしたい ・人の人生に関わる仕事がしたい ・現状を変えたいという意思がある ■未経験でも大丈夫?__________ 未経験からスタートしたメンバーが多数在籍しています。 最初はできなくて当然。 研修と現場フォロー、またマンツーマンで手厚くサポートいたします。 まずは話を聞くだけでも大丈夫です! ぜひお気軽にご応募ください(^^)
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    2024/10に設立

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    東京都世田谷区瀬田2-1-15 シンシアフォーディエフフォート101